- 正社員
- 学歴不問
- 転勤なし
- 急募求人
- リモートワーク可
株式会社WARC
キャリアアドバイザー／ジュニア
【人材紹介の負を解消する組織／キャリアアドバイザー】管理部門の転職支援に挑戦しませんか？／両面型人材紹介
【人材紹介の負を解消する組織／キャリアアドバイザー】管理部門の転職支援に挑戦しませんか？／両面型人材紹介
情報提供元：
求人更新日：2024年4月4日
募集要項
仕事詳細
人材紹介業が好き、企業や候補者の方の成長を支援するのが好きなメンバーが集っており、より良い人材紹介のあり方・本質的な価値提供に本気で向かい合っています。
「より生産性高く・候補者に真剣に寄り添って、クライアントニーズに向き合い続ける」。そんなエージェントであり続けるために必要な方針・計画・施策などを、時にはプロジェクト責任者として遂行していただきます。
評価に関しても「売上」に「組織貢献」も加味して行っており、ただ売上実績が高いメンバーだけでなく、組織づくり・事業づくりに貢献したメンバーも評価されるようになっています。
【業務内容】
・キャリアアドバイザー＋リクルーティングアドバイザー業務
・事業・組織づくり（採用・マーケ・システム構築など）
また、基本的にリモート勤務も柔軟に可能な就業スタイルであり、メンバーそれぞれの環境に合わせた働き方を尊重しています。
その背景には「どのような環境でも全員が成果に向けてベストを尽くしている」という性善説の考え方が相互認識として持てているからです。
その分オンライン・オフライン問わず、オープンなコミュニケーションを積極的に交わし、各種情報をストックし、サービス提供レベルの高い均一性を担保するよう心掛けています。
「より生産性高く・候補者に真剣に寄り添って、クライアントニーズに向き合い続ける」。そんなエージェントであり続けるために必要な方針・計画・施策などを、時にはプロジェクト責任者として遂行していただきます。
評価に関しても「売上」に「組織貢献」も加味して行っており、ただ売上実績が高いメンバーだけでなく、組織づくり・事業づくりに貢献したメンバーも評価されるようになっています。
【業務内容】
・キャリアアドバイザー＋リクルーティングアドバイザー業務
・事業・組織づくり（採用・マーケ・システム構築など）
また、基本的にリモート勤務も柔軟に可能な就業スタイルであり、メンバーそれぞれの環境に合わせた働き方を尊重しています。
その背景には「どのような環境でも全員が成果に向けてベストを尽くしている」という性善説の考え方が相互認識として持てているからです。
その分オンライン・オフライン問わず、オープンなコミュニケーションを積極的に交わし、各種情報をストックし、サービス提供レベルの高い均一性を担保するよう心掛けています。
職種
営業系その他
雇用形態
正社員
勤務地（都道府県）
東京都
勤務地（住所）
東京都
勤務時間
10:00〜19:00
交通
JR山手線目黒駅徒歩3分
給与・年収
500万円〜700万円
モデル年収
※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。
※別途、成果に応じてインセンティブを支給させていただきます。
※別途、成果に応じてインセンティブを支給させていただきます。
待遇・福利厚生
勤務時間：10:00〜19:00（実働8時間）
※週4のリモートワーク可/フレックスタイム制（コアタイム11:00-16:00)
●社会保険完備（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険）
●交通費負担
●全社会（月に1回の社内交流）
●MVP表彰制度
●シャッフルランチ
※週4のリモートワーク可/フレックスタイム制（コアタイム11:00-16:00)
●社会保険完備（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険）
●交通費負担
●全社会（月に1回の社内交流）
●MVP表彰制度
●シャッフルランチ
休日・休暇
●年間休日120日以上
●完全週休2日制（土曜・日曜）
●祝日休み
●夏季休暇
●年末年始休暇
●有給休暇
●結婚休暇
●産前産後・育児休暇
●完全週休2日制（土曜・日曜）
●祝日休み
●夏季休暇
●年末年始休暇
●有給休暇
●結婚休暇
●産前産後・育児休暇
企業の特徴
カジュアル面談歓迎、上場を目指す、自社サービス製品あり、残業少なめ
求人更新日
2024年4月4日
企業情報
会社名
株式会社WARC
本社所在地
東京都品川区上大崎2-25-2 新目黒東急ビル9F
設立日
2017年05月
資本金
800,000,000円（準備金含む）
代表者
山本 彰彦
従業員数
90人
平均年齢
34歳
URL
