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株式会社WARC
IPO・経営管理コンサルタント(マネージャー)
【IPO・経営管理コンサルタント(マネージャー)】◇リモート可/フレックス◇各種BPR関連プロジェクトを推進するPMを募集!
【IPO・経営管理コンサルタント(マネージャー)】◇リモート可/フレックス◇各種BPR関連プロジェクトを推進するPMを募集!
情報提供元:
求人更新日:2024年4月4日
募集要項
仕事詳細
WARCでは、スタートアップ・ベンチャー企業の経営管理部門におけるハンズオン支援を実行しており、現在IPO・PMI・決算早期化などの各種BPR関連プロジェクトを担うプロジェクトマネジャーを募集中です。
一般的なコンサルティング業務では案件ベースの支援が多く、担当者自身の専門領域に閉じた支援になる傾向ですが、WARCではより深くクライアントの課題解決に向きあい一歩踏み出しご支援する姿勢を大事にしてきました。
具体的には、いわゆる戦略策定に留まるのではなく、実行支援・モニタリングの体制構築などクライアントの成果創出フェーズまでサポートし、弊社のご支援が終了した後もクライアントの資産となるようノウハウ・仕組み化を行います。
WARCのクライアントはスタートアップ・ベンチャー企業を中心とした成長企業です。クライアントの抱える様々な経営課題をPMOとしてリードすることで、BPR領域以外の知見・経験値を獲得することが可能です。
また、WARC自体が成長中のベンチャー企業であるため、ご自身のこれまでのPMOとしての知見を活かし、経営に参画して頂ける環境があります。
■プロジェクトの事例
・決算早期化、経理・財務部門の業務改革
・業務システム導入
・人事制度改革支援 等
一般的なコンサルティング業務では案件ベースの支援が多く、担当者自身の専門領域に閉じた支援になる傾向ですが、WARCではより深くクライアントの課題解決に向きあい一歩踏み出しご支援する姿勢を大事にしてきました。
具体的には、いわゆる戦略策定に留まるのではなく、実行支援・モニタリングの体制構築などクライアントの成果創出フェーズまでサポートし、弊社のご支援が終了した後もクライアントの資産となるようノウハウ・仕組み化を行います。
WARCのクライアントはスタートアップ・ベンチャー企業を中心とした成長企業です。クライアントの抱える様々な経営課題をPMOとしてリードすることで、BPR領域以外の知見・経験値を獲得することが可能です。
また、WARC自体が成長中のベンチャー企業であるため、ご自身のこれまでのPMOとしての知見を活かし、経営に参画して頂ける環境があります。
■プロジェクトの事例
・決算早期化、経理・財務部門の業務改革
・業務システム導入
・人事制度改革支援 等
職種
経営コンサルタント
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
東京都
勤務地(住所)
東京都
勤務時間
10:00〜19:00
交通
JR山手線目黒駅徒歩3分
給与・年収
800万円〜1200万円
モデル年収
※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。
待遇・福利厚生
勤務時間:10:00〜19:00(実働8時間)
※週4のリモートワーク可/フレックスタイム制(コアタイム11:00-16:00)
●社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険)
●交通費負担
●全社会(月に1回の社内交流)
●MVP表彰制度
●シャッフルランチ
※週4のリモートワーク可/フレックスタイム制(コアタイム11:00-16:00)
●社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険)
●交通費負担
●全社会(月に1回の社内交流)
●MVP表彰制度
●シャッフルランチ
休日・休暇
●年間休日120日以上
●完全週休2日制(土曜・日曜)
●祝日休み
●夏季休暇
●年末年始休暇
●有給休暇
●結婚休暇
●産前産後・育児休暇
●完全週休2日制(土曜・日曜)
●祝日休み
●夏季休暇
●年末年始休暇
●有給休暇
●結婚休暇
●産前産後・育児休暇
企業の特徴
