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グラビティ株式会社
自動運転、EV、ADAS、医療、ロボット、ドローン、家電、インフラ、IoT、AI、画像処理/C言語・C++
上京費用一部負担・家賃手当5割負担！｜C言語、C++のオープンポジション 要件定義〜リリースまで！｜幅広いプロジェクトをご用意！｜最大還元率90%｜月平均残業0h~15h
上京費用一部負担・家賃手当5割負担！｜C言語、C++のオープンポジション 要件定義〜リリースまで！｜幅広いプロジェクトをご用意！｜最大還元率90%｜月平均残業0h~15h
情報提供元：
求人更新日：2024年3月5日
募集要項
仕事詳細
組み込み開発をご担当頂きます。
基本設計、詳細設計、コーディング、単体テスト、結合テスト、デバック
ご経験によっては、新規開発の要件定義から入って頂きます。
開発環境：Linux、Windows
開発言語：C、C++
ご経験とご希望キャリアに沿った配属をしております。
またキャリア面談を通しながら、プロジェクトシフトやキャリアシフトも積極的に行っています。
伸ばしたいスキルから逆算してPJTに参画していくこともできます。
一緒に技術成長していきましょう。
［想定プロジェクト］
・車載関連開発
（自動運転、エンジン制御、バッテリーEV車両連携アプリ開発、車載EUCソフトウェア、車載画像処理、車載機アプリケーション、車載向けAI音声認識サービス開発、AUTOSAR、ADAS開発推進、次世代コックピット開発、カーナビ地図作成、車載ドア組み込み開発、モデルベース開発など）
・マシンビジョン組み込み開発
・AIアプリ開発
・家電オプション機器開発
・ワイヤレスイヤホン開発
・仮想空間プラットフォーム開発
・人検知システム開発
・高速道路監視システム開発
・Edge向けAIモデルの構築と組み込み機能実装
・次世代ゲーム機器開発（画像処理など）
・次世代テレマティクスサービス関連の組み込み対応
・ドローン端末に搭載する通信モジュール基板の開発
・ロボット関連（AIモデルのAndroid組み込みPoC開発）
・ロボティクスプラットフォーム開発
・工業用顕微鏡アプリ開発（AR）
・医療機器向け次世代プラットフォーム開発
・医療関連顕微鏡カメラソフト開発
・超音波診断装置ソフト開発
・ランプ制御システム開発
・デジタル複合機画像処理
など
【プロジェクト体制】
5名前後のチームに入って取り組みます。チーム内でプロジェクトの課題を洗い出し、
積極的にコミュニケーションをしながら、取り組んでいくことができます。
基本設計、詳細設計、コーディング、単体テスト、結合テスト、デバック
ご経験によっては、新規開発の要件定義から入って頂きます。
開発環境：Linux、Windows
開発言語：C、C++
ご経験とご希望キャリアに沿った配属をしております。
またキャリア面談を通しながら、プロジェクトシフトやキャリアシフトも積極的に行っています。
伸ばしたいスキルから逆算してPJTに参画していくこともできます。
一緒に技術成長していきましょう。
［想定プロジェクト］
・車載関連開発
（自動運転、エンジン制御、バッテリーEV車両連携アプリ開発、車載EUCソフトウェア、車載画像処理、車載機アプリケーション、車載向けAI音声認識サービス開発、AUTOSAR、ADAS開発推進、次世代コックピット開発、カーナビ地図作成、車載ドア組み込み開発、モデルベース開発など）
・マシンビジョン組み込み開発
・AIアプリ開発
・家電オプション機器開発
・ワイヤレスイヤホン開発
・仮想空間プラットフォーム開発
・人検知システム開発
・高速道路監視システム開発
・Edge向けAIモデルの構築と組み込み機能実装
・次世代ゲーム機器開発（画像処理など）
・次世代テレマティクスサービス関連の組み込み対応
・ドローン端末に搭載する通信モジュール基板の開発
・ロボット関連（AIモデルのAndroid組み込みPoC開発）
・ロボティクスプラットフォーム開発
・工業用顕微鏡アプリ開発（AR）
・医療機器向け次世代プラットフォーム開発
・医療関連顕微鏡カメラソフト開発
・超音波診断装置ソフト開発
・ランプ制御システム開発
・デジタル複合機画像処理
など
【プロジェクト体制】
5名前後のチームに入って取り組みます。チーム内でプロジェクトの課題を洗い出し、
積極的にコミュニケーションをしながら、取り組んでいくことができます。