https://www.green-japan.com/company/6382
業種
IT/Web・通信・インターネット系
事業内容
＜各事業・サービスの詳細＞
■管理部門特化の転職サービス「SYNCA」
｢SYNCA｣の開発・運営｡経理財務､経営企画､人事労務､法務､総務などのメンバーからリーダークラスまでの採用･転職を支援。
■ハイクラス人材紹介「WARC AGENT」
成長企業のCFO、管理部長、常勤監査役、経理財務などの求人とハイクラス人材をマッチング。
■経営管理部門のハンズオン支援
成長企業の経理財務･IPOなど経営管理にまつわる課題に対し、事業理解の深いプロフェッショナルによる徹底したハンズオン支援を実行。
■M&Aアドバイザリーサービス
成長企業のM&Aに関する戦略立案・ロングリスト作成・アプローチからクロージング、PMIまで、ベンチャー・スタートアップ業界のネットワークを活かして一気通貫で支援します。
■イノベーション支援サービス
大企業のイノベーション支援として、ベンチャー投資・新規事業創出を支援します。コーポレートと事業の両面で投資先へのハンズオン支援まで実行します。
■コーポレートSaaSによる業務DX事業
プロフェッショナルの知見を生かしコーポレート業務の課題を解くSaaSプロダクトを開発、コーポレート業務のDXを実現。
■管理部門特化の転職サービス「SYNCA」
｢SYNCA｣の開発・運営｡経理財務､経営企画､人事労務､法務､総務などのメンバーからリーダークラスまでの採用･転職を支援。
■ハイクラス人材紹介「WARC AGENT」
成長企業のCFO、管理部長、常勤監査役、経理財務などの求人とハイクラス人材をマッチング。
■経営管理部門のハンズオン支援
成長企業の経理財務･IPOなど経営管理にまつわる課題に対し、事業理解の深いプロフェッショナルによる徹底したハンズオン支援を実行。
■M&Aアドバイザリーサービス
成長企業のM&Aに関する戦略立案・ロングリスト作成・アプローチからクロージング、PMIまで、ベンチャー・スタートアップ業界のネットワークを活かして一気通貫で支援します。
■イノベーション支援サービス
大企業のイノベーション支援として、ベンチャー投資・新規事業創出を支援します。コーポレートと事業の両面で投資先へのハンズオン支援まで実行します。
■コーポレートSaaSによる業務DX事業
プロフェッショナルの知見を生かしコーポレート業務の課題を解くSaaSプロダクトを開発、コーポレート業務のDXを実現。
応募方法
選考プロセス
・書類選考
・1次面接：執行役員
・2次面接：メンバー
・最終面接：代表または取締役
・1次面接：執行役員
・2次面接：メンバー
・最終面接：代表または取締役
採用人数
5
応募資格
【必須要件】
・人材紹介業におけるキャリアアドバイザー経験半年以上
【歓迎要件】
・人材紹介業において管理部門職種の支援経験
・スタートアップ・ベンチャー企業への営業経験
【こんな方と働きたい】
・情熱を持って仕事に取り組める方
・PDCAを回しながら自走できる方
・変化に対して、楽しみながら挑戦できる方
・他者を尊重し、協力し合うことができる方
・人材紹介業におけるキャリアアドバイザー経験半年以上
【歓迎要件】
・人材紹介業において管理部門職種の支援経験
・スタートアップ・ベンチャー企業への営業経験
【こんな方と働きたい】
・情熱を持って仕事に取り組める方
・PDCAを回しながら自走できる方
・変化に対して、楽しみながら挑戦できる方
・他者を尊重し、協力し合うことができる方
必読
こちらの求人への応募は「転職サイトGreen」にて受け付けています。 「応募画面へ進む」以降については、「転職サイトGreen」のサイトに遷移いたします。
営業系その他の他の求人はこんなものがあります
お仕事探しアドバイス
- この求人のようなソフトウェア・情報処理業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
- キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、ソフトウェア・情報処理業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:425万円です。男女比は男性・80%：女性・20%で、平均年齢は51歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が46%・就業中の人が54%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。ソフトウェア・情報処理業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。
