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施設にて、ケアマネの業務をお願いします。
担当するご利用者様のケアにも携わりながら、プランの作成、見直しに活かすことができます。

未経験の方でも、先輩社員が丁寧に指導しますので、ご安心ください。

＜主な業務内容＞
〇ケアマネ業務：プラン作成、モニタリング、担当者会議の開催など
〇介護業務：身体介護、生活支援など

＜働く先輩スタッフの声＞
資格制度などスキルアップが目指せますし、経験豊富な先輩方から学ぶことが多く、
成長を感じます！思っていた以上に楽しく、また同じくらい、大変なこともあります。
それでも毎日「がんばろう」と思えるのは、ご利用者から「ありがとう」と言っていただけること、またご利用者の笑顔がたくさんあるからです。

＜研修制度＞
年間300コマ(1コマ半日が通常)の豊富な研修を行っています。
内容も介護実技~ターミナルケアに関するものまで幅広くご用意!
未経験の方から経験豊かな方まで自分に合った研修を選び受講できます。

ケアマネジャー

正社員

神奈川県

ミモザ藤沢
神奈川県藤沢市並木台１-14-6（最寄駅：藤沢駅　大船駅）
◇ 駅から徒歩5分以内

シフト制
（早番）7:00～16:00
（日勤）8:30～17:30
（遅番）10:00～19:00
（夜勤）16:00～翌10:00
日勤:休憩60分、夜勤:休憩120分
※施設により15分～30分程度差がある場合あり
実働週40時間以内

JR大船駅西口より　神奈中バス「船32系統　藤沢駅北口」行乗車15分「渡内(わたうち)」下車、徒歩3分
JR藤沢駅北口より　神奈中バス「船32系統　大船駅西口」行乗車15分「渡内(わたうち)」下車、徒歩3分

月給　323000円　～　333320円　（※想定年収　3944370円　～　4071300円）
※上記額は以下手当含む
・職種手当：32,500円
・処遇改善手当：21,500円（1年間固定）
・夜勤手当（月4回分）：40,000円（追加分別途支給）
・確定拠出年金：1,100円

[別途]
・残業代：全額支給
・賞与：年4回（年間0.3～1.3ヶ月分） ※業績により変動あり ※業績により支給されない可能性あり

・雇用保険
・労災保険
・健康保険
・厚生年金
・資格取得支援・手当あり
・交通費支給（全額支給）
・賞与あり
・昇給あり（能力に応じて）
・退職金（入社3年以上）
・慶弔見舞金（入社1年以上）
・年末年始手当
・残業代別途支給

・有給休暇
・産休/育休/介護休暇
・慶弔休暇（入社1年以上）

・社会保険完備
・資格取得支援制度
初任者研修は、取得後に全額キャッシュバック！
実務者研修は、弊社にて研修を実施しており、実質無料で取得できます！
・研修制度
・制服貸与（ポロシャツ）
・インフルエンザ予防接種（無料）
・健康診断（入社後年1～2回）
・正社員登用制度
・再雇用制度
・表彰制度
・屋内禁煙

週休2日制
・（シフトによる）
・有給休暇(初年度10日）
・年間107日
・産休/育休/介護休暇
・慶弔休暇（入社1年以上）

2024年4月26日