1. >
  2. >
  3. >
  4. >
  5. 株式会社 アイ・エス・ビーの転職・求人詳細
  • 正社員
  • 学歴不問

株式会社 アイ・エス・ビー

【組込み系エンジニア◎横浜勤務】案件急増中!モバイルの周辺機器を中心とした幅広い領域の中で、組込み系システム開発を行っていきたい方、大募集!

株式会社 アイ・エス・ビーの求人情報

株式会社アイ・エス・ビーは、モバイル、医療、車載などの領域の組込みソフトウェアの開発に強みを持つシステム開発会社です。ほかにも、金融をはじめ様々な業界、官公庁などの基幹システムや業務システムの開発、データセンター運営などあらゆる領域でITサービスを提供する会社です。

創業は1970年。モバイルコンピューティング技術を核に、常に成長分野に適応して事業を展開し、成長。2015年には東証一部上場を果たした。直近では情報通信研究機構と組んで、次世代の通信規格をいち早くサービス化。IoTの実用化が進むなかで存在感を増している。

情報提供元:転職サイトgreen

募集要項

募集職種名
【組込み系エンジニア◎横浜勤務】案件急増中!モバイルの周辺機器を中心とした幅広い領域の中で、組込み系システム開発を行っていきたい方、大募集!
仕事詳細
モバイルの周辺機器を中心としたシステム開発を行って頂きます。
TV、ウェアラブル端末、車載機器、OA機器、医療機器など幅広く多彩な案件を
取り扱っています。幅広い領域の中からあなたの志向や経験が活かせるフィールドでご活躍いただけます。

【具体的には】
■組込みLinuxでのソフトウェア開発
■ドライバ開発
■フレームワークの開発及びカスタマイズ

<開発案件例>
■車載機器
■デジタル家電

【やりがい】
自社内開発がメイン!案件の多くが自社内開発という安定した環境であるからこそ、
同じ目線でプロジェクトを遂行していく仲間達と一緒に、腰を落ち着けて働くことだできます。

【特徴】
■先端技術領域にて多くの実績を残してきています。
■縦割りではなく、事業部間の風通しの良さも弊社のカラーの一つです。
■エンジニアが長く働けるよう、様々な制度づくりを行っております。
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
勤務地(住所)
■新横浜事業所
神奈川県横浜市港北区新横浜1-2-1
新横浜ファーストビル7F
交通
新横浜駅より徒歩13分
給与・年収
400万円〜700万円

月給25万円~45万円(残業代20hを含む)
※経験や年齢等を考慮し、当社規定により優遇致します。
※昇給年1回(4月) /賞与年2回(6月・12月)※2017年度実績4.0ヶ月  

【給与例】
■25歳(経験3年程度)
年収/420万円 ※残業月30hの場合、賞与含む
※技術認定手当(基本情報技術者)を含む

■30歳(経験8年程度)
年収/533万円
※残業月30hの場合、賞与含む
※家族手当(配偶者)・技術認定手当(ソフトウェア開発技術者)を含む
待遇・福利厚生
■各種社会保険完備  
■交通費全額支給
■残業代全額支給  
■各種手当(技術認定・役職・家族他)  
■従業員持株会制度 
■財形貯蓄制度  
■目標管理制度
■カジュアルフライデー制度  
■健保保養施設利用可
■独身寮あり
我孫子事業所近くの自社物件をはじめ、各事業所近辺に借上独身寮をご用意。
いずれも冷暖房完備・1DKのマンションタイプなので、快適にお過ごしいただけます。
休日・休暇
■年間休日121日
■完全週休2日制(土・日)、祝日
■年末年始休暇 
■有給休暇(入社初年度より20日) 
■慶弔休暇 
■育児休暇 
■介護休暇

企業情報

会社名
株式会社 アイ・エス・ビー
(企業カナ名称:カブシキガイシャ アイエスビー)
本社所在地
東京都品川区大崎5-1-11 住友生命五反田ビル8F
設立日
1970年06月
資本金
17億752百万円
代表者
若尾 逸雄
株式公開区分
東証一部
従業員数
2055人
平均年齢
39.0歳
主要取引先
エレクトロニクスメーカ各社
 通信機器メーカ
 携帯端末機メーカ
 半導体メーカ
 医療機器メーカ
ユーザ系SI'er
物流企業
量販企業
通信事業者
官庁、公共、各地方自治体
県域FM・コミュニティーFM局各局
URL
http://www.isb.co.jp/
事業内容
ソフトウェア開発事業
システム構築コンサルティング事業
システム・オペレーション・サービス事業
(アウトソーシング含む)
  • 株式会社 アイ・エス・ビーの求人情報

