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この企業の募集職種
WEBプロデューサー・ディレクターの他の求人はこんなものがあります
- 正社員
- 学歴不問
- 転勤なし
- 服装自由
paiza株式会社
【プロダクトマネージャー】ユーザーのニーズを読み解きながら変化に柔軟に対応し、プロダクトをグロースさせるプロダクトマネージャーを募集しています。
弊社は2013年より、自分の“スキルを可視化”して新しい「仕事」や「学び」に挑戦できる、ITエンジニア向け総合求職・学習プラットフォームとして「paiza（パイザ）」を運営しています。
paizaは、BtoBtoCのSaaS系ビジネスでHR Tech領域に革新をもたらしたユニークなビジネスモデルとして独自のポジションを構築し、市場を上回る成長率を実現いたしました。
その結果、前期は過去最高の売上高となり、エンジニア、企業の双方にご満足いただけるサービスへと成長させることができました。
今後はIPOを目指し、事業拡大や新規事業を創出する等、ビジネスとして攻めの経営方針に舵を切りたいと考えています。
募集要項
仕事詳細
当ポジションでは「paiza（パイザ）」のプラットフォームを生かし、担当プロダクトのサービスの新規立案／グロース／UX向上／進行管理の他、関係各所を巻き込みながら、プロダクトマネージャーとしてサービス、プロダクトの開発を推進し、paizaプラットフォームの可能性を切り開いていただきます。
【具体的には】
■PL、KPIの予実を分析して課題を抽出し、対策を立案
■随時発生する案件に関する調査や企画と、経営層への報告
■プロダクト全体の進行管理
■チームにおける戦略の策定、マネジメント
【具体的には】
■PL、KPIの予実を分析して課題を抽出し、対策を立案
■随時発生する案件に関する調査や企画と、経営層への報告
■プロダクト全体の進行管理
■チームにおける戦略の策定、マネジメント
職種
WEBプロデューサー・ディレクター
雇用形態
正社員
勤務地（都道府県）
東京都
勤務地（住所）
東京都 東京都港区北青山３丁目３−５ 東京建物青山ビル5F
交通
■東京メトロ 銀座線
「外苑前駅」より徒歩4分
■東京メトロ 半蔵門線、銀座線、千代田線
「表参道駅」より徒歩6分
「外苑前駅」より徒歩4分
■東京メトロ 半蔵門線、銀座線、千代田線
「表参道駅」より徒歩6分
給与・年収
600万円〜800万円
■月給制
■想定月給：500,000円～666,667円 ※企画型裁量労働制
基本給 ：355,748円～474,331円
固定残業代：144,252円～192,336円（45時間分）
※経験・能力を十分に考慮の上で決定します。
■月給制
■想定月給：500,000円～666,667円 ※企画型裁量労働制
基本給 ：355,748円～474,331円
固定残業代：144,252円～192,336円（45時間分）
※経験・能力を十分に考慮の上で決定します。
待遇・福利厚生
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
＜※健康保険：関東ITソフトウェア健康保険組合＞
■通勤交通費（全額支給）
■ビジネスカジュアル
■関東ITソフトウェア健康保険組合の保養施設/スポーツ施設等利用可
■ストックオプション制度準備中
＜※健康保険：関東ITソフトウェア健康保険組合＞
■通勤交通費（全額支給）
■ビジネスカジュアル
■関東ITソフトウェア健康保険組合の保養施設/スポーツ施設等利用可
■ストックオプション制度準備中
休日・休暇
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■年末年始休暇、夏季休暇
■リフレッシュ休暇
■特別（慶弔）休暇
■有給休暇（入社3ヶ月後に付与）
※年間休日121日
■祝日
■年末年始休暇、夏季休暇
■リフレッシュ休暇
■特別（慶弔）休暇
■有給休暇（入社3ヶ月後に付与）
※年間休日121日
配属部署
中途事業部又はコンテンツ企画部
求人更新日
2021年4月16日
企業情報
会社名
paiza株式会社
本社所在地
〒105-0001
東京都港区虎ノ門2-3-17 虎ノ門二丁目タワー18F
東京都港区虎ノ門2-3-17 虎ノ門二丁目タワー18F
設立日
2012年02月
資本金
3億9,251万1,000円
代表者
代表取締役社長/CEO 片山良平
従業員数
143人
平均年齢
36.1歳
URL
https://www.green-japan.com/company/4071
業種
IT/Web・通信・インターネット系
事業内容
【メディア/人材紹介事業】
・社会人向けのエンジニア転職サービス「paiza転職」の企画・運営
・エンジニア志望の学生向け就活サービス「paiza新卒」の企画・運営
・未経験者や若手向けのエンジニア転職サービス「EN:TRY」の企画・運営
【プログラミング学習事業】
・動画とオンライン実行環境を使ったプログラミング学習サービス「paizaラーニング」の企画・運営
・オンラインプログラミング実行環境「paiza.IO」の開発・提供
・オンライン統合実行環境「PaizaCloud」の開発・提供
・プログラミングスキルチェックサービスの開発・提供
・各種プログラミングオンラインイベントの企画・運営
・各種イベントやセミナーの主催・協賛
わたしたちは「paiza」を、すべてのITエンジニアが自分のスキルを理解した上で新しい「仕事」や「学び」に挑戦できる “成長プラットフォーム”と位置づけています。
「paiza」のサービスを通じて、ステップアップする意欲のあるエンジニアをしっかりとサポート。さらに、上記2つの事業を有機的に結びつけることにより、これからエンジニアを目指す方の支援もしています。意欲の高いユーザーへ学習機会を提供、そこで実力をつけた方がエンジニアとしての第一歩を踏み出す例も増えています。
また、従来キャリアドバイザーがやっていた転職希望者のスキルの見極めをスキルチェックテストで自動化。人材サービスの課題である労働集約を脱却した高収益のビジネスモデルです。
・社会人向けのエンジニア転職サービス「paiza転職」の企画・運営
