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  • 正社員
  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • スタートアップメンバー
  • 中途入社5割以上
  • 完全週休2日制
  • U・Iターン歓迎
  • 急募求人
  • 面接1回
  • 従業員平均年齢20代
  • 5日以上長期休暇あり
  • リモートワーク可

株式会社クラウドイノベーション

動画クリエイター/未経験歓迎/年休120日/完全週休2日制/フルリモート&オーダメイドの研修でゼロから成長

株式会社クラウドイノベーションの求人情報-00

TikTokやYouTubeをついつい見てしまう。 当社なら、あなたのそんな一面も武器になる!

長尺の動画が流行した後、縦型のショート動画がバズるなど、
常に変化が著しい動画クリエイターの仕事。
今では会社のプロモーションや採用マーケティングの一環で
動画を多用する企業も増えてきています。

そんな価値が高まりつつある動画クリエイターに、
クラウドイノベーションなら未経験から挑戦可能!

「未経験だと難しそう」
「自分にもできるのかな?」と不安を抱えている方もご安心ください!

動画クリエイターになるために必要なもの。
それは「興味」と「正しい研修」
当社は充実の研修体制のもと、動画に興味がある方であれば誰でも大歓迎!

\こんな方にピッタリ/
◆YouTubeをついつい見てしまう
◆TikTokを見ていたら夕方に…
◆インスタのリールはいつもチェックしている など
当社では、あなたのそんな個性すら武器にして活躍できます!

フルリモート&オーダーメイドの研修があるからこそ、
まずは動画に興味があればOK。

この先求め続けられる動画クリエイターとして活躍したい、
そんな思いがある方は、ぜひクラウドイノベーションでその夢を叶えませんか?

情報提供元:type

求人更新日:2024年9月20日

募集要項

仕事詳細
■ついつい動画を見すぎてしまう方も歓迎■
■自分のペースで進める研修が魅力■
■将来的にはリモートワークもOK■

入社後はIT事務のプロジェクトをメインに参画いただき、
研修を通じてスキルを磨き、将来的には動画クリエイターとしてご活躍いただけます。

\入社後の業務内容/
まずはIT事務・コールセンターなど、あなたの経験やスキルに合ったIT関連のお仕事からスタートしていきます。
仕事と並行して研修を行いスキルアップを目指してもらいます。

【動画クリエイターまでの道】
充実の研修で、動画クリエイターとして活躍できるまでしっかりとサポートします!
■Adobe Premiere Proの基本操作
 ▽ ▽ ▽
■素材のカット、テロップ、エフェクトの使い方
 ▽ ▽ ▽
■効果音(SE)、画像、動画の挿入 など

研修を通して、動画クリエイターに必要なスキルを習得!

【クリエイターデビュー!】
研修後は模擬案件でアウトプットをし、その後クライアント案件に参画!
身につけた技術で、動画作成を進めていきましょう!


【手がける商品・サービス】
■動画クリエイターとして、クライアントの要望を「動画」で表現していきます。

【注目】市場で通用するポートフォリオを作れる!
クリエイターの世界では、その人がどんな作品を作れるのか、どのような知識を持っているのかを「ポートフォリオ」を用いて判断します。

入社後最初の目標は、このポートフォリオ作りです。研修で一からスキルを磨き、まずは第三者が見たときに「このクリエイターに仕事を任せたい」と思ってもらえるような、ポートフォリオを作っていきます!

スキルや制作実績はもちろん、見やすくわかりやすいポートフォリオづくりの基礎レクチャーします。

【注目】マンツーマンの研修で疑問を解決!
当社の研修は、マンツーマンで講師がサポートをしています。

普段は動画教材で基本的な内容を学習し、理解出ができれば次の動画へと自習スタイルで研修を進めてもらっています。しかし、自分一人では理解できないこと、誰かに相談したことがあれば、あなた専任の講師がサポート!

質問事項をまとめれば、随時オンラインで講師とメンター形式で指導を受けられるため、場所や時間を問わずどんどんスキルアップできます!

【身につくスキル・キャリアパス】
動画のカットからテロップ挿入、目を引くエフェクトの使い方など、動画編集に欠かせないスキルを習得可能です。

将来的にキャリアアップするもよし、クリエイターとして力をつけてフリーランスや個人事業主として活躍するもよし。自分の理想に合わせて幅広い選択肢を持てます!
職種
グラフィックデザイナー・イラストレーター、サウンドクリエイター、映像制作、技術
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
東京都
勤務地(住所)
☆港区の本社/転勤なし/将来的にはリモートワークもOK

本社/東京都港区新橋1-12-9新橋プレイス6F、7F、8F

※案件に応じてクライアント先での業務も発生します。
勤務時間
9:00~18:00(休憩 60分)

【残業について】
■月間の平均残業時間:20時間未満
交通
■東京メトロ「新橋」駅・5番出口より徒歩1分

■JR「新橋」駅・銀座口より徒歩1分
給与・年収
■月給20万円~50万円(固定残業代含む)
※上記には固定残業代10時間分、1万4000円~3万5600円を含みます。
※超過分は別途支給

☆経験・スキルを考慮し月給を決定します。

【試用期間について】
試用期間6カ月あり(試用期間中の待遇に差はありません)
休日・休暇
【年間休日120日】
■完全週休2日制
■年末年始休暇
■夏季休暇
■有給休暇
■育児休暇
■産前・産後休暇
■慶弔休暇
求人更新日
2024年9月20日

企業情報

会社名
株式会社クラウドイノベーション
(企業カナ名称:クラウドイノベーション)
設立日
2024年8月5日
資本金
100万円
代表者
石橋 啓太
URL
https://cloudinnovation-t.jp/
業種
システムインテグレータ/ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア)/SES・ITアウトソーシング
事業内容
・システムエンジニアリングサービス事業
・受託開発事業
・人材育成事業
  • 株式会社クラウドイノベーションの求人情報-01

    立ち上がったばかりだからこそ、この先の基準となる働き方には気を配っています!

