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- クロノス株式会社【東証プライム上場企業ピー・シー・エー(株)グループ】の転職・求人詳細
- 正社員
- 第二新卒・既卒者可
- 学歴不問
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- 土日祝日休み
- 働くママ歓迎
- 産休・育休取得実績
- 資格取得支援
- 駅チカ
- 中途入社5割以上
- オフィス内禁煙・分煙
- 完全週休2日制
- U・Iターン歓迎
- 急募求人
- 教育制度充実
- 5日以上長期休暇あり
- 女性活躍中
- 自社製品・サービス取り扱い
- 退職金制度あり
- 40代以上活躍中
クロノス株式会社【東証プライム上場企業ピー・シー・エー(株)グループ】
自社クラウドサービスのインフラエンジニア◆札幌駅から徒歩1分◆年間賞与約130万円以上◆残業月10時間以内
☆札幌勤務｜自社内開発だから客先常駐なし☆ クラウドサービスに関わる〈インフラエンジニア〉募集
【1】上場企業グループの安定性あり
◆-----------------------------------◆
東証プライム上場企業のピー・シー・エーグループのもと
ITシステム開発を行っている当社。
10,000社以上に導入されている
勤怠管理システム『クロノスPerformance』や
『X'sion』など、様々なサービスを
提供しており成長性も抜群です◎
こういった背景があるから経営基盤も安定。
5ヶ月分の賞与支給実績があるほど、
社員への還元にも注力しています！
技術のエキスパートとして活躍しても
年収800万円以上が叶えられる環境です。
【2】無理のない働き方を徹底！
◆-----------------------------------◆
勤怠管理システムを手がける会社だからこそ
無理な働き方はしないのがポリシー。
◎平均残業時間は月10h以下
◎18:00～18:30の間で退勤可
◎リモートワークOK
◎1h単位で有給OK
自社内開発だからこそスケジュールも柔軟に調整できます。
残業も少ないので、自分の時間を大切にできますよ◎
今の環境が窮屈なら、思い切って飛び出してみませんか？
情報提供元：
求人更新日：2024年4月5日
募集要項
仕事詳細
当社が開発を手掛けている「X'sion(クロッシオン)」等の自社クラウドサービスの
インフラ基盤の構築・保守・運用を中心にお任せします。
≪具体的には≫
◆自社クラウドサービスのインフラ基盤の構築・運用・保守
◆新規クラウドサービスの技術選定～基盤構築・運用・保守 など
★保守運用だけに限らず、ライブラリ及びミドルウェア開発からDockerコンテナ自体の作成。それを利用してVM構築したり、シェルスクリプトや様々な言語を活用して、サーバーの構築や制御も行います。
【開発環境・業務範囲】
＜チームについて＞
インフラグループメンバーは6名。メンバー間で協力・連携して複数サービスの開発と保守を実現しています。
＜開発環境＞
●言語
Shell（PHP, JavaScript）
●実行環境
AWS, Linux
●DB
MySQL
●開発ツール/サービス
Git, Jenkins
【注目】トレンド技術を活用しながら、サービス成長に携われます。
長年多くの企業から利用いただけているからこそ、ユーザーの意見に振り回されて改修ばかり…なんて状況にはなりません。より良いシステムを創り上げるための、ブラッシュアップの時間に注力することが可能です！
また現在、新たに新規サービスの開発を行っています。現在「X'sion(クロッシオン)」のインフラ基盤構築で活用しているAWSに限らず、GCPやAzure、OCIなど、様々なパブリッククラウドを活用する動きが進んでいます。社内でアイデアや意見交換を積極的に行いながら、先端技術にチャレンジできる環境です◎
【注目】上場グループだからこそ、充実した福利厚生を揃えています◎
東証プライム上場企業のピー・シー・エーグループだからこそ、安定した経営基盤・充実した福利厚生・働きやすい環境をしっかりと整えています。この先も腰を据えて働き続けられる環境です！
◎賞与年2回＋業績賞与（昨年度支給実績は約5ヶ月分）
◎家族手当（扶養配偶者：月1万円／子ども1人あたり：月1万円）
◎地域手当（札幌1万円）
