アドソル日進株式会社の採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

【概要】
受託ソフトウェア開発等、社会インフラのシステム構築を数多く手掛ける当社の営業をお任せいたします。当ポジションは「モノ」ではなく「サービス」を売っていただくため、顧客の悩みに対して、当社のサービスではどのようなシステムを作ることで解決できるのかを考え、提案して頂きます。ご入社後半年間は先輩社員の同行をメインに「新規：既存＝1：9」でご対応頂きます。

【具体的な仕事内容】
■新規顧客獲得（メイン）
・マーケティング
・ソリューション提案

■既存顧客フォロー
・顧客との関係強化
・ソリューション提案

全社研修では階層別研修(等級、年次等)、ヒューマンスキル、管理職、コンプライアンス等の研修を行います。事業部研修では、まずはOJTで、IT業界について、営業について学んで頂きます。その後は先輩社員の同行を行いながら仕事を覚えて頂きます。

【社内の雰囲気】
自ら手を上げて新たな業務への挑戦を受け入れ、お任せする風潮があるので、ご自身の希望次第で専門性を高めることが可能です。

残業平均月20時間、ノー残業デー（毎週水曜日実施）、有給取得の奨励、テレワークや時差出勤（お子様、介護の都合）の活用がされており働きやすい環境です。

1976年設立、東証プライム上場で安定した基盤を持ちながら、AI、IoT、セキュリティなど最新技術の事業展開をして右肩上がりの成長を続けています。社会インフラ事業では国・地方自治体や大手顧客から古くからの付き合いがあることや確かな技術力から信頼頂き、継続してお取引を続けることができています。また、先進インダストリー事業では自動運転や医療関係への取り組みだけでなく、米Lynx社との協業によるセキュリティ分野での強みを持っています。

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

正社員

福岡県

福岡県

9:00〜17:45

JR博多駅より徒歩10分

440万円〜503万円

※ご経験によって異なります
■月収：269,000円～
■賞与：年2回
■昇給：あり
■試用期間：3か月（条件の変更なし）

■社会保険
■通勤手当（会社規定に基づき支給）
■家族手当：配偶者手当、扶養手当等※福利厚生その他欄参照
■住居手当：
■寮社宅：補足事項なし
■厚生年金基金
■退職金制度：継続雇用制度あり（65歳まで）
■研修制度

休日日数125日
完全週休2日制（かつ土日祝日）
夏季休暇、年末年始休暇、産前・産後休業（職場復帰支援制度あり）、特別休暇、慶弔休暇
年次有給休暇：入社時付与(入社月によって日数は異なります)

上場、自社サービス製品あり、グローバルに活動、残業少なめ

2024年4月18日