その他・PR

求人の背景
現在、当社に寄せられる案件が急増しており、人材の強化が急務となっています。
新たな戦力として活躍していただける方を広く募集します。
経験は浅くても構いません。
当社でスキルを磨きたいという成長意欲の高い方であれば、歓迎いたします!
1970年創業。2015年東証一部上場。常に最先端の領域を手がけて成長!
株式会社アイ・エス・ビーは、モバイルインフラ、医療、車載などの領域の組込みソフトウェアの開発に強みを持つシステム開発会社だ。組込みのほか携帯端末の開発、検証、金融、物流、サービスといった様々な産業および官公庁・研究機関などの基幹システムや業務システムの開発・導入・保守、さらにはインフラ事業やデータセンター事業など、ありとあらゆる領域でITサービスを提供してきた。自ずとクライアントも、エレクトロニクスメーカーを中心に日本を代表するような大企業、官公庁、大学が名を連ねる。

創業は1970年と古く、言わばITで日本の産業を支えてきた存在だ。1990年に株式を店頭公開し、東証二部を経て、2015年に東証一部上場を果たした。2020年には創業50周年を迎え、グループ会社を含めた従業員数は約1200名と堂々たる陣容だ。売上の大半が、これらの受託開発によるものだが、近年は少しずつ自社プロダクトによるITサービスの提供もスタートしている。

同社がこのような発展の歴史を刻んできたのは、人材育成に力を入れ、高い技術力と顧客志向を持ってきたことに加え、コアとなる技術を常に成長分野へと適応させ、最適な事業ポートフォリオを構築してきたからだ。創業時からモバイルコンピューティングシステムに強みを持つ同社は、近年は携帯端末とモバイルインフラの売上比率が高かったが、IoTの実用化が急速に進むなかで、それらの技術を速やかに展開。産業用や医療用の機器、車、家電など生活回りの様々な機器の領域で、すでに存在感を増し、収益拡大の機会を獲得しつつある。

既存のクライアントからの信頼を得て、また、同社の技術力を見込んだ新たなクライアントも着実に増えるなかで、増加一途の案件に対して、マンパワーが足りていないのが現状だ。特にプロジェクトを束ねる人材を必要としている。一部上場企業となり、社会からの期待を背景にさらなる飛躍を目指す今、新たな人材を得て組織を整え、この好機を逃すことなく成長へとひた走る考えだ。
IoT社会を牽引!国際無線標準通信規格×組込みソフトウェア技術
同社の強みはいくつもあるが、IoTが時代のトレンドとなっている今、特筆すべきは『Wi-SUN(Wireless Smart Utility Network)』と『Qt(キュート)』だ。

Wi-SUNは、IoTの実用化にあたり主力候補の一つとなっている通信規格だ。業務用途を含む様々なシーンでの活用が期待されている。国立研究開発法人情報通信研究機構(NICT)から技術移転を受け、アイ・エス・ビーで開発・プロダクト化が進んでいる。既にリリースしたものもあり、今後も様々なサービスに組み込んでいく考えだ。「弊社は、自動車電話の頃から無線通信開発に関わっています」こう振り返るのは、執行役員 第一事業本部副本部長の小笠原芳市氏だ。長年にわたり、同社は日本の無線通信技術の発展の一翼を担ってきた存在でもある。

もう一つの強みがQtだ。Qtは複数のプラットフォームに対応したアプリケーション開発キット。同社は日本国内に2社しかいないパートナー契約企業の一つであり、Qtに関する開発実績、ノウハウ、知見の面で国内トップレベルの水準にある。現在、組込みソフトウェアの領域ではQtの導入が進んでおり、同社への引き合いも多い。Qtに強いことが案件獲得上の大きな強みになっているのだ。

