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ココネ株式会社

SRE

ココネ株式会社の求人情報-00

SRE

SRE

情報提供元：転職サイトgreen

求人更新日：2024年4月30日

募集要項

仕事詳細
[雇い入れ直後]
【具体的な仕事内容】
サービスインフラ環境の安定稼働と、サーバーサイド開発業務の効率化に関わる業務をご担当いただきます。
・AWSインフラ環境の設計、構築、運用 　
・Webサーバ、RDBMS、NoSQL各種サーバのチューニング、パフォーマンス最適化 　
・冗長性・可用性の高いネットワークの設計、運用
・最適なシステム運用の実現、業務効率化に繋がる仕組みの実装、運用
・テスト、デプロイ、コーディング規約等の自動化、効率化

[変更の範囲]
会社が指定する業務

【仕事の魅力】
・部署立ち上げの機会：新規プロダクトの立ち上げを推進する部署として、SREポジションには部署立ち上げの重要な役割があります。
新しいプロジェクトをリードし、チームと共にインフラストラクチャの構築やサービスの安定稼働を実現するチャンスがあります。
・持続的な仕組み化の推進：SREエンジニアは、サービスの可用性と信頼性を確保するための持続的な改善と仕組み化の推進に重要な役割を果たします。自動化、モニタリング、スケーラビリティの向上などを通じて、効率的で信頼性の高い運用体制を確立することが求められます。
職種
Web・オープン系プログラマ
雇用形態
正社員、契約社員
勤務地（都道府県）
東京都
勤務地（住所）
東京都
勤務時間
9:30〜18:30
交通
・若林駅（東急世田谷線）より徒歩5分
・三軒茶屋駅（田園都市線）より 徒歩13分
給与・年収
750万円〜1000万円
モデル年収
（前職考慮します／スキル・経験により応相談）
-年俸制の為、毎月12分の1を支給しています
-試用期間終了時にプレゼンを行って頂きます
-45時間分のみなし残業代が含まれています ※超過分支給
待遇・福利厚生
【勤務時間】
フレックスタイム制度を導入しております。
・適用時間 ： 7:00～20:00
・コアタイム：11:00～16:00
※一定グレードの場合、裁量労働制が適用されます。
【福利厚生】
・通勤交通費全額支給
・雇用保険
・労働者災害補償保険
・厚生年金
・健康保険
休日/休暇 ・完全週休2日制（土日）、祝日（年間休日120日以上）
休日・休暇
・完全週休2日制（土日）、祝日（年間休日120日以上）
・年次有給休暇
・慶弔休暇
・年末年始休暇
・特別休暇
・産休/育休　など
企業の特徴
カジュアル面談歓迎、上場を目指す、自社サービス製品あり、グローバルに活動、残業少なめ
求人更新日
2024年4月30日

企業情報

会社名
ココネ株式会社
本社所在地
〒154-0023
東京都世田谷区若林3-1-18

東急世田谷線 若林駅 徒歩5分　
東急田園都市線 三軒茶屋駅 徒歩15分
設立日
2008年09月
代表者
代表取締役会長兼社長 千龍ノ介
従業員数
531人
平均年齢
33歳
URL
https://www.green-japan.com/company/1260
業種
IT/Web・通信・インターネット系
事業内容
ココネグループは「感性をカタチに。感性を身近に。」という言葉を掲げ、サービス提供と企業運営を行ってまいりました。