◎技能手当（スキル・経験により支給）
◎年次有給休暇積立保存制度（繰り越し消滅になる有休を傷病用に積み立て）
◎ベネフィット・ステーション利用可能（ホテル、飲食店を割引価格で利用可）
◎1時間単位の有給取得可能
◎部活動、社内イベント多数 など
【身につくスキル・キャリアパス】
現在活用中であるAWSのほか、Azure、GCPも調査研究中なので、“パブリッククラウド全般に強い人材”になることができます。
＜キャリアパス＞
エンジニアとしてのプロフェッショナルを目指すか、管理系を目指すかを本人の指向性によって選択可能。
面接時に確認しますが、入社後の変更もできます。
エンジニアとして一流と見なされれば、管理系にすすまなくても800万円以上の年収が叶います。
インフラ基盤の構築・保守・運用を中心にお任せします。
≪具体的には≫
◆自社クラウドサービスのインフラ基盤の構築・運用・保守
◆新規クラウドサービスの技術選定～基盤構築・運用・保守 など
★保守運用だけに限らず、ライブラリ及びミドルウェア開発からDockerコンテナ自体の作成。それを利用してVM構築したり、シェルスクリプトや様々な言語を活用して、サーバーの構築や制御も行います。
【開発環境・業務範囲】
＜チームについて＞
インフラグループメンバーは6名。メンバー間で協力・連携して複数サービスの開発と保守を実現しています。
＜開発環境＞
●言語
Shell（PHP, JavaScript）
●実行環境
AWS, Linux
●DB
MySQL
●開発ツール/サービス
Git, Jenkins
【注目】トレンド技術を活用しながら、サービス成長に携われます。
長年多くの企業から利用いただけているからこそ、ユーザーの意見に振り回されて改修ばかり…なんて状況にはなりません。より良いシステムを創り上げるための、ブラッシュアップの時間に注力することが可能です！
また現在、新たに新規サービスの開発を行っています。現在「X'sion(クロッシオン)」のインフラ基盤構築で活用しているAWSに限らず、GCPやAzure、OCIなど、様々なパブリッククラウドを活用する動きが進んでいます。社内でアイデアや意見交換を積極的に行いながら、先端技術にチャレンジできる環境です◎
【注目】上場グループだからこそ、充実した福利厚生を揃えています◎
東証プライム上場企業のピー・シー・エーグループだからこそ、安定した経営基盤・充実した福利厚生・働きやすい環境をしっかりと整えています。この先も腰を据えて働き続けられる環境です！
◎賞与年2回＋業績賞与（昨年度支給実績は約5ヶ月分）
◎家族手当（扶養配偶者：月1万円／子ども1人あたり：月1万円）
◎地域手当（札幌1万円）
◎技能手当（スキル・経験により支給）
◎年次有給休暇積立保存制度（繰り越し消滅になる有休を傷病用に積み立て）
◎ベネフィット・ステーション利用可能（ホテル、飲食店を割引価格で利用可）
◎1時間単位の有給取得可能
◎部活動、社内イベント多数 など
【身につくスキル・キャリアパス】
現在活用中であるAWSのほか、Azure、GCPも調査研究中なので、“パブリッククラウド全般に強い人材”になることができます。
＜キャリアパス＞
エンジニアとしてのプロフェッショナルを目指すか、管理系を目指すかを本人の指向性によって選択可能。
面接時に確認しますが、入社後の変更もできます。
エンジニアとして一流と見なされれば、管理系にすすまなくても800万円以上の年収が叶います。
職種
データベース系SE、ネットワーク系SE
雇用形態
正社員
勤務地（都道府県）
北海道
勤務地（住所）
＜リモート可◎札幌募集＞
【札幌開発センター】北海道札幌市北区北7条西4-5-1 伊藤110ビル3F
【札幌開発センター】北海道札幌市北区北7条西4-5-1 伊藤110ビル3F
勤務時間
9:00～18:00（実働8時間／休憩1時間）
【残業について】
残業は月10時間以下と少なめ。定時で帰っている社員も多く、ワークライフバランスの整った働き方ができます！
【目安残業時間】
10時間以内
【残業について】
残業は月10時間以下と少なめ。定時で帰っている社員も多く、ワークライフバランスの整った働き方ができます！
【目安残業時間】
10時間以内
交通
【札幌開発センター】
■JR函館本線・札沼線・千歳線「札幌駅」より徒歩1分
■札幌市営地下鉄南北線・東豊線「さっぽろ駅」より徒歩5分
