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株式会社LIFULL senior

【VPoE候補】エンジニアリングマネージャー

株式会社LIFULL seniorの求人情報-00

【社会課題×10兆円の成長業界×上場グループ企業】日本最大級の老人ホーム・高齢者住宅情報サイト「LIFULL介護」チームのマネジメントと開発実務をリードするVPoE候補を募集!【平均残業10h/リモートワーク・副業可】

【社会課題×10兆円の成長業界×上場グループ企業】日本最大級の老人ホーム・高齢者住宅情報サイト「LIFULL介護」チームのマネジメントと開発実務をリードするVPoE候補を募集!【平均残業10h/リモートワーク・副業可】

情報提供元:転職サイトgreen

求人更新日:2024年4月18日

募集要項

仕事詳細
創業以来、サービスは右肩上がりで成長を続けてきましたが、開発体制を見直し・再構築するフェーズに入っています。直近で開発メンバーも増え、アーキテクチャのリプレイスも進めています。

エンジニア組織の中で、3〜10名程度のエンジニアのチームのマネジメントをお任せする想定です。

シニアマーケットや介護領域をリードするLIFULL seniorのエンジニアリングマネージャーとして、 組織の力を最大化する役割を担うことに貢献してくださるマネジメント人材を募集しています。

【仕事の進め方】
取締役であるエンジニア責任者やテックリードとともに、 開発体制および組織の成長戦略を描いていただきます。
新規プロダクトリリースや既存プロダクトの開発効率化を見越して、 さらに開発メンバーを増やしていく予定です。
そのため組織マネジメントと採用を含む組織づくりにも関わっていただきます。

【具体的な仕事内容】
・エンジニア組織としての課題発見・解決、及び成長戦略の立案・実行
・開発チームの体制構築と、それを実現するための他部署や上層部とのコミュニケーション
・エンジニアメンバーのピープルマネジメントに関わる活動(1on1、目標設定・評価、キャリアプラン、チームビルディングなど)
・エンジニアの採用課題に対する施策立案・実行
職種
Web・オープン系プログラマ
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
東京都
勤務地(住所)
東京都
勤務時間
10:00〜19:00
交通
地下鉄半蔵門線 半蔵門駅 3b出口より徒歩2分
地下鉄有楽町線 麹町駅3出口より徒歩6分
給与・年収
900万円〜1200万円
モデル年収
【給与詳細】
月給630,000円~
└内訳:481,400円(基本給)+148,600円(固定残業代)~
※上記には、一定時間の時間外相当分の固定残業代が含まれています。
※固定残業代の算定の基礎として設定する労働時間数を超える時間外労働、休日労働及び深夜労働分については割増賃金を追加で支払います。

【賞与・昇給】
■賞与:年1回(12月)
■昇給:年2回(4月・10月)
待遇・福利厚生
【勤務時間】
フレックスタイム制(コアタイム/10:00〜16:00)
※標準労働時間8時間
※残業時間は月平均10時間程度

【福利厚生など】
■交通費(全額支給)
■社会保険完備(健康、厚生年金、労災、雇用)
■屋内原則禁煙(喫煙室あり)
■書籍購入補助あり
■勤務時間内のセミナー/勉強会の参加および費用負担(都度相談)
■総合型福利厚生サービスの利用可
■ワークスタイル支援手当:月額5,000円の手当支給
■永年勤続「感謝」表彰制度:勤続5年と10年の社員を対象に、カタログギフトやギフトカードの支給と特別休暇を付与
休日・休暇
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■慶弔休暇  

【オリジナル休暇】
◎イベント休暇
自身に関連するイベント(自身や家族の記念日など)で自由に休暇を取得できる制度です。(年間2日)
企業の特徴
自社サービス製品あり、シェアトップクラス、残業少なめ、カジュアル面談歓迎
求人更新日
2024年4月18日

企業情報

会社名
株式会社LIFULL senior
本社所在地
東京都千代田区麹町1-4-4
設立日
2015年07月
資本金
5,747万円
代表者
代表取締役 泉 雅人
従業員数
77人
平均年齢
31.8歳
URL
https://www.green-japan.com/company/4418
業種
IT/Web・通信・インターネット系
事業内容
■日本最大級の老人ホーム・介護施設の検索サイト『LIFULL介護』の運営

LIFULL介護は、従業員の原体験をもとに、社内の新規事業提案制度で生まれました。日本最大級の情報量を誇り、月間300万人以上の方にご利用いただいているサイトです(2023年1月現在)。

相談者の希望に合う老人ホームをサイト上で比較・検討することができ、人生最期の大きな決断ともいえる、老人ホーム選びをさまざまな角度からサポートするサービスです。



■遺品整理業者の検索サイト『みんなの遺品整理』の運営

みんなの遺品整理は、遺品整理士が在籍している全国670社以上の業者を集めた業界唯一の比較検討サービスで、LIFULL介護と同様、新規事業提案制度によって従業員の原体験から生まれました。この業界には高額請求・金品の盗難を繰り返す、悪徳な遺品整理業者が多いことを問題視し、厳しい審査基準を通過した良質な片付け業者だけを掲載したサービスを運営しています。



