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この求人情報は、人材紹介会社である「株式会社エイジエル」が取り扱っています。

  • 正社員

会社名非公開

≪磯城郡/介護施設 管理者/正社員≫月収例41.6万円♪介護施設でのマネジメント経験を活かせます★充実の福利厚生◎特養で施設管理者(幹部候補)のお仕事です♪

【2024年9月 有料老人ホーム新規オープン予定!】私たちと一緒に組織を牽引し、時流適応してくださる管理職候補を募集しています。

2024年9月新規オープン「有料老人ホーム ぬくもり絆」
★お仕事説明会開催★

日時:4/13(土)10:00~・14:00~ 各回90分程度
   4/21(日)10:00~・14:00~ 各回90分程度

場所:医療法人誠安会 介護老人保健施設ぬくもり田原本
   奈良県磯城郡田原本町黒田 285-1

参加受付:0120-814-282

応募も随時受付中!!

情報提供元:AdoptAdmin

求人更新日:2024年3月13日

募集要項

仕事詳細
■特別養護老人ホーム・介護老人保健施設・有料老人ホーム等の管理者を担っていただける幹部の募集です。

■入職後はまず既存介護保険施設管理者、または補佐として、各種マネジメント業務に就いていただきます。

■介護保険事業のほか、認定こども園や保育園等、医療・介護・教育の分野で多角化経営しているので、
有事にあっても安定運営安心して働き続けることのできるグループ法人です。

■家族が要介護状態になった時、職員自らが安心して
「この施設に家族の介護を任せたい」と思える施設づくりを目指しています。

■自家用車を用いて、銀行、官公庁に手続きに行っていただくことがあります。

■常に成長“新ステージに向け介護や保育、教育の事業展開を計画中です。
その為にはマネジメントをお任せできる方がもっともっと必要です。
更なる高みを私たちと一緒に作り上げてくださる方お待ちしてます。

■従業員を大切にしたい!24の充実した福利厚生
・割引豊富な社割制度!リロクラブに加入。
・エクシブ会員
・法人内に保育園有り職員保育料無料
・結婚祝い金
・出産祝い金
・希望休制度
・永年勤続表彰制度(勤続1年より)
・月間MVP表彰制度
・年間MVP表彰制度
・スキルアップ研修
・ストレスチェック制度
・インフルエンザ予防接種費用法人負担
・介護職員実務者研修受講費用全額負担
・年に1度の社員総会
・新人研修にて普通救命講習取得
・産業医の配置ありなど毎年パワーアップ中!
・全拠点に職員用Wi−Fiスポット設置

■今までの経験を活かして、ぬくもりグループでチャレンジしませんか?!

【働き方改革関連認定企業】
※奈良県福祉・介護事業所認証制度認証事業所

2024年9月新規オープン「有料老人ホーム ぬくもり絆」
★お仕事説明会開催★

日時:4/13(土)10:00~・14:00~ 各回90分程度
   4/21(日)10:00~・14:00~ 各回90分程度

場所:医療法人誠安会 介護老人保健施設ぬくもり田原本
   奈良県磯城郡田原本町黒田 285-1

参加受付:0120-814-282

応募も随時受付中!!
職種
医療・福祉・介護系その他
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
奈良県
勤務地(住所)
奈良県磯城郡田原本町宮古741-1
勤務時間
0:00〜0:00
1) 9:00 ~ 18:00
2)16:30 ~ 翌9:30

休憩60分 

◎1カ月単位の変形労働時間制
◎夜勤は月2~5回程度

時間応相談/シフト制
交通
●公共交通機関の場合●
近鉄田原本線 黒田駅より徒歩すぐ

●マイカーの場合●
郡山下ツ道JCT経由で京奈和自動車道 三宅ICより約5分
西名阪自動車道 郡山ICより約20分
西名阪自動車道 法隆寺ICより約20分
給与・年収
月給381,500円~416,500円

◆給与詳細◆
a 基本給(月額平均)又は時間額
152,400円~174,400円

b 定額的に支払われる手当
役職手当 148,000円~154,600円
処遇改善臨時手当 8,000円
ガソリン手当 10,500円
携帯手当 3,000円
固定残業代 59,600円~66,000円
※固定残業手当は時間外労働の有無にかかわらず25時間分の固定残業代として支給し、超過する場合は法廷通り追加で支給します。但し時間外労働実時間数ではありません。

cその他
 夜勤手当 10,000円/回(月2~5回)

◎昇給年1回あり
◎賞与年2回あり

☆充実の待遇☆
加入保険:雇用 ・ 労災 ・ 健康 ・ 厚生 (社会保険完備で安心!!)
退職金制度:あり(勤続3年以上)
再雇用:あり(65歳まで)
定年制:あり(一律60歳)
マイカー通勤:可(無料の駐車場あり)
通勤手当:あり(上限31,600円)
試用期間:3ヶ月
受動喫煙対策:あり(屋内禁煙)

☆従業員を大切にしたい!24の充実した福利厚生!☆
割引豊富な社割制度!リロクラブを導入
エクシブ法人会員
法人内に保育所あり!保育料無料!
結婚祝い金
出産祝い金
希望休制度
永年勤続表彰(1年目より)
月間MVP表彰制度
年間MVP表彰制度
スキルアップ研修
ストレスチェック制度
インフルエンザ予防接種費用法人負担
介護職員実務者研修受講費用全額負担
年に一度の社員総会
新人研修にて普通救命講習取得
全職員年に1度4連休の必須
マイカー通勤可能(無料駐車場完備)
ユニフォーム貸与
クリーニング外注
産業医の配置あり など毎年パワーアップ中!

