大東建託株式会社の採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

【オーナー様の“賃貸事業を成功に導く”シゴトです】
土地の所有者に対し、土地資産の有効活用法として賃貸アパートやマンションの建築をご提案します。大切なのは、“モノを売る”のではなく、オーナー様の“賃貸住宅事業を成功に導く”というスタンス。世間話などから距離を縮め、信頼関係を築いてください。

＞応募の前に！仕事の流れの理解を。
1.まずはオーナー様のもとへ訪問し、顔を覚えてもらいます。
2.お悩みをご相談いただけるほどの信頼関係を築けたら、上司と一緒に最適な運用方法を提案。
3.ご契約後は、建物完成から賃貸事業開始へ向けてオーナー様をフォローします。

＞1日の流れ
▼支店ごとの担当エリアを細かく分担し、その日のあなたの訪問エリアが割り振られます。近隣を担当するメンバーとともに出発してください。

▼訪問
午前中は、その日の自分の担当地域をまわりながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会っていきます。「信頼してもらえるまで、売りこまない」というのが、当社が大切にしているスタンス。はじめのうちは「ご挨拶に来たので、まずは顔を覚えてください」という姿勢で臨んでください。

▼再訪問
「夫がいる夕方に来てほしい」「もっと詳細な資料がほしい」というオーナー様には、再度訪問します。信頼関係を築いていき、具体的な相談が寄せられるようになったときには、うれしくなります。

＞そもそも、大東建託が提案している土地活用とは？
建物の建設や入居者募集、管理など全てを請け負う当社の賃貸経営受託システム。オーナー様の様々な負担を軽減します。メリットがたくさんあるので、提案もしやすいのです。

※ご訪問のタイミングでマスクの着用も可能です。

営業・セールス(個人向営業)

正社員

神奈川県

神奈川県相模原市中央区相模原５丁目３−２０メルベージュ　１階２階３階
※U・Iターン歓迎
※希望勤務地を考慮の上、決定いたします。
※応募いただいたタイミングで支店の募集が終了している場合がございます。その際はご応募時にお知らせいたします。

フレックスタイム制
└1日の標準労働時間／7時間30分└コアタイム／11:30～15:30※新型コロナウイルス感染防止策として3密回避、より生産性が高い働き方を目指し、7月より導入いたしました。

月給　291000円　～　　（※想定年収　3648000円　～　）
29万1000円～＋歩合＋賞与（年2回／個人実績による）

※固定残業代（5万5000円～6万0000円／35時間分）を含む
※3ヶ月間の試用期間があります。期間中の給与・待遇に差異はありません。
※一律支給の特別加算手当3万円を含む（入社後1年間のみ支給）
※年収例は個人の業績により異なります。

■通勤手当支給（ガソリン代として支給）
■残業手当（実労働時間分支給）
■退職金制度（勤続3年以上）
■定年後再雇用制度（条件あり）
■資格取得補助
■社員持株会
■財形貯蓄制度
■契約保養所
■個人実績に応じた表彰制度及びキャンペーン旅行（ハワイなど）

＜年間休日125日＞
■週休2日制（月5日以上 ※原則土日休みですが、繁忙期やお客様のご都合に応じて出勤の可能性あり）
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■特別休暇（慶弔休暇）

2024年4月26日