職種
研究・設計・開発系その他
雇用形態
正社員
勤務地（都道府県）
東京都、神奈川県、兵庫県
勤務地（住所）
東京都
勤務時間
9:00〜18:00
交通
配属先によって異なります。
給与・年収
400万円〜630万円
モデル年収
月給制
【月給制の場合】
月額210,000円～400,000円
基本給：185,000円〜250,000円
※技術手当、家族手当、インセンティブなど含む。
【昇給制度】
◆給与改定年１回
【賞与】
◆賞与年6回（夏季1回、冬季1回、インセンティブ4回）
※ご経験・能力を考慮の上、規定に基づき金額及び給与体系を決定。
【諸手当】
◆技術手当
◆残業手当（実稼働分支給）
◆通勤手当（実費支給）
◆家族手当（配偶者１万円、子５千円）
◆特別手当など
【月給制の場合】
月額210,000円～400,000円
基本給：185,000円〜250,000円
※技術手当、家族手当、インセンティブなど含む。
【昇給制度】
◆給与改定年１回
【賞与】
◆賞与年6回（夏季1回、冬季1回、インセンティブ4回）
※ご経験・能力を考慮の上、規定に基づき金額及び給与体系を決定。
【諸手当】
◆技術手当
◆残業手当（実稼働分支給）
◆通勤手当（実費支給）
◆家族手当（配偶者１万円、子５千円）
◆特別手当など
待遇・福利厚生
【福利厚生】
◆各種社会保険完備
保険組合：首都圏デジタル産業健康保険組合
◆保険組合契約保養所（伊豆：一泊約6,300円※季節問わず）
◆福利厚生サービス（WELBOX：無料eラーニング、宿泊施設・映画・グルメ・ショッピング割引、子育て教育サービスなど）
◆健康診断（被扶養者健康診断、人間ドック、婦人科健診など）
◆社員寮完備（家賃補助）
【制度】
◆産前産後休業制度
◆育児休業制度
◆介護休業制度
◆育児時短勤務制度
◆慶弔金制度
◆資格取得支援制度
◆各種社会保険完備
保険組合：首都圏デジタル産業健康保険組合
◆保険組合契約保養所（伊豆：一泊約6,300円※季節問わず）
◆福利厚生サービス（WELBOX：無料eラーニング、宿泊施設・映画・グルメ・ショッピング割引、子育て教育サービスなど）
◆健康診断（被扶養者健康診断、人間ドック、婦人科健診など）
◆社員寮完備（家賃補助）
【制度】
◆産前産後休業制度
◆育児休業制度
◆介護休業制度
◆育児時短勤務制度
◆慶弔金制度
◆資格取得支援制度
休日・休暇
◆週休２日制（土曜・日曜・祝日）
※年に数回（土曜日）オンライン勉強会あり
◆リフレッシュ休暇（毎年3日自由に休日設定可能）
◆有給奨励日（夏季、年末年始、GW）
◆年次有給
◆慶弔休暇
◆特別休暇
◆裁判員休暇
◆生理休暇
【試用期間】
◆試用期間6ヶ月、業務・待遇変更なし
【受動喫煙防止対策】
◆あり 屋内禁煙
【その他】
◆副業可（承認制）
※年に数回（土曜日）オンライン勉強会あり
◆リフレッシュ休暇（毎年3日自由に休日設定可能）
◆有給奨励日（夏季、年末年始、GW）
◆年次有給
◆慶弔休暇
◆特別休暇
◆裁判員休暇
◆生理休暇
【試用期間】
◆試用期間6ヶ月、業務・待遇変更なし
【受動喫煙防止対策】
◆あり 屋内禁煙
【その他】
◆副業可（承認制）
企業の特徴
カジュアル面談歓迎、グローバルに活動、残業少なめ
求人更新日
2024年3月5日
企業情報
会社名
グラビティ株式会社
本社所在地
■本社
東京都港区浜松町2丁目7-15 三電舎ビル6階
■横浜オフィス・R＆Dセンター
神奈川県横浜市港北区新横浜3丁目18-5 アイズビル6階
東京都港区浜松町2丁目7-15 三電舎ビル6階
■横浜オフィス・R＆Dセンター
神奈川県横浜市港北区新横浜3丁目18-5 アイズビル6階
設立日
2006年12月
資本金
3,000万円
代表者
代表取締役 池田 欣邦
従業員数
66人
平均年齢
38.6歳
URL
https://www.green-japan.com/company/3533
業種
IT/Web・通信・インターネット系
事業内容
▼設計開発事業
モビリティ業界（CASE）を中心に、IoT、AI、アプリ開発、ブロックチェーン、組み込み、ハード、機械、CAE など、幅広い開発を行っています。
従業員の89％がエンジニアの技術集団。ソフトからハードまでエッジの開発からシステムコンサルティングまで対応。
●プロダクトサービス実績