アバターサービスの企画から開発・デザイン・運営までを10年以上にわたって自社で手掛け、豊富な経験と知識を有しています。



今後も、世界中のお客様にもう一つの居場所、「感性のデジタルワールド」をお届けして参ります。
  • ココネ株式会社の求人情報-01

  • ココネ株式会社の求人情報-02

  • ココネ株式会社の求人情報-03

その他・PR

ココネの独自の福利厚生プログラム
■「ココネデリ」
専属のシェフが社員の健康と食のバランスを考えた食事(ランチ)を提供しています。

■「coco cafe」
専属のバリスタがカフェラテや紅茶、季節限定メニューなどを提供しています。

■「ココネジム」
ジムの利用やグループレッスンを受けることが出来ます

■「5年完走休暇」
勤続5年毎に、創造的な休養や新たな活力源を得るための特別休暇を30日間取得できます。
（対象：正社員）

■「育児フリータイム」
自分の裁量で毎月「平日の勤務日数×60分」を子どもの送迎や行事参加、通院・看病等のために活用できます。下のお子さんが小学校6年生になるまで使える制度です。
（対象：正社員の試用期間終了者）

■「幼児園の学費支援」
ココネの子会社が運営する『International Montessori Mirai Kindergarten』の学費の一部をサポートします。

応募方法

選考プロセス
▼書類選考
・履歴書
・職務経歴書（アルバイトのみの場合もご提出ください）
※卒業証明書、資格の証明書は入社時にご提出頂きます

▼一次面接：現場メンバーやリーダーなど
オンラインでの実施も可能です

▼最終面接：CTOや事業責任者など

▼内定

▼入社
入社受け入れ可能日は毎月1日です。
（契約社員は毎月1日、15日）

※ステップや提出依頼のタイミングは選考状況によって変わることがあります。
※選考状況によりコーディングテストを実施する可能性がございます。
応募資格
【必須スキル】
・サーバサイド開発経験（言語不問）5年以上
・パブリッククラウド（AWS,GCPなど）を利用したインフラの構築・運用経験　3年以上
・システム全体のパフォーマンスチューニング経験　
・Linuxに関する知識、運用経験がある方

【歓迎スキル】
・Webフレームワークを用いた大規模開発経験
・自社サービスでのDevOps経験
・サーバやネットワークのトラブルシューティング経験
・Dockerなどの仮想化コンテナの運用経験
・Infrastructure as Code の経験
・CI/CDの経験

【求める人物像】
・新しいテクノロジーを学ぶことに興奮し、自身の知識を更新し続ける意欲がありそこで身に着けた知識をサービスに昇華できる。
・複雑な問題に直面しても、解決策を模索し、必要な行動をとる能力がある。また表面化していない問題を察知し未然に防御できる。
・自身で課題を発見し、必要な改善策を提案、それを状況にあわせた方法で実行に移せる。
・チーム内外と効果的にコミュニケートし、適切な情報共有と調整ができる。
・エンジニアリングだけでなく、プロダクト全体の視点で考え、ユーザーエクスペリエンスの向上に貢献できる。
・既存のシステムやプロセスに満足せず、常により良い方法を模索しブラッシュアップを継続できる。

必読

こちらの求人への応募は「転職サイトGreen」にて受け付けています。 「応募画面へ進む」以降については、「転職サイトGreen」のサイトに遷移いたします。

求人更新日：2024年4月30日

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【経験者】 ・月給：27万円〜(関東・関西・愛知・福岡・宮城・広島) ・月給：25万円〜(その他拠点) ※経験やスキルを考慮します。 ※入社後3ヶ月は試用期間です。待遇に変動はありません。 《固定残業代について》 ・月給25万円〜の場合　3万3784円〜 ・月給27万円〜の場合　3万6487円〜 いずれも20時間分として月給に含みます。超過分は追加支給。 【モデル年収例】 年収800〜1200万円/金融系システム開発のPL/東京 年収800〜1200万円/ITコンサル/東京 年収700〜1100万円/プロジェクト支援PMO/東京 年収600〜800万円/NW設計・構築/東京 初年度の年収 400万円〜1400万円
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◆年収400～600万円 月給32.1～42.8万円 ※経験・能力等を考慮します ※20時間分の時間外手当を含み、超えた分は全額支給します ※試用期間6ヵ月あり/給与変更なし ◇昇給年2回(5月・11月) ◇賞与年2回(4月・11月)
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  • 第二新卒・既卒者可
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