☆特別休暇(冠婚葬祭)あり
☆育児休業実績多数あり
☆介護休業実績あり
待遇・福利厚生
☆充実の待遇☆
加入保険:雇用 ・ 労災 ・ 健康 ・ 厚生 (社会保険完備で安心!!)
退職金制度:あり(勤続3年以上)
再雇用:あり(65歳まで)
定年制:あり(一律60歳)
マイカー通勤:可(無料の駐車場あり)
通勤手当:あり(上限31,600円)
試用期間:3ヶ月
受動喫煙対策:あり(屋内禁煙)

☆従業員を大切にしたい!24の充実した福利厚生!☆
割引豊富な社割制度!リロクラブを導入
エクシブ法人会員
法人内に保育所あり!保育料無料!
結婚祝い金
出産祝い金
希望休制度
永年勤続表彰(1年目より)
月間MVP表彰制度
年間MVP表彰制度
スキルアップ研修
ストレスチェック制度
インフルエンザ予防接種費用法人負担
介護職員実務者研修受講費用全額負担
年に一度の社員総会
新人研修にて普通救命講習取得
全職員年に1度4連休の必須
マイカー通勤可能(無料駐車場完備)
ユニフォーム貸与
クリーニング外注
産業医の配置あり など毎年パワーアップ中!

☆特別休暇(冠婚葬祭)あり
☆育児休業実績多数あり
☆介護休業実績あり
休日・休暇
1ヶ月単位の変形シフト制

*月8~9回休み(4週8休)
*年間休日105日
*連続4連休取得を全職員義務化♪
*リフレッシュ休暇(年間9日間)あり
*正社員の場合、土日祝の勤務があります。
*シフト制なのでプライベートも充実できます♪
求人更新日
2024年3月13日

求人の募集元企業

会社名
会社名非公開

その他・PR

募集背景
★★★月収例41.6万円★★★

★★★充実の福利厚生★★★

入所施設での幹部候補のお仕事です♪
お仕事内容の詳細は、下記に記載していますので、ご確認下さい♪

\この求人のおすすめポイント/

◆近い将来、介護施設の管理者を担って頂ける幹部候補の募集♪
 入職後、まずは既存介護保険施設管理者の補佐として、
 各種マネジメント業務についていただきます!
 また、業務のIT化を進めていますので、一般的なPC操作のできる方歓迎です!
 介護施設でのマネジメント経験を活かせます★

◆多角化経営で、安定運営♪
 介護保険事業のほか、認定こども園や保育園など、医療・介護・教育の分野で
 多角化経営しているので、有事にあっても安定運営、働き続けることのできるグループ法人です!

◆自身の家族の介護を安心して任せられる施設づくり♪
 家族が要介護状態になった時、職員自らが安心して
 「この施設の家族の介護を任せたい」と思える施設づくりを目指しておられます!

◆“常に成長”新ステージに向け、介護や保育の事業展開を計画中♪
 そのためには、マネジメントをお任せできる方がもっともっと必要です!
 更なる高みを一緒に作り上げてくださる方、お待ちしています☆

◆車通勤OK!!
 無料職員駐車場も完備!!

◆法人内保育所完備でお子様がいらっしゃるパパママも働きやすい♪
 香芝市と田原本町に企業主導型保育所を運営!
 子育て世代の職員を全力で応援しています★
 
◆仕事を通じて得られる介護の知識や技術は、いつかあなたの大切な家族の役に立ちます♪
 利用者様に喜ばれ従業員もやりがいが持てる、風通しの良い職場を目指して、
 研修・教育だけではなく、福利厚生も充実させて、一緒に働くメンバーを大切にされています♪


\施設の紹介/

◆特別養護老人ホームとは♪
 常時介護が必要・在宅生活が困難な方に入所していただき、
 入浴・排泄・食事等の介護、相談および援助、その他日常生活上の世話、
 健康管理および療養上の世話を行うことを目的とした施設です。

◆医療法人と社会福祉法人からなるグループ法人♪
 香芝市に特別養護老人ホーム、田原本町に介護老人保健施設、特別養護老人ホーム、
 葛城市と北葛城郡に介護老人保健施設を運営しています。
 それぞれの施設に併設する形で、通所リハビリテーション、訪問リハビリテーションがあります。
 また香芝市には居宅介護支援事業所、香芝市、田原本町にクリニックがあり、グループ法人間の連携が強みです♪
 さらに、香芝市と田原本町に企業主導型保育所ぬくもり香芝保育園、ぬくもり田原本保育園を運営しており、
 子育て世代の職員を全力で応援しています!!