■札幌市営地下鉄南北線「北12条駅」より徒歩8分
■JR函館本線・札沼線・千歳線「札幌駅」より徒歩1分
■札幌市営地下鉄南北線・東豊線「さっぽろ駅」より徒歩5分
■札幌市営地下鉄南北線「北12条駅」より徒歩8分
給与・年収
＜1年目想定年収474万円～700万円（賞与支給実績5ヶ月分）＞
●メンバークラスの給与帯
年収474万～850万円
※賞与2回(計4か月分) + 査定分含む
●マネージャークラスの給与帯
年収600万～950万円
※賞与2回(計4か月分) + 査定分含む
月給：28万5000円～＋賞与年2回（賞与支給実績5ヶ月分）＋残業代全額支給
※技能手当(スキル・経験により支給)／地域手当(1万円※札幌)を含む
※3ヶ月の試用期間あり。試用期間中の給与・待遇の差異はございません
＜以下別途支給します！＞
◎家族手当（扶養配偶者：月1万円／子ども1人あたり：月1万円）
◎賞与年2回＋業績賞与（昨年度支給実績は約5ヶ月分）
◎残業代は全額支給いたします
【賞与について】
賞与年2回（6月・12月）＋業績賞与を支給しています。
賞与はベース支給額が約4ヶ月分＋査定に応じた金額を支給。
※業績賞与はここ10年連続で支給しています！
●メンバークラスの給与帯
年収474万～850万円
※賞与2回(計4か月分) + 査定分含む
●マネージャークラスの給与帯
年収600万～950万円
※賞与2回(計4か月分) + 査定分含む
月給：28万5000円～＋賞与年2回（賞与支給実績5ヶ月分）＋残業代全額支給
※技能手当(スキル・経験により支給)／地域手当(1万円※札幌)を含む
※3ヶ月の試用期間あり。試用期間中の給与・待遇の差異はございません
＜以下別途支給します！＞
◎家族手当（扶養配偶者：月1万円／子ども1人あたり：月1万円）
◎賞与年2回＋業績賞与（昨年度支給実績は約5ヶ月分）
◎残業代は全額支給いたします
【賞与について】
賞与年2回（6月・12月）＋業績賞与を支給しています。
賞与はベース支給額が約4ヶ月分＋査定に応じた金額を支給。
※業績賞与はここ10年連続で支給しています！
休日・休暇
【年間休日120日以上】
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■有給休暇（試用期間3ヶ月終了後付与／初年度10日）
※有休の取得率は72.37％（対象社員111名）と高め
■年末年始休暇
■夏季休暇
■育休・産休（取得・復職実績あり）※男女共に取得実績あり
■子の看護休暇（取得実績あり）
■介護休暇
■慶弔休暇
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■有給休暇（試用期間3ヶ月終了後付与／初年度10日）
※有休の取得率は72.37％（対象社員111名）と高め
■年末年始休暇
■夏季休暇
■育休・産休（取得・復職実績あり）※男女共に取得実績あり
■子の看護休暇（取得実績あり）
■介護休暇
■慶弔休暇
求人更新日
2024年4月5日
企業情報
会社名
クロノス株式会社【東証プライム上場企業ピー・シー・エー(株)グループ】
（企業カナ名称：クロノス)
（企業カナ名称：クロノス)
設立日
2011年5月6日
資本金
6000万円
代表者
代表取締役社長 大牧 充
従業員数
120名（2023年4月1日現在）
売上高
25億2800万円（2023年3月期）
主要取引先
■ピー・シー・エー株式会社
■株式会社ミロク情報サービス
■応研株式会社
■株式会社オービックビジネスコンサルタント
■三菱電機ITソリューションズ株式会社
■NDソフトウェア株式会社
■セコムトラストシステムズ株式会社
■ニッポー株式会社 など
■株式会社ミロク情報サービス
■応研株式会社
■株式会社オービックビジネスコンサルタント
■三菱電機ITソリューションズ株式会社
■NDソフトウェア株式会社
■セコムトラストシステムズ株式会社
■ニッポー株式会社 など
URL
https://www.xronos-inc.co.jp/
業種
ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
事業内容
◎昨年度の賞与支給実績は約5ヶ月分
◎家族手当・地域手当など各種手当を支給
◎月平均残業10時間程度と少なめ
◎年間休日120日以上
◎東京、札幌の2拠点で募集
