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この求人情報は、人材紹介会社である「株式会社桜縁キャリア」が取り扱っています。

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 中途入社5割以上

テレマーケティング 株式会社エス・エム・エス

テレマーケティングの募集♪医療・介護領域における人材不足の解消が目的です☆彡

情報提供元:イーキャリアFA

求人更新日:2024年3月5日

募集要項

仕事詳細
<概要>
・医療・介護キャリア事業
今後高齢化がさらに進む日本にとって、ニーズが高まる医療・介護領域における人材不足は深刻な問題です。

この人材不足の課題解決に向けて
「就労支援(人材紹介・媒体)」
「業界への参入促進(教育事業)」
「定着支援(コンディショニングチェック他)」
をはじめ、様々な事業創出に取り組んでいます

<職務内容>
弊社人材紹介サービスへ登録を頂いた看護職・介護職・無資格者の方のうち
・新規登録者
・既存登録者のうちサービス提供ができていない方
・その他サービス提供希望者(資格取得希望者、就職希望者 他)に対し電話やSMSを用いて再アプローチを行っています
職種
営業・セールス(法人向営業)、ビジネスコンサルティング系その他
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
東京都
勤務地(住所)
・東京本社
※受動喫煙防止対策:
東京本社 :屋内禁煙
東京本社以外:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
給与・年収
3,500,000円 〜 5,500,000円
待遇・福利厚生
想定年収:3,515,027~5,490,219
(月給12か月分+標準賞与額+超過勤務手当20時間分+その他手当)
月給?225,000~ ?346,000
※経験・スキルを考慮し決定いたします
◆超過勤務手当(1分単位で全額支給)
◆賞与(年2回)
◆給与改定(年2回/考課結果による)

【福利厚生・手当て】
・厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
・育児・介護短時間措置制度
・持株会制度 ※ 拠出額に対し10%の会社補助
・書籍購入制度
・交通費支給(月額35,000円まで)、スキルアップ手当(150,000円)
・単身赴任手当、転勤手当(当社規定あり)、その他
休日・休暇
・完全週休2日制 ※配属先により異なる場合がございます。
・有給休暇(入社時付与・2時間・半日取得可)、夏季休暇、年末年始休暇
・アニバーサリー休暇(任意の1日)
・慶弔休暇、結婚休暇、出産休暇、育児休暇、妊婦特別休暇(産前産後)、
・年間休日121日?※2021年度介護休暇
求人更新日
2024年3月5日

求人の募集元企業

会社名
テレマーケティング 株式会社エス・エム・エス
設立日
2003年4月4日
資本金
22憶8,100万円
事業内容
・キャリア事業領域:医療・介護従事者の不足と偏在の解消に挑む
・介護事業者事業領域:介護事業者の経営改善とサービス品質の向上に貢献する
・ヘルスケア事業領域:生活習慣病やメンタルヘルス不調の予防・改善を図る
・シニアライフ事業領域:高齢社会の生活にまつわる良質な選択肢を提供する
・海外事業領域:メディカルプラットフォーム事業とグローバルキャリア事業にて社会課題の解決に挑む"


その他・PR

勤務時間
9:30-18:30(休憩1時間)または 10:30~19:30(休憩1時間)のシフト制
※配属先により異なる場合があります
※定時の1時間30分後完全退社ルール

応募方法

応募資格
【MUST】
・テレコミュニケーションへの適応力
・コミュニケーション能力(知らない方との電話応対に問題がなければOK)
・協調性

【WANT】
・目標達成意欲
・自主的に考え、分からないことがあれば自ら聞きに行くことができる
・購買意欲の低い顧客にも躊躇なくアプローチし、成果を出すために必要なアクション量を担保できる行動力
・多様な顧客層に対して、相手に合わせてコミュニケーションを変えていくことができる

【求める人物像】
・ハイボリュームの電話をこなしながら、求職者様にとって親身になれる人が活躍しています
・業務自体は決して複雑でも難易度が高くもないため、やや単調な仕事にもやりがいを見いだせる人であればマッチしています
・また、今期は上記内容に加えて、フレキシブルにアプローチ要件が変わる可能性が高いので、柔軟性や比較低要素を受け止められる力があれば高評価になります

この求人を取り扱う人材紹介会社の情報

株式会社桜縁キャリア

コーディネーター・コンサルタントは、
私達、桜縁では就活・終活をきっかけに様々な身近な事柄をサポートしていきたいと
考えています。 履歴書・職務経歴書・面接は今後のキャリアの分岐点です。
また、セカンドライフの分岐点は介護かもしれません。
終活が一般的に浸透した中でも、終活と介護は分離されています。
実は大きな岐路を見過ごしているかもしれません。
そうした分岐点に立つ方々に一方通行ではなく様々な可能性を提案するのが
桜縁のビジネスモデルです。 価値観に答えはありません。
マジョリティが全て正しいわけではありません。
一人一人の異なる “ 個性 ” があり
“ 個性 ” を活かし活躍できる
“ 個性 ” を尊重した指針を示すことが何より大切ではないでしょうか?
病気や障碍、環境様々な “ 個性 ” の中で桜縁で新しい未来、
私達ができるのは一緒に創り上げる事ではなく、
道標となり、背中を押して、伴走する事です。
老若男女全ての方に様々な “ 可能性 ” が秘められています。
そんな “ 可能性 ” を活かしてみましょう、それが桜縁の考える未来像です。

必読

この求人情報は、人材紹介会社である「株式会社桜縁キャリア」が取り扱っています。
この求人に応募すると、応募情報がイーキャリアFA経由で移送され、株式会社桜縁キャリアに登録されます。
その後、株式会社桜縁キャリアからの連絡があり、応募完了となります。

求人更新日:2024年3月5日

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