◆日夜地域社会に貢献するために頑張っておられる法人グループ♪
 医療・介護・リハビリ・保育・教育の専門職が集まり、
 「常に成長・常にチャレンジ」をモットーとして、
 人財育成NO.1、働く職員が誇れる日本一の職場を本気で目指されています♪

◆施設長よりメッセージ♪
 ぬくもりは複数の拠点がありますので、活躍の場や働き方を選ぶことができます。
 特に女性はその時々で家庭と仕事のバランスに合わせ柔軟に対応できます。
 香芝・田原本に保育園を併設し、子育てしながら働くお母さんだけでなくお父さんも利用していただけます。
 キャリアアップを目指される方には、充実した研修制度があり、様々な知識や技術を習得することができます。
 このような魅力いっぱいのぬくもりで一緒に働いてみませんか?

◆スタッフインタビュー♪
≪Eさん/介護職/女性≫
 将来の仕事について考えるようになった時、美容業界か福祉業界かですごく悩みました。
 祖父母に何かあった時に少しでも恩返しができるようにというところが決め手になり、
 まずは介護の資格を取ろうと考えました。
 利用者様の目標に向けて一緒に体操をしたり、もう少しでできる事をサポートさせて頂いたりと、
 一緒に楽しみ頑張ることで、たくさんの笑顔や喜び声を聴かせてくださいます。
 お話をしながら寄り添い、目標に近付けるようお手伝いができるのは、本当にやりがいのある素敵な仕事だと思っています。
 「大変なお仕事よね?」「体力いるよね?」とよく聞かれますが、大変だと思ったことはあまりありません。
 人の心をこんなに動かせるお仕事は中々ないと思います。
 皆さんにもぜひ感じていただきたいと思います。

☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆

磯城郡にある特養です!

お仕事内容詳細も記載していますので、じっくりご覧くださいね!!

ご不明な点は、お気軽にお問合せ下さい☆

応募方法

選考プロセス
●応募方法●

「お問い合わせ」「無料お仕事相談」は、(スマホ)「Webから応募」/(PC)「この求人に応募する」からご応募ください。
エントリーは1分程度の簡単な入力です。
または、「電話で応募」から直接お電話をいただいても構いません。
ご応募いただいた後は、専門のキャリアアドバイザーよりご連絡いたします。

【電話】 TEL: 0120-814-282
【LINE】 LINE ID検索: @gpb3658w



●選考プロセス●

STEP1:お申し込み(応募ボタン・お電話にてお問合わせください)
  ▼
STEP2:面談(求人紹介・相談)
  ▼
STEP3:書類選考・面接
  ▼
STEP4:内定(内定まで1週間程度)
  ▼    
STEP5:入社

※面談日・入職日はご相談に応じます!
※現在、在職中の方もお気軽にご応募下さい!

☆応募以外でも聞きたいことや、ご相談などがあればお気軽にお問合せください☆



●応募受付後の連絡●

担当よりお電話差し上げます。
担当:安井・山本(ヤスイ・ヤマモト)

ご希望やご要望をお伺いした上で、面談日のご案内をいたします。



●コンサルタントから一言●

《あなたのご希望の施設を私たちがお探しします》

「医療・介護キャリアサーチ奈良/大阪」は奈良県内の介護職に特化した就職・転職サポートセンターになります。

奈良県内の豊富な求人データから専任のキャリアアドバイザーがあなたのキャリアやご希望をふまえ、お仕事をご紹介します。
その後の面談調整や条件交渉まで、トータルサポート!
就業開始前の不安はもちろん、就業後のお困りごとも当社のスタッフがしっかりとフォロー致します!
まずは見学してみたい!施設の詳細が聞きたい!など、まずはお気軽にお問い合わせください。

☆☆☆未経験者歓迎の職場なので、営業・事務・販売・受付・総務・人事・企画・管理・公務員・不動産・金融・旅行・観光・飲食・コンビニなど様々なバックグラウンドをお持ちの方も大歓迎です!☆☆☆



●お問い合わせ番号●

TEL: 0120-814-282
応募資格
■ 必要な経験等

 介護施設でのマネジメント経験


■ 必要な免許・資格

 普通自動車運転免許

この求人を取り扱う人材紹介会社の情報

必読

この求人情報は、人材紹介会社である「株式会社エイジエル」が取り扱っています。

この求人に応募すると、応募情報がAdoptAdmin経由で「株式会社エイジエル」へ移送され、応募完了となります。
その後、「株式会社エイジエル」から面談の可否について連絡があります。

求人更新日:2024年3月13日

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この求人のような医療・福祉関連業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、医療・福祉関連業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:421万円です。男女比は男性・57%:女性・43%で、平均年齢は50歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が44%・就業中の人が56%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。医療・福祉関連業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。

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