■勤怠管理システム、タイムレコーダーの開発及び販売
■勤怠管理システム、タイムレコーダーの保守サービス
■上記製品の関連機器、関連品の販売
■勤怠管理関連のクラウドサービス
≪勤怠管理システム 「クロノスPerformance」≫
勤務時間等の自動集計や給与ソフトに連動するデータの作成はもちろん、変形労働時間制への対応をはじめ、あらゆるニーズにきめ細かく応える先進機能が満載。業務の効率化・高速化・人件費の適正化をバックアップします。
≪クラウド就業管理システム「X'sion（クロッシオン） 」≫
PC、スマートフォンで自宅や外出先からもインターネット環境で打刻が可能に。その他各種申請のペーパーレス化など、クラウドサービスならではの利便性を図っています。
◎家族手当・地域手当など各種手当を支給
◎月平均残業10時間程度と少なめ
◎年間休日120日以上
◎東京、札幌の2拠点で募集
■勤怠管理システム、タイムレコーダーの開発及び販売
■勤怠管理システム、タイムレコーダーの保守サービス
■上記製品の関連機器、関連品の販売
■勤怠管理関連のクラウドサービス
≪勤怠管理システム 「クロノスPerformance」≫
勤務時間等の自動集計や給与ソフトに連動するデータの作成はもちろん、変形労働時間制への対応をはじめ、あらゆるニーズにきめ細かく応える先進機能が満載。業務の効率化・高速化・人件費の適正化をバックアップします。
≪クラウド就業管理システム「X'sion（クロッシオン） 」≫
PC、スマートフォンで自宅や外出先からもインターネット環境で打刻が可能に。その他各種申請のペーパーレス化など、クラウドサービスならではの利便性を図っています。
-
クラウドやAIなど、トレンド技術を学べる機会が多数！
-
新しいことへの挑戦を続けながら、企業としても成長をし続けます！
-
-
エントランス写真。大きなキリンのオブジェと、開放的なオフィスが出迎えてくれます。
-
企業としての安定性と、事業会社だからこその働きやすさを兼ね備えています。
-
共有フリースペースには、ボルダリング調の壁(実際に登れます)と、パターゴルフ、大きなソファがあります。
その他・PR
- 募集背景
- 10000社以上に導入されている勤怠管理パッケージ「クロノスPerformance」を筆頭に、クラウドサービス「X'sion(クロッシオン)」など複数の自社サービスの開発を手掛けている当社。現在、オンプレミスからクラウドへの移行が進んでおり、サービスの拡充、また新製品の開発準備のため新しい仲間を募集します。
- 待遇・福利厚生
- ■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（6月・12月）
■決算賞与（4月）※10年以上連続で支給しています！
■交通費支給（月5万円まで）
■各種社会保険完備
■時間外手当（全額支給）
■技能手当(スキル・経験により支給)
■地域手当（札幌1万円）
■家族手当（扶養配偶者：月1万円／子ども1人あたり：月1万円）
■管理職手当
■退職金制度
■年次有給休暇積立保存制度（繰り越し消滅になる有休を傷病用に積み立て）
■資格取得支援（応用情報技術者、AWS Cloud Practitioner等）
■保養所
■ベネフィット・ステーション利用可能！
■社内イベント多数（参加自由）
■部活動（ゴルフ、野球、eスポーツ）
■オフィス内禁煙
【産休・育休取得状況】
男女共に産育休取得実績が多数ございます！現在も3名の方が産休を取得しており、ライフステージの変化があっても続けやすい環境です。 - 歓迎する経験・スキル
- ■AWS、Azure、GCP環境におけるWebシステム開発経験
■Linuxを用いた構築経験／知識（シェルスクリプトによる制御など） - 勉強会や資格取得支援など、技術向上のサポート多数！
- トレンド技術を学べる勉強会を開催！現在複数チームに分かれて、様々なコンテンツを学んでいます！直近では、OpenAIを用いた開発を行い、AI技術に触れる機会をつくったり、フリーアドレスの座席管理システムをつくってみたり…。実践的に手を動かしながら、学べるカリキュラム内容となっています。
また、AWS Cloud Practitionerなど、様々な資格取得支援サポートを実施。受験にかかった費用は会社側で負担しています！ぜひスキル向上に向けて、ぜひ活用してください◎ - 10000社の企業で導入されている勤怠管理システムです！
