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INCLUSIVE株式会社
経営企画部マネージャー
経営企画部マネージャー
経営企画部マネージャー
情報提供元：
求人更新日：2024年6月15日
募集要項
仕事詳細
当社の各事業部やグループ各社の経営陣と共に、組織全体の規模拡大に向けたグループ経営の戦略策定および実行を担当します。特にグループ本体のIRをリードしていただける方を求めています。
【具体的な業務内容】
・グループ経営管理（計画策定・連結グループ全体の資金管理・キャッシュフロー予実分析）
・取締役会・株主総会などの役員会議の事務局
【直近のミッション】
・グループ子会社のIPO推進
・組織再編関連業務（会社設立、合併、分割等）
【想定キャリアパス】
・入社後半年〜1年で部長への昇格を目指していただけます。（年に2回査定あり）
・経営企画全般の業務を経験できます。
・今後も積極的なM&A、海外事業展開など事業モデルの多角化を目指しております。
【具体的な業務内容】
・グループ経営管理（計画策定・連結グループ全体の資金管理・キャッシュフロー予実分析）
・取締役会・株主総会などの役員会議の事務局
【直近のミッション】
・グループ子会社のIPO推進
・組織再編関連業務（会社設立、合併、分割等）
【想定キャリアパス】
・入社後半年〜1年で部長への昇格を目指していただけます。（年に2回査定あり）
・経営企画全般の業務を経験できます。
・今後も積極的なM&A、海外事業展開など事業モデルの多角化を目指しております。
職種
COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部
雇用形態
正社員
勤務地（都道府県）
東京都
勤務地（住所）
東京都
勤務時間
フレキシブルタイム
・始業時間（7:00-11:00）
・終業時間（16:00-22:00）
コアタイム（11:00-16:00）
休憩時間 勤務の途中に1時間
・始業時間（7:00-11:00）
・終業時間（16:00-22:00）
コアタイム（11:00-16:00）
休憩時間 勤務の途中に1時間
交通
東京メトロ 表参道駅 徒歩 5分
給与・年収
550万円〜800万円
モデル年収
年俸制
※ご経験やスキルによって応相談
給与改定・表彰（年2回）
※ご経験やスキルによって応相談
給与改定・表彰（年2回）
待遇・福利厚生
【待遇】
・表彰（年2回）
・通勤手当、時間外勤務手当、深夜勤務手当、通信手当、
・育児支援手当（保育園/幼稚園の費用を補助しており、パパ・ママの活躍を応援しています！）
・出産お祝い金
・弔慰金
・社員紹介手当
・資格取得支援制度
【福利厚生】
・時短/専門職正社員制度あり
・産休・育休取得実績あり
※女性社員の登用やキャリア形成にも非常に積極的で、社員の約半数が女性社員です。
・表彰（年2回）
・通勤手当、時間外勤務手当、深夜勤務手当、通信手当、
・育児支援手当（保育園/幼稚園の費用を補助しており、パパ・ママの活躍を応援しています！）
・出産お祝い金
・弔慰金
・社員紹介手当
・資格取得支援制度
【福利厚生】
・時短/専門職正社員制度あり
・産休・育休取得実績あり
※女性社員の登用やキャリア形成にも非常に積極的で、社員の約半数が女性社員です。
休日・休暇
完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇（3日間）、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
勤続2年以上で10日間のリフレッシュ休暇
勤続2年以上で10日間のリフレッシュ休暇
企業の特徴
上場、平均年齢20代、自社サービス製品あり
求人更新日
2024年6月15日
企業情報
会社名
INCLUSIVE株式会社
本社所在地
〒107-0062
東京都港区南青山5-10-2 第2九曜ビル3F
東京都港区南青山5-10-2 第2九曜ビル3F
設立日
2007年04月
資本金
1,331,250千円（2022年9月末現在）
代表者
藤田 誠
従業員数
370人
平均年齢
経理スタッフ
URL
https://www.green-japan.com/company/3717
業種
IT/Web・通信・インターネット系
事業内容
INCLUSIVE株式会社は「DXと企画の力で新しい価値を生み出す。」をビジョンに、メディア企業に寄り添いDXを支援する唯一の事業会社です。
2007年の設立以来、大手出版社やテレビ局をはじめとするメディア企業のデジタル化を支援してきました。ウェブサービスの運用累計数は60を超えます。