■ウェブメディア『tayorini』の運営

tayoriniは、漠然とした介護や未来への不安を明るく照らす情報を発信しているウェブメディアです。

社内の編集者だけでなく、外部のライターが編集した記事や芸能人のインタビュー記事など、様々な記事を展開しています。



■買い物代行業務支援サービス『買い物コネクト』の運営

買い物コネクトは、老人ホーム・介護施設の入居者の買い物代行業務の効率化を目指して誕生したサービスです。

老人ホーム・介護スタッフの業務の負荷を軽減することで、介護の質もより向上し、スタッフだけでなく、入居者やそのご家族をさらに笑顔にできる、そんなサービスを目指しています。
  • 株式会社LIFULL seniorの求人情報-01

  • 株式会社LIFULL seniorの求人情報-02

  • 株式会社LIFULL seniorの求人情報-03

その他・PR

日本一働きたい会社へ
◆リフレッシュできる環境づくり
有給休暇とは別に、結婚記念日や子供の参観日に使える特別休暇が付与されます。

◆働きやすい環境づくり
当社では10時〜16時をコアタイムとするフレックスタイム制を導入(職種により勤務時間が固定されている場合もあり)。また、屋内は原則禁煙とし、喫煙室を設けています。

◆柔軟な働き方
基本的にはリモートワーク中心となります。2ヶ月に1回程度のご出社をお願いする場合がございます。

◆公平な評価制度
モチベーションに大きく影響するのが評価制度。当社では年2回、上長と一緒に目標設定と振り返りを行います。能力・業績などの項目から客観的な評価が行われ、賞与・昇降格が決まります。
開発メンバーの裁量とコード品質向上のための取り組み
・エディタ、IDEはIntelliJ IDEAを採用しています。

・企画を決定する場に、実装を担当する開発メンバーが参加しています。

・タスクの見積もりは、実装を担当するメンバーが中心となって行います。

・全体のスケジュール管理は、途中の成果を随時確認しながら、納期または盛り込む機能を柔軟に調整する形で行います。

・エンジニア・デザイナー・ディレクターでチームを組み、方向性を決めるチーム開発の体制をとっています。

・納期よりもKPI達成を重視しているので、ユーザーの反応を見ながらプロダクト開発を柔軟に変更することが可能です。

■コード品質向上のための取り組み

・本番にデプロイされるコードには、全てコードレビューを実施しています。

 ※コード品質テストツールや自動リグレッションテストは未導入。
ワークフローとコミュニケーション
■ワークフローの整備

・全てのコードをgithubを利用してバージョン管理しています。

・各メンバーが実装したコードのマージは Pull Request ベースで行われています。

・自動(=システム化され、1コマンドで実行できる)ビルド、自動デプロイ環境が整備されています。インフラ管理ツールと自動化の環境が整備されています。

■コミュニケーションと情報共有

・デイリーでスタンドアップミーティング、またはそれに準じるチーム内の打ち合わせを行っています。定期的にチームで相談やふりかえりミーティングを行っています。

・開発に必要な全ての資料やデータ(個人情報を除く)は、実装を担当するメンバーなら誰でも、自由に閲覧できます。

・KPI などチームの目標・実績値について、メンバーの誰もがいつでも閲覧可能になっています。

・チャットツールやテレビ会議ツールを導入しております。

・専用の情報共有ツールを使って、ノウハウや議事録、日報などの情報共有を行っています。

応募方法

選考プロセス
▼ 書類選考
  ↓
▼ 面接(複数回)+CAB
  ↓
▼ 内定
採用人数
1
応募資格
【必須スキル/経験】
<マネジメントスキル>
・開発組織のマネジメント経験(採用、目標設定および評価、キャリア支援、チームビルディング、1on1など)

<テクニカルスキル>
・Webサービス or システム(toC向け)の開発経験
┗言語はPHP, Python,Java,Rubyなどの経験があると望ましい

【こんな方、大歓迎です!】
・エンジニア組織作りの経験
・プロダクト開発責任者のご経験
・スクラムやアジャイル開発プロセスの経験
・複数事業部にまたがったプロダクトのリード経験
・エンジニア採用に関わる業務経験
・対外的な技術アウトプット経験(ブログ、イベント登壇など)

【求める人物像】
・LIFULL seniorのビジョンに共感し、同じゴールを見据えビジョン実現に邁進できる方
・代表的なカルチャーである「利他主義」に強く共感し、同じ志の仲間と仕事がしたい方
・常に新しい事にチャレンジし、変化を楽しむことが出来る方
・課題の解決に向けてオーナーシップを持って進められる方
・新しい技術を自ら進んで勉強し、取り入れられる方
・好奇心と成長意欲がある方
・指示を待たずに能動的に仕事を創り出せる方
・社会性が高いビジネスに興味がある方

必読

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求人更新日:2024年4月18日

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