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株式会社D2C R

プロモーションプランナー

株式会社D2C Rの求人情報-00

【経験者歓迎】プロモーションプランナー

【経験者歓迎】プロモーションプランナー

情報提供元:転職サイトgreen

求人更新日:2024年4月21日

募集要項

仕事詳細
【ポジションについて】
営業部門・運用部門・クリエイティブ部門・データ部門と連携し、
プロジェクトマネージャーとして案件全体のクオリティアップを図る部署になります。

主に運用部門と連携してメディアプランニング、プロモーション実施後の効果検証などを行い、
多種多様なクライアントの課題解決にコミットする業務を担っていただきます。
①主にオンライン広告を用いたメディアプランニングとその実行ディレクション
②プロモーション全体のプロジェクトマネージメント
③D2C Rにおけるメディアに閉じないソリューションの検討
がメインの業務になっています。

※チーム紹介については弊社のオウンドメディア「R-ibrary」をご確認ください※


▼具体的には
主要メディアやその他オンライン・オフライン施策を用いてプランニングを行っていただき、
それらの業務を社内外の関係者と連携して推進することが求められます。
課題設定/メディア戦略の提案/実行/運用/分析/等の一連の業務をディレクションし、
クライアントの課題解決に向けてPDCAを回す業務となります。

・顧客ニーズ把握、課題把握
・現状分析/競合他社分析
・課題解決をするための仮説、フレームワークの設計
・企画戦略立案
・社内外ディレクション
・メディアプランニング
・プロジェクトマネージメント 等


▼取り扱い媒体
・リスティング広告(Google/Yahoo!/Microsoft)
・運用型広告(ディスプレイ・動画)
 ∟SNS広告(Youtube/Meta/X/TikTok/LINE/Pinterest)
 ∟アドネットワーク広告(Google/Yahoo!/Microsoft)
 ∟DSP広告
・予約型広告(純広告/記事広告/タイアップ)
・アフィリエイト広告


▼担当業界例
 通信/回線・金融/保険・流通・小売・コスメ/美容
 クラウドサービス・エンタメ/動画サービス
アプリ(ゲーム/キュレーション/旅行/乗換検索など)
 スタートアップ企業(サブスクリプションサービス/BtoB)

▼想定年間予算
 1億~3億円(経験に応じて変動がございます)
職種
企画・管理・事務その他
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
東京都
勤務地(住所)
東京都
勤務時間
10:00〜18:30
交通
「汐留駅」
9番出口より徒歩1分(都営大江戸線)
東出口より徒歩1分 (ゆりかもめ)
「新橋駅」
A2出口より徒歩7分(東京メトロ銀座線/都営大江戸線)
汐留口より徒歩7分(JR線)
給与・年収
450万円〜650万円
モデル年収
※給与詳細は経験や実績に応じて相談の上、決定します。

・年2回賞与あり(6月、12月)
・時間外手当、休日出勤手当、深夜残業手当
・物価上昇手当(臨時手当20,000円/月)
・育児支援手当(条件有)
・役職手当(一部)
・通勤手当
待遇・福利厚生
・厚生年金保険、その他社会保険全般
・残業手当、深夜勤務手当、休日勤務手当の支給あり
・通勤手当全額支給
・退職金制度(確定給付企業年金、確定拠出年金、NTT企業年金基金)等

【福利厚生】
・NTTグループの福利厚生制度
・自己啓発支援制度
・D2Cグループ 各種クラブ活動 ※会社からの助成金支給あり
・結婚出産祝い金
・退職金※正社員のみ
 −確定拠出企業年金
 −確定給付企業年金
 −NTT企業年金基金
休日・休暇
・年間休日125日以上
・有給休暇(入社日から付与、最大40日)
・リフレッシュ休暇(最大5日間の連続休暇)
 L4月1日~3月31日の間で、年1回利用可能
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・特別休暇(結婚、忌引、看護介護)
企業の特徴
カジュアル面談歓迎、自社サービス製品あり
求人更新日
2024年4月21日

企業情報

会社名
株式会社D2C R
本社所在地
東京都港区東新橋1丁目9-1 東京汐留ビルディング
設立日
2013年02月
資本金
5,000万円
代表者
代表取締役社長 豊永 雅史
従業員数
260人
平均年齢
プロモーションプランナー
URL
https://www.green-japan.com/company/5159
業種
IT/Web・通信・インターネット系
事業内容
Web広告事業