民泊事業者向けのスマート施設管理サービス『CLANK』や業務用タブレット『Canblet』などさまざまな領域でIoT技術を活用したプロダクトの開発・提供、 ブロックチェーンフレームワーク『Rablock』の共同開発などを行っています。
モビリティ業界（CASE）を中心に、IoT、AI、アプリ開発、ブロックチェーン、組み込み、ハード、機械、CAE など、幅広い開発を行っています。
従業員の89％がエンジニアの技術集団。ソフトからハードまでエッジの開発からシステムコンサルティングまで対応。
●プロダクトサービス実績
民泊事業者向けのスマート施設管理サービス『CLANK』や業務用タブレット『Canblet』などさまざまな領域でIoT技術を活用したプロダクトの開発・提供、 ブロックチェーンフレームワーク『Rablock』の共同開発などを行っています。
その他・PR
- グラビティで働く環境まとめ
- ・月平均残業時間0h~15h
・メンバーコミュニケーション費用支援
・ 健保福利厚生サービス（WELBOX：無料eラーニング、宿泊施設・映画・グルメ・ショッピング割引、子育て教育サービスなど）
▼地方上京単身者、転居に伴う単身者支援制度
※適用には諸条件有
・家賃半額負担！※（居住地域により負担上限金額あり）
・引っ越し・移動費一部補助
・初期費用会社一部負担（敷金、礼金など） - 本気で育成に取り組んでいます。【技術編】※過去実績※
- （設定資格）
Oracle認定Javaプログラマ資格 Gold
Oracle認定Javaプログラマ資格 Silver
エンベデッドシステムスペシャリスト試験
ディジタル技術検定1級
基本情報技術者試験
応用情報技術者試験
AWS 認定ソリューションアーキテクト– アソシエイト
AWS 認定ソリューションアーキテクト– プロフェッショナル
JDLA Deep Learning for ENGINEER
Pythonエンジニア認定基礎試験
Pythonエンジニア認定データ分析試験
Azure Developer Associate
Google プロフェッショナル クラウド デベロッパー
プロジェクトマネジメント技術者試験（PMPJ試験）
プロジェクトマネジメントプロフェッショナル (PMP)
認定スクラムマスター (CSM)
認定プロダクトオーナー (CSPO)
など - ●社員の声●
- ・PG（20代）／入社4年目／使用言語：TypeScript, Java
自分の裁量で業務を進めることができ、かつフォローアップしてもらえる環境です。若手の段階で様々なコーディングを経験させていただいています。また社内、現場内でもスキルを持った方が多く、気軽に相談に乗ってもらえるため、自分のスキルアップにも繋げることができます。
・SE（チームリーダー）／30代／入社3年目／使用言語：Python
グラビティの魅力は3つあります。１，最近技術に貪欲であること。２，やりたい、学びたいを尊重すること。３、自分の手を動かしてモノを作るのが好きなこと。私は機械学習やクラウドについて未経験で入社しましたが、ビックデータ解析プ ロジェクトにおいて自然言語処理・機械学習の知識を活かして新たな技術要素を導入したことで、取引先のお客様から表彰も受けました。 - ●社員の声●
- ・SE(50代)/入社3年目/使用言語：JAVA
自分の経験、やりたいこと、スキルアップについてじっくり話を聞いてもらい、 その上でそれぞれに合ったポジションを用意してくれます。実際にこれまでの経験を活かし、Androidの開発案件がやりたいと伝えたところ、フィットするポジションを用意してもらえました。
次は自分を中心としたチーム化が目標です。また、上司もエンジニアにとても理解ある方でいつでも話を聞いてくれるなど相談しやすい社風だと感じます。
・SE(40代)/入社4年目/使用言語:C++他
配属の前段階で細かな聞き取りがあり、希望や適性にあった環境を用意してくれます。伸び代をしっかり伸ばせるよう配慮してくれているため、スキルアップへのモチベーションも上がります。
その後の成長は自分次第！
・PG(20代)/入社1年目/使用言語: Java
会社全体が「エンジニアがやりたい仕事かどうか」を重視してくれています。自分のような若手で経験が浅くても必ず自分の意見ややりたい仕事かどうかを聞いてくれます。何よりまずは個を尊重してくれることがとても安心します。 - グラビティの文化の特徴
- ●グラビティ文化の特徴●
ストレスチェックを使用した組織サーベイ結果から見る「強み」です。
