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  • 正社員
  • 働くママ歓迎
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援
  • 交通費支給
  • 中途入社5割以上
  • U・Iターン歓迎
  • 女性活躍中
  • 学生・フリーター歓迎
  • 社宅・寮・住宅補助あり

ジェイ・ライン株式会社　東京支社

【プロパティマネジメント／業界大手のグループ企業】残業全額支給★中央区

ジェイ・ライン株式会社　東京支社の求人情報-00

情報提供元：転職サイト[PROSEEK]

求人更新日：2023年9月29日

募集要項

仕事詳細
■この求人は、ジェイ・ライン株式会社が企業様よりお預かりしている【紹介求人案件】です。


----◆企業情報
株式会社リクルートより分社独立した不動産総合マネジメント会社。

グループとして「不動産コンサルティング」「不動産の運営・管理」「ファシリティマネジメント」「法人向け賃貸仲介」の4事業を手掛けており、不動産に関するあらゆるニーズに一貫したサービスを提供しています。



----◆仕事内容
不動産所有者（不動産オーナー）に代わって、商業施設やオフィスビルといった所有不動産の資産価値を最大限に高め、運用していただく仕事です。

【具体的な業務】
●プロパティマネジメント業務
・管理計画の策定
・テナント対応・契約管理
・レポーティング業務
・長期修繕計画の策定といった、工事監理業務
・コンサルティング（不動産の付加価値を高める為の提案等）


●ビルマネジメント業務
・テナント対応(改修工事の提案やトラブル対応など)
・事務作業(報告書作成、見積の作成など)
・設備の点検業務
・コンサルティング（不動産の付加価値を高める為の提案等）
職種
プロパティマネージャー
雇用形態
正社員
勤務地（都道府県）
東京都
勤務地（住所）
東京都中央区築地
勤務時間
■フレックスタイム制（コアタイム無）

※標準勤務時間　9：00〜18：00（所定労働時間8時間／休憩1時間）
※フレキシブルタイム　7：00〜21：00　
※一部部署にてシフト制勤務の可能性あり
給与・年収
■想定年収：420万〜

■月給
22万〜+残業代全額支給


■賞与:年2回

■給与査定:年2回


【モデル年収】
・28歳（メンバー）：450万円程度
・35歳前後（マネジャー）：720万円程度
待遇・福利厚生
・社会保険完備
・交通費全額支給
・住宅補助制度（詳細規定あり）
・資格報奨金制度
・慶弔見舞金制度(結婚、出産、弔慰金)等
休日・休暇
・完全週休2日制（土日祝）
・有給休暇
・慶弔休暇
・特別休暇
・長期・連続休暇（フレックス休暇）

※一部部署にて、シフト制勤務の可能性あり
※年間休日115日
求人更新日
2023年9月29日

企業情報

会社名
ジェイ・ライン株式会社　東京支社
（企業カナ名称：ジェイ・ライン)
本社所在地
東京都新宿区新宿1-36-4丁子屋ビル5F
設立日
1993年
資本金
5,000,000円
代表者
代表取締役／ 池田　幸司
URL
http://www.j-line.co.jp/
事業内容
【ジェイ・ライン　グループ　事業内容】


■HRソリューション事業
・人材紹介事業（27-ユ-304119）／ジェイ・エル・ソリューションズ株式会社

・全国主要求人メディア代理業
・人事ワンストップサービスシステム『スマート人事』

■WEBマーケティング事業
・WEB制作/カンパニーサイト、採用サイト、ECサイト
・WEBプロモーション
・WEB運用管理

■WEBコンテンツ事業
・ネイルWEB　SHOP『グルービーネイル』
・コンバット・ミリタリー総合情報サイト『ミリタリーブログ』

■地域プロモーション
・地域密着型ブログネットワーク『Areaers（エリアーズ）』
・東京多摩ブログポータル 『たまりば』　
・大阪ブログポータル 『オオサカジン』　
・京都ブログポータル 『京つう』

