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株式会社アイリッジ

【Qoil】WEBディレクター

株式会社アイリッジの求人情報-00

【Qoil】WEBディレクター

【Qoil】WEBディレクター

情報提供元:転職サイトgreen

求人更新日:2024年4月30日

募集要項

仕事詳細
■株式会社Qoilとは
The Switch Design Company
~コミュニケーションのスイッチをデザインして人を動かす会社です~

わたしたちQoilは、ロジックとアイデア、そしてクリエイティブを化学反応させることで、ヒトやモノ、サービスなどが狙い通りに”動く”スイッチをデザインし、
社会や企業のボトルネックを解決しビジネスゴールへと導きます。

時代の進化と変化に合わせて事業体および組織体も大きく舵を取る2023年。
わたしたちは、「愛とユーモアと。」を合言葉に、常に「愛」をもって取り組み、「ユーモア」をもって提案することを心がけております。
また、「人を動かす」ためには、まず「自分から動く」という強い自主性が必要だと考えております。
この度はQoilの事業拡大に伴い、フィロソフィーに共感できるメンバーを募集しております。

■Qoilの業務領域
①企業や商品、サービスなどのマーケティングに関するコミュニケーションデザイン全般
②お客様が抱えるビジネス上の、ボトルネックの分析から解決戦略の立案、実行
③多様化時代に対応したtoCへの販促戦略の立案から実行

<具体的な対応領域>
・コンサルティング
・コミュニケーションデザイン
・トータルマーケティング戦略立案
・デジタルマーケティング企画立案
・グラフィック/エディトリアル/パッケージ等デザイン全般
・CI、VI、コピーライティング、動画制作等のその他クリエイティブ制作全般
・ウェブメディア/コンテンツの構築~運用
・ソーシャルメディアコンテンツ企画/アカウント運用
・アプリの企画~制作~DL促進などのグロースハック支援
・イベント/サンプリング/キャンペーンの企画運用
・店頭POPやノベルティなどの販売促進全般の企画制作


業務概要

・社内/社外のリソースを活用したWEB構築、WEB制作ディレクション
・各種デジタル施策(SNS施策等)の企画・運用ディレクション

業務詳細

・メーカや企業のブランドサイトや、キャンペーンサイトなどの企画・制作ディレクション
・SNSを使ったキャンペーン企画や、Web広告をつかったデジタルプロモーションのプランニング及び運用
職種
WEBデザイナー
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
東京都
勤務地(住所)
東京都
交通
東京メトロ日比谷線「中目黒」駅より徒歩約5~6分
東急東横線「代官山」駅より徒歩約3~4分
各線「恵比寿」駅より徒歩約10分

※2024年1月頃、神谷町に移転予定
東京メトロ日比谷線「神谷町」駅 1番出口より徒歩約3分
都バス「虎ノ門五丁目」より徒歩約2分
給与・年収
603万円〜806万円
モデル年収
ご経験・スキルを考慮して、決定いたします。
■ 年俸制
■ 試用期間:3ヶ月(給与は本採用時と同額)
■ 昇給:年1回
■ 賞与:年1回(業績連動型)
待遇・福利厚生
裁量労働制
※参考/ビジネスアワー:9:30~18:30

・各種社会保険完備
・表彰制度有
・企業型確定拠出年金制度有
・従業員持株会制度有
・インフルエンザ予防接種会社負担
・PC選択可能(Windows or Mac)
・スマートフォン貸与
・ウォーターサーバ有り
・服装/髪型自由

【その他全社コミュニケーション】
(現在はオンライン実施)
・全社朝礼(毎週月曜日15分程度)
・全社会議(月1回)
・小田塾(定期的に実施)
・アイリッジバー(グループ会社横断の社内コミュニケーションの場) など
休日・休暇
・完全週休2日制(土・日)、祝日
・有給休暇(試用期間満了後に10日間)
・年末年始休暇
・慶弔休暇・生理休暇・産前産後休暇・育児休業・介護休業・看護休暇・公傷病休暇・裁判員休暇・ボランティア休暇
※年間休日127日(前年実績)
・交通費全額支給(非課税限度額を上限とする)
企業の特徴
カジュアル面談歓迎、上場、自社サービス製品あり、シェアトップクラス、グローバルに活動、残業少なめ
求人更新日
2024年4月30日

企業情報

会社名
株式会社アイリッジ
本社所在地
東京都港区麻布台一丁目11番9号 BPRプレイス神谷町10F
設立日
2008年08月
資本金
11億88百万円(2023年3月末時点
代表者
代表取締役社長 小田健太郎
従業員数
180人
平均年齢
38.5歳
URL
https://www.green-japan.com/company/2478
業種
IT/Web・通信・インターネット系
事業内容
株式会社アイリッジは、「Tech Tomorrow:テクノロジーを活用して、昨日よりも便利な生活を創る。」という理念のもと、スマートフォンを活用した企業のO2O(Online to Offline)/OMO(Online Merges with Offline)支援を軸に、フィンテック、不動産テック、VUI(音声インターフェース)等、幅広い領域で事業を展開しています。O2O/OMO支援ではアプリの企画・開発における業界トップクラスの実績に加え、アプリのマーケティング施策にも強みを持ち、ユーザーごとに結び付きの強さを判断し優良顧客へと育成するファン育成プラットフォーム「FANSHIP」を通じて、購買促進やCX改善の支援を行っています。
  • 株式会社アイリッジの求人情報-01

  • 株式会社アイリッジの求人情報-02

  • 株式会社アイリッジの求人情報-03

応募方法

選考プロセス
選考はなるべくスピーディーに行います。面接日は考慮しますので、ご相談ください。
※原則対面で実施となります。
※面接時には、ポートフォリオ等、ご自身の実績のわかるものをお持ちください。
※提出が難しい場合は面接の場で提示のみでも構いません。
※書類選考時に提出いただける場合は歓迎いたします。

書類選考
 ▼
一次面接(対面※オンライン相談可)
 ▼
最終面接(対面)
 ▼
内定

※ 面接の回数が増える場合があります。
応募資格
必須スキル

・広告代理店または制作プロダクションでのWEB制作ディレクション経験(新規立ち上げ・リニューアルプロジェクトの経験:2年以上)
・中~大規模Webサイトの構築経験(ご自身が主体となって手掛けたご経験)
・WEBデザイナー/コーディング経験 3年以上


歓迎スキル

・クライアントの課題に対して、的確な要件定義ができるマーケティング知識と思考力
・マーケティングにおけるWebサイトの役割を定義し、その役割を果たすための構造及び情報設計ができるスキル
・社内外の制作スタッフをまとめるマネージャーとしてのご経験
・Web広告のプランニングおよび運用経験
・WebサイトやECサイトのグロースハック経験
・大手クライアントとの折衝や、プレゼン経験

求める人物像

・クライアント課題をヒアリング/把握し、社内・社外リソースを活用しながら、最適な施策を提案し制作・納品まで、一連の業務を1人で回せる方を求めています。
・自分で考え、工夫しながら業務を遂行するスキル

必読

こちらの求人への応募は「転職サイトGreen」にて受け付けています。 「応募画面へ進む」以降については、「転職サイトGreen」のサイトに遷移いたします。

求人更新日:2024年4月30日

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