全国平均よりも得点の高い数値として波形が出ている項目です。
■個人の尊重
一人ひとりの長所や得意分野、価値観などを考えて仕事が与えられる風土や方針があります。
■成長の機会
仕事の中で、知識や技術を得たり、その他の自己成長の機会、自分の長所をのばす機会があります。
■仕事のコントロール
自分で仕事の順番・やり方を決めることができます。
■上司の公正な態度・リーダーシップ
上司が、偏見を持ったり独りよがりだったりせず、メンバに思いやりと誠実さを持って対応することを
努めています。仕事の出来について適切なフィードバックを行い、メンバメンバが能力をのばす機会を
持てるように努めています。
当社はひとりひとりのエンジニアがどのように成長していけばいいのか、
どのような経験を通して成長できるか真剣に考え成長機会を作っています。
グラビティメンバの仲間と一緒に、自分にしかできないキャリアを築いていきましょう。
応募方法
選考プロセス
【STEP1】Web応募書類による書類選考
▼
【STEP２】一次選考（面接）
▼
【STEP３】二次選考（面接）
▼
【STEP４】内定
◆ご応募から内定までは２週間を予定しております。
◆面接日、ご入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
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【STEP２】一次選考（面接）
▼
【STEP３】二次選考（面接）
▼
【STEP４】内定
◆ご応募から内定までは２週間を予定しております。
◆面接日、ご入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
採用人数
2
応募資格
[必要な資格・経験]
C言語もしくはC++での開発をご経験された方
※経験年数よりご経験内容を重視いたします。
[以下のご経験が活かせます]
・何らかの組込系の製品開発経験
・通信知識
・車載開発経験
■求める人物像
・小さい頃からモノづくりが好きで、この先ずっとモノづくりを仕事として続きていきたい
・モノづくりができることが自分の喜びであると感じている
・プライベートでもお菓子作りやDIY、ゲーム制作などモノづくりをしている
・技術の習得はとても楽しいと感じている
・自分のチームづくりというのに少し興味ある。これまで培ってきた自分の経験を
チーム価値として活かしてみたい。
C言語もしくはC++での開発をご経験された方
※経験年数よりご経験内容を重視いたします。
[以下のご経験が活かせます]
・何らかの組込系の製品開発経験
・通信知識
・車載開発経験
■求める人物像
・小さい頃からモノづくりが好きで、この先ずっとモノづくりを仕事として続きていきたい
・モノづくりができることが自分の喜びであると感じている
・プライベートでもお菓子作りやDIY、ゲーム制作などモノづくりをしている
・技術の習得はとても楽しいと感じている
・自分のチームづくりというのに少し興味ある。これまで培ってきた自分の経験を
チーム価値として活かしてみたい。
必読
こちらの求人への応募は「転職サイトGreen」にて受け付けています。 「応募画面へ進む」以降については、「転職サイトGreen」のサイトに遷移いたします。
研究・設計・開発系その他の他の求人はこんなものがあります
お仕事探しアドバイス
- この求人のようなソフトウェア・情報処理業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
- キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、ソフトウェア・情報処理業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:409万円です。男女比は男性・82%：女性・18%で、平均年齢は52歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が49%・就業中の人が51%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。さらに、この業界の求人に応募したユーザーは、平均3件の求人に応募しています。ソフトウェア・情報処理業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。