2019年に上場（東証グロース）。現在は10のグループ会社をもち、DXに関するあらゆる課題に、事業・企画・テクノロジーの観点から最適なソリューションをワンストップで提供しています。
■グループ会社一覧
・TRIPLE WIN STRATEGIES株式会社：企業における「三方よし」を支援する戦略立案及びマーケティング活動のサポート
・Data Tailor株式会社：広告運用サービス
・株式会社morondo：地域密着型メディアサービス
・Newsletter Asia株式会社：個人課金サービス
・株式会社OGS：ゴルフテック
・INCLUSIVE SPACE CONSULTING株式会社：宇宙関連事業開発
・株式会社オレンジ
・株式会社オレンジ・アンド・パートナーズ：ブランディング企画
・株式会社ジョージクリエイティブカンパニー：デザイン企画・制作
・株式会社下鴨茶寮：料亭運営
メディア企業のデジタル化支援のほかにも、自社メディア運用や企業のオウンドメディア運用支援、地方創生を目的としたローカルメディア運営・発信力強化講座の提供など、コンテンツを軸に幅広く事業を展開中です。新規立ち上げ案件も多く、イチからメディアをつくる面白さを知る機会が得られます。
「多様なテーマのメディアで経験を積みたい」「いつか自分でメディアを立ち上げてみたい」「地域における情報の非対称性を解消したい」「ただ面白いだけではなく、持続可能なメディアづくりに挑戦したい」そんな想いを持つ方が活躍できる職場です。
2007年の設立以来、大手出版社やテレビ局をはじめとするメディア企業のデジタル化を支援してきました。ウェブサービスの運用累計数は60を超えます。
2019年に上場（東証グロース）。現在は10のグループ会社をもち、DXに関するあらゆる課題に、事業・企画・テクノロジーの観点から最適なソリューションをワンストップで提供しています。
■グループ会社一覧
・TRIPLE WIN STRATEGIES株式会社：企業における「三方よし」を支援する戦略立案及びマーケティング活動のサポート
・Data Tailor株式会社：広告運用サービス
・株式会社morondo：地域密着型メディアサービス
・Newsletter Asia株式会社：個人課金サービス
・株式会社OGS：ゴルフテック
・INCLUSIVE SPACE CONSULTING株式会社：宇宙関連事業開発
・株式会社オレンジ
・株式会社オレンジ・アンド・パートナーズ：ブランディング企画
・株式会社ジョージクリエイティブカンパニー：デザイン企画・制作
・株式会社下鴨茶寮：料亭運営
メディア企業のデジタル化支援のほかにも、自社メディア運用や企業のオウンドメディア運用支援、地方創生を目的としたローカルメディア運営・発信力強化講座の提供など、コンテンツを軸に幅広く事業を展開中です。新規立ち上げ案件も多く、イチからメディアをつくる面白さを知る機会が得られます。
「多様なテーマのメディアで経験を積みたい」「いつか自分でメディアを立ち上げてみたい」「地域における情報の非対称性を解消したい」「ただ面白いだけではなく、持続可能なメディアづくりに挑戦したい」そんな想いを持つ方が活躍できる職場です。
その他・PR
- 勤務時間
- フレキシブルタイム
・始業時間（7:00-11:00）
・終業時間（16:00-22:00）
コアタイム（11:00-16:00）
休憩時間 勤務の途中に1時間
応募方法
選考プロセス
(1)書類選考
(2)個別面接 数回実施することもあります
(3)最終面接 役員・代表との面接になります。
(4)内定
※上記は変更となる可能性もございます。
(2)個別面接 数回実施することもあります
(3)最終面接 役員・代表との面接になります。
(4)内定
※上記は変更となる可能性もございます。
採用人数
1
応募資格
【必須（MUST）】
・事業会社での経営企画・事業企画の経験2年以上（中期経営計画の策定経験は特に歓迎）
・デジタル事業の経営企画に関する基本的な知識
・子会社連結会計に関する基本的な知識
【歓迎（WANT）】
・M&Aの知識・実務経験
【求める人物像】
・経営層に近い環境で、経営を学びたい方
・積極的にコミュニケーションを図りながら業務を推進できる方
・変化に柔軟に対応しながら能動的に動ける方
・事業会社での経営企画・事業企画の経験2年以上（中期経営計画の策定経験は特に歓迎）
・デジタル事業の経営企画に関する基本的な知識
・子会社連結会計に関する基本的な知識
【歓迎（WANT）】
・M&Aの知識・実務経験
【求める人物像】
・経営層に近い環境で、経営を学びたい方
・積極的にコミュニケーションを図りながら業務を推進できる方
・変化に柔軟に対応しながら能動的に動ける方
必読
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