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会社名非公開

【会社概要】
［設立］1988年
［資本金］9,000万円
［従業員数］1,070名

【当社の営業の特徴】
［営業がしやすい］
営業から管理、アフターフォローまで自社で行う「ワンストップ体制」を導入。
自社で製品開発を行っている「工法・商材の強み」、塗装工事会社として始めた時から長年積み重ねてきた
「工事のプロ集団としての高い技術力」があるので、お客さまに受け入れてもらいやすいのが特徴です。
［ノルマなし］
当社のリフォームの営業は、工事が終了するまでお客さまとのお付き合いが続くため、
「目の前の数字のために売るだけの営業」ではなく「お客さまとの関係性を築ける営業」ができるように
ノルマはありません！（※自身で設定する目標はあり）

【インセンティブ制度】
フレッシャーズリーグや、支店対抗カップ、マンスリーカップなど、
営業成績優秀者＆支店メンバーにインセンティブ支給！個人実績リーグ（個人評価）だけでなく、
支店実績リーグ（チーム評価）もあるため、自身の結果がチームへの貢献につながる実感がわきやすく、
やりがいの見出し方が充実した、弊社独自の評価システムを設置しています。

【社風】
オンテックスの社員平均年齢は31歳。
若い社員が多く、職場は活気に満ちており、先輩・後輩や部署を飛び越えて社員同士の交流があります。
オンオフ問わずコミュニケーションの機会が多いので、仕事で困った時にも先輩社員に相談しやすい社風です。
営業現場には先輩社員が同行してくれたりと、チームで動くことになるため、
周りからも良い刺激をもらいながら仕事ができる環境です。
また、「バディ制度」では中途入社の新人1名に対して先輩社員1名をつけることにより、
指導はもちろん積極的なコミュニケーションを通して、
新入社員の不安や疑問を即座に解決できる体制を整えています。