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掲載期間:2021年11月30日〜2026年12月31日まで

  • 正社員
  • 未経験者歓迎
  • 転職祝い金あり

トータルライフケア奥沢訪問看護ステーション

★週休3日制×正社員可★【奥沢駅徒歩2分】訪問看護ステーションでの看護師大募集☆☆週休2日制や時短勤務も!あなたのライフスタイルに合せた働き方を応援します!

≪必要な研修を随時行っています!≫
・本部研修 …T-FIND(弊社の経営理念を始め、訪問業務に必要なマナーや知識を学ぶ基礎研修)
・同行研修 … 訪問時のマナー、ご家族との情報共有・関係作り等
・相談・面談 … 随時(入社3ヶ月後には代表取締役との面談にてフォローアップを行います)
・ケアマネ勉強会 … 最新情報、困難事例、ケアマネへの依頼内容の線引きの共有等

【募集職種名】
看護師

【交通】
東急目黒線「奥沢駅」徒歩2分
東急東横線・大井町線「自由が丘駅」徒歩10分

【給与・年収】
【年収】4,500,000〜8,800,000円
・昇給 年1回(7月)
・賞与 年2回(6月・12月)

◆正社員A 週休2日制
基本給+職能給+時間外固定給
歩合給 2,000円/件(60分のサービス)

28件/週 訪問した場合(最大訪問件数35件/週)
想定年収 565万円以上
想定月収 43万円以上

◆正社員B 週休3日制
基本給+職能給
歩合給 2,000円/件(60分のサービス)

23件/週 訪問した場合(最大訪問件数28件/週)
想定年収 394万円以上
想定月収 31万円以上

◆正社員C ママさんナース 1H時短
基本給+職能給
歩合給 2,000円/件(60分のサービス)

24件/週 訪問した場合(最大訪問件数30件/週)
想定年収 428万円以上
想定月収 33万円以上

◆正社員D ママさんナース 2H時短
基本給+職能給
歩合給 2,000円/件(60分のサービス)

20件/週 訪問した場合(最大訪問件数25件/週)
想定年収 355万円以上
想定月収 28万円以上

募集要項

仕事詳細
訪問看護ステーションでのご勤務です☆
利用者様宅へ訪問し看護業務をお任せします。

<主な業務内容>
・健康管理全般
・服薬管理
・診療補助
・受診対応
・経管栄養
・吸引
・各種記録
※上記は一例ですが、ご利用者様が過ごしやすい様にお手伝いをお願いします。
職種
看護師
雇用形態
正社員
勤務地(住所)
奥沢3‐45‐6 鈴木第一ビル1F
勤務時間
≪フレックスタイム制度を導入しています!≫
朝夕最大1時間、ご自身で出勤時間を決められます。
(例 9:45からの勤務、16:45までの勤務が可能)

≪日曜日+好きな曜日に休める完全週休2日制or3日制≫
全員固定休日の日曜日以外に、指定したお好きな曜日にお休みを取れます。
週休3日制もご用意しています。
日曜日定休+他2日固定休みとなり、ライフスタイルに合せてお休みが多くほしいけど、正社員として働きたい…そんな方も歓迎致します!
交通
東急目黒線「奥沢駅」徒歩2分
東急東横線・大井町線「自由が丘駅」徒歩10分
給与・年収
【年収】4,500,000〜8,800,000円
・昇給 年1回(7月)
・賞与 年2回(6月・12月)

◆正社員A 週休2日制
基本給+職能給+時間外固定給
歩合給 2,000円/件(60分のサービス)

28件/週 訪問した場合(最大訪問件数35件/週)
想定年収 565万円以上
想定月収 43万円以上

◆正社員B 週休3日制
基本給+職能給
歩合給 2,000円/件(60分のサービス)

23件/週 訪問した場合(最大訪問件数28件/週)
想定年収 394万円以上
想定月収 31万円以上

◆正社員C ママさんナース 1H時短
基本給+職能給
歩合給 2,000円/件(60分のサービス)

24件/週 訪問した場合(最大訪問件数30件/週)
想定年収 428万円以上
想定月収 33万円以上

◆正社員D ママさんナース 2H時短
基本給+職能給
歩合給 2,000円/件(60分のサービス)