・エンジニア志望の学生向け就活サービス「paiza新卒」の企画・運営
・未経験者や若手向けのエンジニア転職サービス「EN:TRY」の企画・運営
【プログラミング学習事業】
・動画とオンライン実行環境を使ったプログラミング学習サービス「paizaラーニング」の企画・運営
・オンラインプログラミング実行環境「paiza.IO」の開発・提供
・オンライン統合実行環境「PaizaCloud」の開発・提供
・プログラミングスキルチェックサービスの開発・提供
・各種プログラミングオンラインイベントの企画・運営
・各種イベントやセミナーの主催・協賛
わたしたちは「paiza」を、すべてのITエンジニアが自分のスキルを理解した上で新しい「仕事」や「学び」に挑戦できる “成長プラットフォーム”と位置づけています。
「paiza」のサービスを通じて、ステップアップする意欲のあるエンジニアをしっかりとサポート。さらに、上記2つの事業を有機的に結びつけることにより、これからエンジニアを目指す方の支援もしています。意欲の高いユーザーへ学習機会を提供、そこで実力をつけた方がエンジニアとしての第一歩を踏み出す例も増えています。
また、従来キャリアドバイザーがやっていた転職希望者のスキルの見極めをスキルチェックテストで自動化。人材サービスの課題である労働集約を脱却した高収益のビジネスモデルです。
その他・PR
- この仕事で得られるもの
- paizaは「世界中の人々の成長を加速させる」ことをミッションに掲げる転職・就職・学習サービスです。求職者支援・教育事業という社会的意義のある仕事に取り組むことができます。
入社後は、サービス企画・運営の中心的なポジションで、事業と組織成長をドライブさせてください。チャレンジングな環境の中で、サービスを育てるプロダクトオーナーとしてのキャリアも積める環境です。 - 受動喫煙防止対策
- 屋内禁煙
- 私たちについて
- ●営業しなくても売れるものを作る
私たちは、そもそも「営業しなくても売れるサービスを設計しよう」と考えてpaizaをスタートしました。今でもその思想は変わっておらず、目的達成に対して何をすることが最も効率的かを考え、スピーディーにPDCAを回しています。
●卓越した強みを持つ、異能集団
私たちは社員それぞれの「卓越した強み」を大切にしています。
圧倒的なプログラミングスキルを持つ社員や、最新のデザインに精通した社員、ライティングでは誰にも負けない社員など、自分たちの強みを生かして働いています。
●社員の平均年齢は31.8歳
実力重視のカルチャーで、若手であってもリーダー職を務める社員がいるなど年齢に関わらず活躍しています。 - コロナ緊急事態宣言後の状況
- フルリモートにて稼働中です。
※4月～セールス、バックオフィスも含めた『全員がリモート』で働いています。
応募方法
応募方法
こちらのページ下部にある「応募する」ボタンをクリックし、ご応募ください。
選考プロセス
■書類選考
■面接（2～3回）・・・面接の回数は変動する場合があります。
＜標準的な面接パターン＞
一次面接
↓
課題のご提出
適性検査の受講
↓
最終面接
↓
オファー
※上記は変更となる場合もございます。
■面接（2～3回）・・・面接の回数は変動する場合があります。
＜標準的な面接パターン＞
一次面接
↓
課題のご提出
適性検査の受講
↓
最終面接
↓
オファー
※上記は変更となる場合もございます。
採用人数
若干
応募資格
【必須（MUST）】
■WEBサービス、アプリのサービス企画や運営の経験
■ディレクションやプロジェクトマネジメントの経験（３年以上）
■PLもしくはKPI設計管理の経験（3年以上）
■ミッション、ビジョン、バリューへの共感
【歓迎（WANT）】
■新規事業又は新サービス立上げのご経験
■構造的かつ戦略的に考え、施策に反映させることができる力
【求める人物像】
■常にユーザー視点を持ってトライ＆エラーで企画を実施し、コンテンツの改善や立案へ積極的に取り組める方
■ビジネス要件を外さずに、客観的な分析・的確なクリエイティブディレクションを行える方
■社内外問わず円滑なコミュニケーションを取れる方
■社会をよりよいものにするために、IT業界や教育業界を変革したい！というマインドのある方
■2ch・はてブ・発言小町やヲタク文化のノリもわかる、アニメ・マンガ・ゲームに抵抗がなく、柔軟な思考をお持ちの方
■WEBサービス、アプリのサービス企画や運営の経験
■ディレクションやプロジェクトマネジメントの経験（３年以上）
■PLもしくはKPI設計管理の経験（3年以上）
■ミッション、ビジョン、バリューへの共感
【歓迎（WANT）】
■新規事業又は新サービス立上げのご経験
■構造的かつ戦略的に考え、施策に反映させることができる力
【求める人物像】
■常にユーザー視点を持ってトライ＆エラーで企画を実施し、コンテンツの改善や立案へ積極的に取り組める方
■ビジネス要件を外さずに、客観的な分析・的確なクリエイティブディレクションを行える方
■社内外問わず円滑なコミュニケーションを取れる方
■社会をよりよいものにするために、IT業界や教育業界を変革したい！というマインドのある方
■2ch・はてブ・発言小町やヲタク文化のノリもわかる、アニメ・マンガ・ゲームに抵抗がなく、柔軟な思考をお持ちの方
お仕事探しアドバイス
- この求人のようなインターネット関連業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
- キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、インターネット関連業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:440万円です。男女比は男性・68%：女性・32%で、平均年齢は46歳です。これまでに平均2回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が41%・就業中の人が59%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。インターネット関連業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。