そしてこの2つを組み合わせたとき、さらに可能性は広がる。Qtで開発する、Linux上で動く様々なアプリケーションは、同社が既に強みを持っている医療機器や車のほか、家電、カメラ、プリンターなど様々な機器に乗せられる。これらに通信が融合したとき、まさにIoTのど真ん中を行く技術になるだろう。「それは当社が最も得意とするところです」と小笠原氏は言う。

創業以来の様々な技術と経験の蓄積は今、受託開発だけではなく、自社プロダクトとしても結実している。スマートフォンとモバイル端末を一括管理するサービス『MDM』、医療機器のデータを共通化し災害現場や訪問診療、地域連携医療などの場で役立てる『L-Share』などだ。IoTプラットフォームの『dataSamplr』は、専用のセンサとアプリケーションを組み合わせることで、農業、畜産、防災などの幅広い領域で、利用シーンに合わせた最適なソリューションを提供するものだ。展示会などでこれらのプロダクトを通じてアイ・エス・ビーを知り、受託案件の獲得につながるようなこともある。今後は、自社サービスの売上も伸ばし、さらには受託案件との相乗効果も狙っていく。
キャリアの集大成に最適。落ち着いて仕事に取り組める環境とやりがいある案件
「自社プロダクトの中には、定時後に自発的に集まって作り始めたものがベースになっているものもありますね。そういう文化があります」と、小笠原氏。組込みのシステムは社内で開発する案件も増えて来たが、その他はクライアント企業に常駐して開発にあたるケースが多い。普段は離れて仕事をしているが、日頃からコミュニケーションは良好で、お互いに向上心を持ち切磋琢磨しあう社風だ。そのような中で生まれた、自分たちの手で価値あるものを創りだそうという思いが、自社プロダクトに昇華した。

事業所は、本社とデータセンターもあわせて全国9カ所。希望する場合以外は、事業所間の異動は少ない。案件規模は様々だが、20~30人規模で数年にわたる大規模なものも多い。あちこちと行かされることはなく、腰を据え、落ち着いて仕事に打ち込める点も同社の魅力の一つだろう。教育制度も充実し、IT技術やビジネススキルを学ぶ独自の研修プログラムもある。OJTとOffJTの両方で能力を高め、年令を重ねて活躍するエンジニアも多い。マネジメントに進む道もあれば、現場のエンジニアとして技術を極める道もある。

そんな落ち着いた社風で、じっくりと仕事に取り組める環境にある同社が今、特に必要としているのはプロジェクトを束ねる人材だ。案件が増え、技術も高度化し、クライアントとの意思疎通にも緻密さが求められるなかで、熟練の力を必要としている。40年以上の社歴のある会社だが、NICTとの共同研究や日本有数のメーカーをクライアントとする案件の数々など、やっていることは常に最先端。今までのキャリアの集大成として挑戦するのに最適な環境であり、取り組みがいのある仕事だろう。求める人物像は、「規模にもよりますが、アプリケーション開発は決して一人ではできないものなので、人を育て、みんなで力を合わせてやっていける人がいいですね」と小笠原氏は言う。

社内は風通しが良く、自分なりに考え、説得力のある意見であれば、しっかりと通る雰囲気だ。「これをやりたい」と手を挙るのも、能力が伴えば実現可能性は高い。例えば、希望してベトナムのオフショア拠点で活躍している人材もいる。ここで力を試したい、特にこれまでの経験を生かして、プロジェクトマネジャーとして活躍したいという人材を待っている。なお、事業所ごとに同好会活動やバーベキューなどの行事、勉強会も盛んだ。やりがいに加えて楽しさ、働きやすさも充分だ。

応募方法

応募方法
こちらのページ下部にある「応募する」ボタンをクリックし、ご応募ください。
選考プロセス
(1)書類選考
(2)面接
(3)内定
採用人数
3
応募資格
【必須要件】
■C,C++もしくは、Java言語での開発経験をお持ちの方


【求める人材像】
■日々進化を続ける情報技術に対し、高い情報感度を持っている方
■何事にも興味を持って取り組んでくださる方

必読

すでにGreenの会員の場合、当サイトで応募時に入力する情報で、Greenに登録済みの履歴書・職務経歴情報が更新されます。