20件/週 訪問した場合(最大訪問件数25件/週)
想定年収 355万円以上
想定月収 28万円以上
待遇・福利厚生
・家族手当(扶養する配偶者及び子10,000円)
・保育料補助(子一人5,000円)
・シングルマザーナース手当(10,000円)
・ママさんナース制度(時短勤務1Hか2Hより時間数選択可)
・社会保障完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・任意労災
・出産祝い給付金制度、慶弔見舞金支給制度、永年勤続表彰制度
・退職金共済
・企業型確定拠出年金
・健康診断、インフルエンザ予防接種補助
・フレックスタイム制度(入社6ヵ月経過後より適用)
・研修会費助成制度
・メディカルフットケアアドバイザー、トータルプロフットケアリスト・マスターの認定資格取得可能
休日・休暇
・完全週休2日(日曜日定休+他1日固定)又は完全週休3日(日曜日定休+他2日固定)お選びいただけます。
・夏期休暇3日、年末年始休暇6日、GW休暇2日、有給休暇(入社6ヶ月経過後より発生)
・産前・産後休暇、育児休暇、慶弔休暇
転職祝い金
30,000円
求人更新日
2022年2月14日

企業情報

会社名
トータルライフケア奥沢訪問看護ステーション

その他・PR

こういうタイプ・こういうライフスタイルの方に向いている
◎スキル・経験を伸ばし、成長したい方!
◎仕事と家庭を両立したい方!
◎ライフスタイルに合わせた自由な働き方を希望している方!
最も大切にしていること
地域の方々の支えになりたい…。その想いから弊社は、2000年の介護保険スタート以前に会社を設立しました。経営理念には「あなたらしく、イキイキと」〜全ては地域の皆様のために〜をかかげ、日々在宅医療の質を高めようと努力しています。1.我々のサービスを利用していただくご利用者様、ご家族様に喜んでいただく。(ご希望があれば在宅での看取りも請け負います。)2.看取りも含めた王道となる訪問看護サービスを提供することで、国の社会保障費削減の一助となる。3.地域の皆様の信頼を勝ち得て多くの仕事を頂くことで、当社職員の厚遇を維持し、職員とその家族を幸せにする。在宅で医療を必要としている方のお世話をしたい方、手をあげてください。今まで培ったキャリアも生かせます。在宅サービスが初めてでも、少しブランクがあっても大丈夫です。弊社には独自の研修システムがあるので、新人の方でも安心して在宅で活躍できます。さらにはメディカルフットケアを学び実践できる場もあります。是非、私たちに力を貸してください。
どのような社員が多いですか?
20・30代を中心に、60代までの幅広い年齢層の社員が活躍しています。
正社員、パートの割合は8:2位です。
未経験からスタートし10年以上働く社員や、子育てと両立して働く社員もいます。
職場はどういう雰囲気ですか?
〜★弊社にご興味をお持ち下さった方は、是非一度事業所にいらしてください★〜
事業所の雰囲気を実際にご覧いただきながら、業務内容や待遇、ご心配な点などについて担当の社員がご説明させていただきます。
又、訪問看護が初めての方には 同行訪問見学も実施しておりますので、お気軽にお問い合わせください!
忘年会、経営方針発表会の他、BBQ大会等様々なイベントがあり、アットホームで雰囲気はとても良いです。
明るく、楽しく、アットホームな感じなので、中途で馴染めるかなというところは全く心配はありません◎
どこにも負けない強み
≪メディカルフットケアアドバイザー、トータルプロフットケアリスト・マスターの認定資格取得可能です!≫
弊社に入社していただくと、メディカルフットケアスクール『FUSSMEDI』で最低43万円の認定用研修を、働きながら無料で受講することができます。
早いスタッフは1年でメディカルフットケアナース、メディカルフットケアアドバイザーの資格を取得することが出来ます。
又更に上の資格を目指すことも可能です。

応募方法

選考プロセス
施設見学や説明会も随時受け付けております。
お気軽にお問い合わせください。

step1.応募フォーム又はフリーコールよりご応募ください。

step2.採用担当からお電話し、面接日の日程調整を致します。

step3.面接
※履歴書(写真貼付)、職務経歴書、資格がある方は資格証コピーのご準備をお願い致します。

step4.合否連絡

※面接日等は考慮しますので、ご相談ください。
※個人情報につきましては厳正にお取り扱いしておりますのでご安心下さい。
応募資格
【必要な経験内容・経験年数】
未経験・ブランクOK

【必要な資格】
正看護師

お仕事探しアドバイス

この求人のような医療・福祉関連業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、医療・福祉関連業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:419万円です。男女比は男性・56%:女性・44%で、平均年齢は50歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が43%・就業中の人が57%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。医療・福祉関連業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。