アプリマーケティング事業

WEBマーケティング事業

アドテクノロジー事業
  • 株式会社D2C Rの求人情報-01

  • 株式会社D2C Rの求人情報-02

  • 株式会社D2C Rの求人情報-03

その他・PR

就業時間(フレックスタイム制度)に関して
【フレックスタイム制】
1日の標準となる労働時間は7.5時間とし、始業及び終業の時刻は労働者の決定に委ねる。
コアタイム:11:00~15:00
フレキシブルタイム:7:00~11:00、15:00~22:00
当社の強みや働く環境について
【当社の強み】
1.ドコモ・電通のバックボーンもあり、安定とベンチャーの良いとこどりができている
2.企業間での人材交流や連携があり、社外のノウハウも含めた提案や人材育成ができる
3.企業規模が日々拡大し続けている中で、
 年次/役職/部署問わず手を上げたらチャレンジできる文化が揃っている
 ⇒新しく入社してもバリューが出しやすく、自分の成長=組織の成長の実感が持てる
4.D2Cグループ内企業と連携した包括的なマーケティング提案が実現できる


【働く環境】
・駅直結!!浜離宮が見渡せるキレイなオフィス
・全席フリーアドレス
・リモートワークを併用して勤務可(情勢によって出社頻度等は異なります)
・リモートでもコミュニケーションが取り易い環境(対面に限らず、Slack/GoogleMeet/remo等のコミュニケーションツールを活用しています)
・定期的な1on1面談の実施
・豊富な研修体制(未経験からでも安心な教育カリキュラム有,トレーナー×トレーニー制度)
社内制度について
【働き方】
・フレックスタイム制度
 コアタイムは11:00~15:00に設定をされてるので、スケジュールに合わせた働き方が可能です。

・入社時有給付与制度
 入社月に応じて、定められた日数の有給休暇が入社日に発効されます。

・remo
 バーチャルオフィスを導入しています。リモートでもすぐに聞ける、話せる環境を整えています。

【リフレッシュ】
・アソシエ倶楽部
 映画/宿泊施設の割引、健康/育児支援など約140万件の割引サービスが使い放題となるサービスです。

・D2 COFFEE 
 社内カフェではバリスタさんが一杯一杯丁寧に淹れてくれたコーヒーを社員価格で楽しめます。
 毎月変わるスムージーやラテなども提供しています。

【成長支援】
・資格/スキル取得支援制度
 受講料や教材費等、全て会社負担で会社が求める資格スキルの取得をすることができます。

・各種セミナー/講習会の実施
 自由に参加をすることができるセミナーや講習会を随時開催しております。
仕事のやりがい
【本ポジションのやりがい】
・自身のキャリアップにつながる
 ∟クライアントのビジネス課題に寄り添った提案をすることができる
 ∟WebメディアやWeb広告だけでなく、広告全般の知見を身につけることができる
 ∟デジタルマーケティング(プロモーション領域以外)にも精通できる
・専門性のあるスキルを身につけることができる∟データ活用など
・業務における裁量が広い

応募方法

選考プロセス
1.応募フォームからエントリー
 Lご希望の方はカジュアル面談も実施しております。
2.書類選考
3.現場マネージャー、人事担当による1次面接
4.代表取締役社長、取締役、人事担当による2次面接
採用人数
2~3
応募資格
【必須条件】
以下いずれかのご経験をお持ちの方

・広告業界での実務経験がある方
・デジタル広告の運用経験がある方
・事業会社にてマーケティング業務に関わったことがある方
・法人営業のご経験の中で、販促等に関する企画や
・戦略立案から提案まで実行したご経験のある方

【歓迎条件】
・デジタルマーケティングに関わる営業/プランニング/実施/分析/改善までのPDCA業務推進経験
・顧客のマーケティング課題に対応した、ロジカルな提案書作成スキルがある方
・リスティング広告、ディスプレイ広告、Webサイト制作に関する標準的な知識をお持ちの方
・Google Ads、Facebook Adsなどのプラットフォームの運用経験をお持ちの方
・セールスやクライアントサービスの実績がある方
・事業会社にてデジタル代理店向き合いを経験したことがある方
・Google Analyticsを含む分析ツールの使用経験がある方

必読

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求人更新日:2024年4月21日

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