カジュアル面談歓迎、上場を目指す、自社サービス製品あり、残業少なめ
求人更新日
2024年4月4日
企業情報
会社名
株式会社WARC
本社所在地
東京都品川区上大崎2-25-2 新目黒東急ビル9F
設立日
2017年05月
資本金
800,000,000円(準備金含む)
代表者
山本 彰彦
従業員数
90人
平均年齢
34歳
URL
https://www.green-japan.com/company/6382
業種
IT/Web・通信・インターネット系
事業内容
<各事業・サービスの詳細>
■管理部門特化の転職サービス「SYNCA」
「SYNCA」の開発・運営。経理財務、経営企画、人事労務、法務、総務などのメンバーからリーダークラスまでの採用・転職を支援。
■ハイクラス人材紹介「WARC AGENT」
成長企業のCFO、管理部長、常勤監査役、経理財務などの求人とハイクラス人材をマッチング。
■経営管理部門のハンズオン支援
成長企業の経理財務・IPOなど経営管理にまつわる課題に対し、事業理解の深いプロフェッショナルによる徹底したハンズオン支援を実行。
■M&Aアドバイザリーサービス
成長企業のM&Aに関する戦略立案・ロングリスト作成・アプローチからクロージング、PMIまで、ベンチャー・スタートアップ業界のネットワークを活かして一気通貫で支援します。
■イノベーション支援サービス
大企業のイノベーション支援として、ベンチャー投資・新規事業創出を支援します。コーポレートと事業の両面で投資先へのハンズオン支援まで実行します。
■コーポレートSaaSによる業務DX事業
プロフェッショナルの知見を生かしコーポレート業務の課題を解くSaaSプロダクトを開発、コーポレート業務のDXを実現。
■管理部門特化の転職サービス「SYNCA」
「SYNCA」の開発・運営。経理財務、経営企画、人事労務、法務、総務などのメンバーからリーダークラスまでの採用・転職を支援。
■ハイクラス人材紹介「WARC AGENT」
成長企業のCFO、管理部長、常勤監査役、経理財務などの求人とハイクラス人材をマッチング。
■経営管理部門のハンズオン支援
成長企業の経理財務・IPOなど経営管理にまつわる課題に対し、事業理解の深いプロフェッショナルによる徹底したハンズオン支援を実行。
■M&Aアドバイザリーサービス
成長企業のM&Aに関する戦略立案・ロングリスト作成・アプローチからクロージング、PMIまで、ベンチャー・スタートアップ業界のネットワークを活かして一気通貫で支援します。
■イノベーション支援サービス
大企業のイノベーション支援として、ベンチャー投資・新規事業創出を支援します。コーポレートと事業の両面で投資先へのハンズオン支援まで実行します。
■コーポレートSaaSによる業務DX事業
プロフェッショナルの知見を生かしコーポレート業務の課題を解くSaaSプロダクトを開発、コーポレート業務のDXを実現。
応募方法
選考プロセス
・書類選考
・1次面接:執行役員
・2次面接:取締役
・最終面接:代表または取締役
・1次面接:執行役員
・2次面接:取締役
・最終面接:代表または取締役
採用人数
2
応募資格
【必須スキル】
・大手コンサルティングファームまたは大手システムベンダーにて各種BPR系のプロジェクトを運営していた経験のある方
【歓迎スキル】
・プロジェクトマネジャー経験者(又はマネジャーポジションではなくてもPMO運営経験者)
・会計士または会計士相当程度の会計知識のある方
【求める人物像】
・クライアントの経営課題を解決し、クライアントに持続可能な変革をもたらすコンサルティングに従事したい方
・大手コンサルティングファームまたは大手システムベンダーにて各種BPR系のプロジェクトを運営していた経験のある方
【歓迎スキル】
・プロジェクトマネジャー経験者(又はマネジャーポジションではなくてもPMO運営経験者)
・会計士または会計士相当程度の会計知識のある方
【求める人物像】
・クライアントの経営課題を解決し、クライアントに持続可能な変革をもたらすコンサルティングに従事したい方
必読
こちらの求人への応募は「転職サイトGreen」にて受け付けています。 「応募画面へ進む」以降については、「転職サイトGreen」のサイトに遷移いたします。
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