株式会社ラブキャリアの採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

人材不足でお悩みの企業様と、仕事を探している求職者の橋渡しとなるコーディネート業務をお任せします。派遣先はコールセンターや販売をはじめ、オフィスワーク、IT、医療・介護などさまざまです。

※長期勤続によるキャリア形成を図る観点から35未満の方に限る
本採用は上記観点より、年齢制限を設けています。ご了承ください。

■企業様に対する提案
どのような人材を必要としているかヒアリングした上で、ニーズに合った方をご紹介します。たくさんの問い合わせをいただいていますので、こちらから営業活動を行なうことはほとんどありません。

■登録スタッフへのお仕事のご紹介
当社に派遣登録しているスタッフに対して、希望に沿ったお仕事をご案内します。1日の面談数は3～4名程度です。就業スタート後は、定期的なフォローもお願いします。

※上記のほか、事務作業なども行なっていただきます。少人数のオフィスですので、お互いに気くばりをしながら、協力して業務を進めていきましょう！

＜キャリアプランについて＞
新規拠点の開設も順次行なっていくため、オフィス長などのポストもどんどん生まれています。マネジメントの経験を積むことで、ご自身の市場価値を高めるとともに、より影響力の大きな仕事にチャレンジできる環境です！

人材コーディネーター

正社員

福岡県

福岡オフィス
福岡県福岡市博多区博多駅前2-17-25　博多クリエートビル602（最寄駅：博多駅）
※U・Iターン歓迎です。

09:00 ～ 18:00(固定時間制)
（実働8時間）
※月の残業は40時間以内におさまるように調整しています。
※2年後には「残業ゼロ・定時ピタリ退社」を目指しています！

福岡／地下鉄空港線など「博多駅」より徒歩3分

月給　220000円　～　270000円　（※想定年収　3010000円　～　3640000円）
※人材派遣業界経験者は、最終月給を考慮の上、決定します。
※経験や能力を考慮の上、決定します。
※上記には40時間分の固定残業手当（5万円以上）を含みます。
　上記時間を超える分に関しては割増賃金単価にて支給します。
※試用期間は6ヶ月で、その間の雇用形態は契約社員です。

＜インセンティブについて＞
・所属オフィスの営業利益の目標を超えた場合、超えた額の20％をインセンティブとして支給します。400万円の支給も！（適用は入社1年後から、適用が前倒しになる可能性あり）

・個別目標評価制度あり。Q毎に個人目標を上司同僚が評価 最大5万円支給。

4,000,000円 / 入社3年目・オフィス長代理
7,500,000円 / 入社5年目・オフィス長

◇昇給あり
◇賞与年2回（業績連動制）
◇社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
◇交通費規定支給
◇インセンティブ制度
◇各種手当
◇定期健康診断
◇資格取得支援制度
◇家賃補助（会社都合で引っ越しが必要な場合、家賃・光熱費を半年間会社が全額負担）
◇退職金積立制度（※会社一部負担）
◇時短勤務制度あり

◇年間休日120日以上
◇完全週休2日制（土日祝含むシフト制）
◇年末年始休暇
◇夏季休暇
◇慶弔休暇
◇有給休暇
◇産前・産後休暇（取得実績あり）
◇育児休暇（取得実績あり、時短勤務も可）

2024年4月25日