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福祉業界をクリエイティブの力で支える【社内デザイナー】
幅広いデザイン案件に関われます

当法人が運営する介護施設や保育園、関連会社が運営する飲食店などの様々なクリエイティブに携わっていただきます。
WEBサイトの作成や管理、チラシやパンフレット等の紙媒体、SNSでの情報発信や動画作成等、幅広い案件にチャレンジできます。

【具体的な業務内容】
■既存WEBサイトの管理・情報更新
■ランディングページ、チラシやパンフレットの企画・デザイン
■SNSを利用した情報発信
など

※その他、本社受付のサポートや施設のイベント運営サポートなど、他部署の仕事を助けていただく場面もあります。

【デザインがカタチになるまで】
まずは先輩デザイナーの指導の元、バナー作成や既存サイトの更新などから行っていただきます。
慣れてきたら案件ごとにお任せし、1人で案件を完結することを目指します。
その際、施設の責任者やスタッフ、ときには経営層としっかりコミュニケーションをとり、コンセプトや魅力を伝えていきましょう。

——仕事のPOINT——
◎自社案件なので融通が利きやすいのが特徴。スピード感は必要ですが、基本的なスケジュール管理ができれば残業はほとんどありません。

◎デザイナー自身が現場とコミュニケーションをとって、デザインに落とし込みます。自由度が高く、ターゲットと訴求内容を押さえていれば、細かい制限はありません。「無事、集客できたよ」「お問い合わせが増えてきている」など仕事ぶりを直接評価されることも多いので、自分の仕事がどう役に立っているのか見えやすい環境です。

◎新しい取り組みや業務改善など、スタッフ・法人のためになる提案は大歓迎。自分だけのやりがいある仕事を創りだすことができます。

WEBデザイナー

正社員

兵庫県

兵庫県尼崎市神田北通1丁目2番（最寄駅：阪神尼崎駅）
■本社／兵庫県尼崎市神田北通1丁目2番地
※転勤はありません。
◇ 駅から徒歩1分以内

シフト制
9：00～18：00（実働8時間）
※残業は月平均10時間以下です。

阪神電車「尼崎駅」より徒歩1分

月給　230000円　～　375000円　（※想定年収　3000000円　～　5000000円）
月給23万円～37万5000円＋賞与年2回
※賞与2022年実績　年間400,000～
※上記金額に限らず、年齢や経験、能力、前職の給与などを考慮の上で決定します。
※上記金額には固定残業代（24時間分│3万円）を含みます。時間超過分は全額支給します。
※試用期間（3ヶ月間）は給与額に変更あり
　雇用契約を月額305,000円で結ぶ方は
　試用期間中のみ月額300,000円となります。
※通勤手当上限20,000円／月

■賞与年2回（8月・12月）
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費（上限2万円／月）
■時間外手当（超過分全額）
■住宅手当（2～3万円／月）
■法人独自の育児支援手当「えこひいき手当」（規定で定める支給対象家族1人につき：1万円／月　※支給条件あり）
■扶養手当（規定で定める支給対象家族1人につき：5000円／月）
■職能手当
■役職手当
■社員食堂
■社内禁煙
■副業OK
■退職金

★近隣施設に併設【託児所】あり！（別途、託児費用が発生）
多くの働く子育て中の社員が託児所を利用しています！
2021年弊社託児所利用実績／1日平均利用人数8～12名程度／登録児童20名程度
◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 資格取得支援・手当あり
◇ 育児支援・託児所あり
◇ 時短勤務制度あり
◇ 寮・社宅・住宅手当あり
◇ U・Iターン支援あり
◇ 交通費支給あり
◇ 服装自由

週休2日制
■（シフト制／月9日休み※2月のみ月8日休み／基本的に好きな日に休んでいただけます）
■有給休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇　※取得・復職実績あり
■育児休暇　※取得・復職実績あり

2024年4月26日