- 勤怠システムのパッケージソフト『クロノスPerformance』や、クラウドサービス『X'sion』、Web勤怠システムやタイムレコーダーなど、顧客ニーズに合った様々なサービスを展開している当社。前会社を含めると、約35年以上の間、勤怠管理システムを提供し続けており、長年企業の働き方をサポートしています。導入企業数は10000社以上。利用者（ID）数は現在75万人で、今後事業拡大を視野に100万人規模まで増やしていきたいと考えています。既存システムの改修だけでなく、新規システム開発や機能追加などにも取り組んでいき、これからも新たな挑戦を追い求め続けていきます。
- 取材担当者より
- 勤怠管理のシステムを35年以上も手掛けている同社だが、「自分の会社こそ働きやすい環境であるべき」という考えがあるらしく、IT業界内でも屈指の働きやすさを取材時にも実感できた。有給は1時間単位から取得でき、残業も1分単位で支給。まさにクリーンな労働環境だと言える。自社サービスを持っているからこそ、余裕を持った働き方実現できる強みもあるのだろう。また、既存システムの改修だけに限らず、新規サービス開発など、新しいことにも積極的に挑戦を行っている。クラウドサービスに会社としても力を入れているらしく、パブリッククラウドの活用など、トレンド技術に触れられる機会も多数。働きやすさだけに限らず、サービス開発の面白さも実感できるはずだ。同社で理想の働き方を叶えてみてはいかがだろうか。
応募方法
選考プロセス
【STEP01】Web応募書類による書類選考
▼
【STEP02】Web適性テスト
▼
【STEP03】面接（2回）
▼
【STEP04】内定
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
◆ご応募から内定までは3～6週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
▼
【STEP02】Web適性テスト
▼
【STEP03】面接（2回）
▼
【STEP04】内定
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
◆ご応募から内定までは3～6週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
応募資格
＜安定志向・働きやすさ重視の転職も歓迎！＞
■学歴不問
■パブリッククラウドを用いたインフラ構築経験がある方（目安3年）
└AWS、Azure、GCPなど使用技術は問いません
＜こんな方にオススメです＞
◎アイデア、意見を出しながらサービスに携わりたい
◎ワークライフバランスの整った働き方をしたい
◎自身の志向性に合ったキャリアを選択したい
■学歴不問
■パブリッククラウドを用いたインフラ構築経験がある方（目安3年）
└AWS、Azure、GCPなど使用技術は問いません
＜こんな方にオススメです＞
◎アイデア、意見を出しながらサービスに携わりたい
◎ワークライフバランスの整った働き方をしたい
◎自身の志向性に合ったキャリアを選択したい
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お仕事探しアドバイス
- この求人のようなソフトウェア・情報処理業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
- キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、ソフトウェア・情報処理業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:409万円です。男女比は男性・82%：女性・18%で、平均年齢は52歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が49%・就業中の人が51%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。さらに、この業界の求人に応募したユーザーは、平均3件の求人に応募しています。ソフトウェア・情報処理業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。
