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- 株式会社スーパー・コート 有料老人ホーム スーパー・コートJR奈良駅前の転職・求人詳細
この求人情報は、人材紹介会社である「株式会社エス・エム・エス」が取り扱っています。
- 正社員
- 契約社員
- 未経験者歓迎
- 経験者優遇
株式会社スーパー・コート 有料老人ホーム スーパー・コートJR奈良駅前
初任者研修/有料老人ホーム/常勤
初任者研修
高給与/無資格可
業界未経験歓迎。
社会貢献性と付加価値の高い福祉施設運営 株式会社スーパー・コートの施設長候補を募集いたしております。
【企業・求人の特色】
・日本経営品質賞を受賞。大阪を中心に関西圏で有料老人ホーム・高齢者住宅を50施設以上展開し、毎年1-2施設増設
・リーズナブルな価格とグループ企業のスーパーホテルが誇る上質なサービスで、全ての施設が高稼働率を実現。
民間企業ならではのカスタマーニーズをスピーディに反映した戦略が強みです。
福祉業界は、行政指針で介護保険によるサービス料率が決まっているため、事業成長には差別化と施設の稼働率を上げることが重要です。
ホテルを経営するグループ会社のホテル基準でのホスピタリティを備えた人材の育成や、施設の独自性等から差別化を行っています。
直近では、投薬治療があり24時間看護と医療連携が必須のパーキンソン病の方向けの専門施設を開設しました。
当社は病院もM&Aしており地域医療連携の基盤があることで実現でき、投資・拡大しながら5期以上増収増益を重ねています。
また、近畿2府2県でのドミナント形式(特定の地域に絞って集中的に店舗展開する手法)での運営を行っています。
全国展開は可能ですが、入居者獲得のためにただ箱を増やすのではなく、地域包括支援の役割を確実に担うことにこだわっています。
最終更新日 2023年10月2日
情報提供元:
求人更新日:2023年10月3日
募集要項
有料老人ホームのマネジメントをお任せします。
・自治体スタッフや近隣住民との交流など、幅広いコミュニケーション
・入居者様の満足度向上のための幅広い施策の立案・実施
・施設スタッフの勤怠管理とモチベーションマネジメント
・入居者様やそのご家族との親密なコミュニケーション
・地域特化型の営業戦略(紹介獲得のためのフォロー活動)の実践
・ゼロからの入居者獲得は別部隊が行うため、施設運営に集中可能
[内訳]
基本給:220,000円-
諸手当:70,000円-を含む/月
月8日-9日
求人の募集元企業
(企業カナ名称:カブシキガイシャスーパー・コート ユウリョウロウジンホームスーパーコートジェイアールナラエキマエ)
応募方法
この求人を取り扱う人材紹介会社の情報
株式会社エス・エム・エス
カイゴジョブエージェントでは介護職である介護福祉士、初任者研修、実務者研修(ホームヘルパー1級・2級)などの介護系職種の有資格者の方々と全国の介護施設をマッチングする人材紹介サービスです。
求人情報を探しているかたや転職を検討されているかた、介護職員として復帰を検討されているかたのサポートを行い、みなさまに合った介護施設をお探しいたします。
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- キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、医療・福祉関連業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:421万円です。男女比は男性・57%:女性・43%で、平均年齢は50歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が44%・就業中の人が56%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。医療・福祉関連業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。