セントケア千葉株式会社の採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

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《セントケアグループで働く魅力》
・育休・産休・介護休暇の取得実績も多く、育児短時間制度（小学6年生まで）を利用しての勤務もOK！
・転職者も安心！リセットされない介護職員等特定処遇改善加算の適用でしっかり賃金UP！
・介護実務経験後の介護福祉士の資格取得もしっかり会社がサポート！

＜実際の業務について＞
お客様一人ひとりと楽しくアクティブに関わることができます。
お客様の意思を尊重しレクリエーション等を通じて楽しく活動しています。

◎1日の業務例
ご自宅から施設までの送迎車の運転、添乗
↓
レクリエーション（体操）
↓
昼食、おやつの配膳
↓
食事介助、入浴介助、トイレ介助

ご入職後は、まずお客様一人ひとりのお名前を覚えてご挨拶することからはじめて、配茶など簡単な業務からスタート。
徐々に食事介助やトイレ介助、入浴介助など介護業務をお伝えします。
入社時研修も充実していますので、無資格未経験の方もご安心ください。

休憩中には世間話で盛り上がったり、休みの日にご飯に行ったりと年齢や経験に関わず馴染みやすい環境です。
介護スタッフ以外にも、管理者、生活相談員、看護師、調理スタッフ等、多くのスタッフが勤務し、チームでお客様のケアを行っています。

ホームヘルパー

正社員

千葉県

セントケア市原
千葉県市原市惣社4-3-5
U・Iターン歓迎！
　※転居を伴う転勤はありません
　※自転車、マイカー通勤OK！

シフト制
(1ヶ月変形労働制/月平均実働170時間/月8～10日休み）

※希望考慮します

[1] 8:00～17:00
[2] 8:30～17:30
[3] 9:00～18:00

市原市役所より約500ｍ車で2分
アリオ市原さんより約1.5㎞車で5分
小湊鐡道バス国分寺入口より徒歩5分
＜マイカー通勤可／駐車場完備＞

月給　190000円　～　283000円　（※想定年収　2520800円　～　3715200円）
*経験、能力を考慮します
*保持資格により給与が異なります

＊介護福祉士
　実務経験10年以上　234,000円～
　実務経験 6年以上　229,000円～

　実務経験 3年以上　214,000円～
　実務経験 3年未満　202,000円～
　※実務経験とは介護福祉士としての実務経験です

＊実務者研修　197,000円～
＊初任者研修　190,000円～

＜別途支給＞
・認知症加算手当　1，000円／月
・中重度加算手当　2，000円／月
・特定処遇改善・処遇改善
　年2支給（5，12月）昨年実績最大228，000円

・昇給年1回（7月）
・賞与年2回（7月・12月）
・社会保険完備
・交通費全額支給（車通勤可/社内規定により支給）
・駐車場完備
・有給休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・制服貸与

・研修制度有
・資格取得支援制度
・介護福祉士・介護支援専門員受験費用補助
・介護福祉士合格祝金
・予防接種補助制度
・ほっとライン（第3者相談通報窓口）
・社員割引制度（余暇利用）
・団体長期障害所得補償
・退職金制度
・確定拠出企業型年金（DC制度）

【選考フロー】
内定まで選考日より1週間以内！
STEP1.面接日程調整
STEP2.面接（1回）
STEP3.内定!
※面接日や入社日は、お気軽にご相談ください。

応募後は電話またはSMS宛に面接情報ご連絡します。
※夜間・土日応募は翌営業日のご連絡になる可能性がございます

＜受付時間：平日9：00～18：00＞
電話043-203-0720
　　0120-938-007

シフト制
(1ヶ月変形労働制/月平均実働170時間/月8～10日休み）

※希望考慮します

・年間休日110日
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇　※取得・復職実績あり
・育児休暇　※取得・復職実績あり
・介護休暇
・特別休暇

◎5日以上の連続休暇の取得が可能

2024年4月25日