  • 株式会社クラウドイノベーションの求人情報-02

    この先1年で50名、将来的には100名体制を目指し事業、組織を拡大中です。

  • 株式会社クラウドイノベーションの求人情報-03

  • 株式会社クラウドイノベーションの求人情報-04

    経験問わず誰もが成長できるよう、充実の研修制度が用意されています。

  • 株式会社クラウドイノベーションの求人情報-05

    2024年設立と若い会社ながら、着実な成長基盤を築いています。

  • 株式会社クラウドイノベーションの求人情報-06

    年休120日・残業少なめとワークライフバランスも向上させられます。

その他・PR

募集背景
2024年8月に立ち上がった当社では、この先事業、チームを拡大するために増員募集を実施いたします。ITスキルはもちろん、立ち上げのフェーズだからこそ、ともに会社を大きくしていく実感を持ちながら、大きな裁量のもと活躍できます!
実際の給与例
310万円/入社1年目・経験1年(動画クリエイター)
470万円/入社3年目・経験3年目(動画クリエイター)
670万円/入社5年目・経験5年目(動画クリエイター)
待遇・福利厚生
■各種保険完備
■引っ越しサポート(初期費用の割引、家具家電付きの物件の紹介)
■服装自由 ※案件による
入社後の成長サポート
■動画視聴によるフルリモートの研修
■講師によるマンツーマンの研修
■模擬案件での研修
歓迎する経験・スキル
■PCの基本的な操作
■HTML、CSS、JavaScriptの経験
■IT業界、クリエイティブ職種での実務経験

※あくまで「あれば活かせる経験」のため、完全未経験の方でもOKです!
成長だけではなく、働きやすさも両立
2024年に新しく立ち上がり、充実の研修で社員が成長できることは同社の魅力。

それ以外にも、働きやすい環境づくりにも余念がないと代表の石橋さんは語ります。年間休日120日、残業は少なめ、将来的にはリモートワークもできるなど、仕事とプライベートを両立させられる環境も同社の魅力。

この先組織を大きくしていくためにも、最初のフェーズで「社員が働きやすい環境を当たり前にしたい」との思いがあるとのこと。新たな環境で成長しつつ、プライベートにも全力投球ができる。スタータップ企業ながら、この2つが実現できる環境のため、初めてIT業界に挑戦する人も、安心して理想のキャリアを追いかけられるでしょう。
IT人材が正当に評価される未来を目指して
代表の石橋さんには、他にも「なぜこの会社を立ち上げたのか、そしてこの先どのような会社にしていきたいのか」を質問しました。

石橋さんは「スキルのある人材が正当な収入を得られる世界を作りたい」と答えてくれました。会社を立ち上げる以前、SESに携わっていた石橋さんは、スキルがあるのに仕組み上なかなか収入が上がらない人たちを見てきたと、実体験を語ります。

クラウドイノベーションでは、公平な評価制度や給与形態を整え、IT人材が輝けるフィールドを作り、まずは1年目に50名体制を目指していると、今後の展望と共に取材を締めくくりました。
取材担当者より
2024年8月設立と若い会社ながら、代表の石橋さんが起業前に気づいたパイプをもとに、多くの案件を保有しているそうです。すでに提携している企業が複数あるため、メンバーそれぞれの特性を活かせる案件に挑戦できます。

未経験OKの今回の募集では、入社後は充実の研修からスタート。初めてIT業界に挑戦する方も、同社のオーダーメイド研修であれば、着実にスキルを身に着けていけるでしょう。

将来的には50名体制、100名体制と拡大も視野に入れているとのこと。その最初のフェーズから参画し、この先会社を共に引っ張っていけることは、今のタイミングだからこその醍醐味でしょう。

応募方法

選考プロセス
【STEP01】書類選考
 ▼
【STEP02】面接(1回のみ/Web面接可)
 ▼
【STEP03】内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

【STEP1】Web応募書類による書類選考
 ▼
【STEP2】面接(1回のみ/Web面接可)
 ▼
【STEP3】内定
 ▼
◆ご応募から内定までは2~4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
応募資格
【未経験歓迎/第二新卒歓迎/学歴不問の人柄採用】

\具体的には/
◎未経験歓迎
◎第二新卒歓迎
◎学歴不問
◎ブランクOK
◎社会人経験のない方も歓迎

\こんな方が活躍できます!/
■IT業界で力をつけてキャリアを築いていきたい方
■普段からWebサイトをよく見ている方
■デザインの流行やおしゃれに敏感な方
■将来はリモートワークで自由に働きたい方

【この仕事に向いている人】
◎継続的に学習できる人

入社後は研修から始まり、徐々にレベルアップできるように会社がサポートしています。何より大切なことは、コツコツと学習を続け、着実にスキルを磨いていくことです。

そのため、目の前の課題に黙々と取り組み、継続的に学んでいける方は入社後に活躍できるでしょう。

【この仕事に向いていない人】
▲明確な目標がない方

経験ゼロから学習をしてITスキルを身につけるためには、時間と根気強い姿勢が必要です。そのため、スキルを磨いた先に「どんな人材になりたいのか」「どのようなことを成し遂げたいのか」といった、目標は大切。

ただ何となく「IT業界で働いてみたい」といった理由だと、継続的な学習は難しいかもしれません。

求人更新日:2024年9月20日

気になったらチェック!後からじっくり見返そう

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