株式会社ロジックの採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

”IT×介護”という領域で、業界にイノベーションを起こします。
共に会社の根幹を担うコアメンバーの募集です！

ITが浸透しておらず、アナログな部分が多い介護業界に、
当社の業務支援システム『Care-wing』を広めるのが営業のミッションです。
提案先も、アプローチの仕方や営業方法も、一緒に考えて頂き、
共にビジネスを拡大させていく、エキサイティングなお仕事です。

■業務概要：
介護事業所向け支援システム「Care-wing（介護の翼）」の中堅～大手介護事業者向け提案営業をお任せします。社会貢献性の高い商材を、福祉業界へ提案していく非常にやりがいのある仕事です。

・中堅～大手介護事業者への拡販
・異業種企業とのアライアンスによるCare-wingの価値向上
・協業先との関係深化による営業案件の創出
がミッションとなる部門配属となります。
※現状部長1名+メンバー6名の組織のため、営業戦略の立案から携わることが可能です。
（他部署として営業メンバーは複数在籍しております）

アプローチの仕方や提案方法は問いません。システム導入を加速させるため、
自身のアイデアを存分に活かしてご活躍ください。大きな裁量をお任せします。

【サービスの特徴】
介護ヘルパーが使うICタグとスマホを活用した介護記録アプリ、
介護事業所の業務管理をリアルタイムに連動させるクラウドサービスです。
介護事業所・訪問介護ヘルパー・訪問先（高齢者やそのご家族）に対して、

「予定変更や業務報告などが簡単かつ瞬時にできる」
「ヘルパーの勤怠を正確に把握できる」
「勤怠情報から給与計算が自動でできる」
などのような機能によって、効率化や業務の改善を提供しています。

サービスの開発にあたっては、10年間に渡って現場の声をヒアリングし、
現場が本当に必要としているサービスにこだわってきました。
そのため、顧客からは「非常に便利」「素晴らしい」「ITリテラシーの低い社員でも使える」と評価をいただいています。

実質的な競合はほとんど無く、その先見性からベンチャーキャピタル等からの資金調達に
成功しているほか、『MCPC award 』のモバイル中小企業賞も受賞。
業界内でも注目を集めているサービスです。

【ゆくゆくは新規事業開発など希望のフィールドに挑戦！】
現サービスの導入以降、そこから得られるアセットを元に新しいビジネスを加速させる当社。
是非社内のメンバーには、新規事業開発・事業企画やマーケティング、販促企画など、
次世代を担うポジションでご活躍いただきたいと考えています。

【市場について】
日本の介護業界はIT分野がまだまだ未整備の状態です。
しかし今後、要介護人口は増えていくのは明らかです。
介護人材の不足も問題となっています。

そこでNFCの技術を用いて、介護のお仕事を効率化し、
介護の現場をより良くしていくことを当社が最前線に立って進めています。
我々が道を切り開かなければ、道は出来ませんし、日本は衰退していくばかりです。
多少泥臭くても、強い意志を持って、市場を創造していかなければならないと考えています。

【仕事のやりがい】
・介護業界の課題解決につながる社会貢献性の高いサービスを扱えます。
・IT商材の営業経験を積めます。異業界からの転職も歓迎です。
・評価制度を整えており実績に応じて昇給や管理職登用を目指せます。

変更の範囲：全ての業務への配置転換あり

営業系その他

正社員

東京都

東京都

9:00〜18:00

東京オフィス
東京メトロ各線「大手町駅」より徒歩2分

402万円〜600万円

月給制
月給 335,000円～500,000円

基本給229,000～372,000
固定残業代46,000～68,000
諸手当60,000～60,000を含む/月

■時短制度（一部従業員利用可）
■服装自由（一部従業員利用可）
■出産・育児支援制度（一部従業員利用可）
■資格取得支援制度（一部従業員利用可）
■研修支援制度（一部従業員利用可）
■U・Iターン支援（一部従業員利用可）

■年間休日122日
■完全週休2日制/土日祝日休み
■有給休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■産休・育休
■誕生日休暇

自社サービス製品あり、シェアトップクラス、残業少なめ

2024年4月5日