■外国人人財紹介
・有料職業紹介　27-ユ-301855

■海外ビジネス支援
・セミナー
・アテンド
・マーケティング・アウトソーシング
・コンサルティング

■広告
・各種ネット広告運用
・各種新聞、雑誌広告
・BtoB専用営業見込み先リスト作成ツール「BB LISTUP」
・店舗アプリ構築CMS
  • ジェイ・ライン株式会社　東京支社の求人情報-01

その他・PR

雇用形態
正社員
試用期間：6ヶ月　※試用期間中の処遇変更なし
企業の成長力
2000年１月にリクルート社（当時）からMBOにより独立して生まれました。

当時日本に根づいていなかった「プロパティマネジメント」という業態を確立し、独立当時社員89名から、20年目にして従業員数約6,500名、グループ会社約40社にまで成長。

応募方法

応募方法
◎ジェイ・ライン株式会社
　人材紹介グループがご紹介する求人となります。

★応募後は専任のキャリアコンサルタントから
　ご連絡させていただきます。

※ご経験やご経歴や、応募資格に満たない場合、
　この求人へのご応募がいただけない場合がありますので
　あらかじめご了承ください。
　※他の求人をご紹介できる場合もございます。
応募資格
4年制大学卒業以上

【必須】
・社会人経験2年以上

以下の何れかの経験
・BM・PM実務経験
・施工管理等、不動産運営管理関連業務の経験
・不動産業界の経験


【歓迎】
・宅地建物取引士の資格

〜20代、30代活躍中！！〜

求人更新日：2023年9月29日

本当の適正年収が分かる年収査定

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  • 学歴不問
＜予定年収＞ 460万円〜570万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円〜320,000円 ＜月給＞ 260,000円〜320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル等を考慮の上、決定します。 ※上記年収は、資格手当、30時間の残業手当を加算した場合のモデルです。 ■昇給：年1回 年２回　７月・１月 基本給×３ケ月（年）実績 業績により別途賞与支給有(直近3年間支給／1.5ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【未経験歓迎】事業開発（店舗監理）担当※結婚式場の施設管理や新店開発をご担当頂きます／残業30h程度【エージェントサービス求人】

  • フレックスタイム制
  • 土日祝日休み
＜予定年収＞ 350万円〜500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円〜350,000円 ＜月給＞ 250,000円〜350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 経験やスキルを考慮し、同社規定により決定します。 ■年収構成：月給×12ヶ月＋賞与：年2回 （6月、12月) ■昇給:年1回 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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【発注者側】マンション修繕の監理◇70歳まで再雇用制度有／セカンドキャリア歓迎／リモート可◎土日祝休【エージェントサービス求人】

  • 第二新卒・既卒者可
  • フレックスタイム制
＜予定年収＞ 600万円〜700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円〜430,000円 ＜月給＞ 300,000円〜430,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験に応じて決定します。 ・昇給：年2回　・賞与：年2回 ・家族手当：子一人当たり月額5000円 ・資格手当：最大3万円まで支給（1級建築士：1万円、1級建築施工管理技士：5000円、etc） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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ＪＰビルマネジメント株式会社

【東京／50代活躍中】コンストラクションマネジメント(CM／発注側／建築)◆年休120日【エージェントサービス求人】

  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
＜予定年収＞ 680万円〜750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：560,000円〜655,000円 ＜月給＞ 560,000円〜655,000円 ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※想定年収には各種手当を含みます。選考が進んだ際に詳細のご説明をさせて頂きます。 ■昇給：なし ■賞与：なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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株式会社東急コミュニティー

【渋谷／異業界経験者も歓迎！】マンション管理　※マンション経営のコンサルタント／社員を支える制度◎【エージェントサービス求人】

  • 第二新卒・既卒者可
  • 学歴不問
＜予定年収＞ 400万円〜650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：201,000円〜320,000円 ＜月給＞ 201,000円〜320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記月給は残業代を含んでいない金額です。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月／会社業績、評価等により変動）※初年度支給分は入社前控除あり 450万円／入社時／28歳　月給23万4000円＋時間外手当・賞与 610万円／5年目／34歳　月給31万1500円＋時間外手当・賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、人材派遣・人材紹介業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:410万円です。男女比は男性・63%：女性・37%で、平均年齢は51歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が42%・就業中の人が58%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。人材派遣・人材紹介業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。

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