- キャリアインデックス転職TOP >
- 東海 >
- 愛知県 >
- みよし市 >
- 営業 >
- セールスエンジニア系 >
- セールスエンジニア(電気・電子・半導体) >
- 株式会社東精エンジニアリングの転職・求人詳細
この求人情報は、人材紹介会社である「パーソルキャリア株式会社」が取り扱っています。
- NEW
- 正社員
- 第二新卒・既卒者可
- 年間休日120日以上
- 土日祝日休み
- 産休・育休取得実績
- 完全週休2日制
- 退職金制度あり
株式会社東精エンジニアリング
【愛知/みよし】三次元測定機のフィールドエンジニア◇東京精密G/ ウェーハ事業で世界No1シェア【エージェントサービス求人】
情報提供元:
求人更新日:2024年9月19日
募集要項
仕事詳細
【東証プライム上場東京精密の100%子会社/無借金経営/創業以来連続黒字/海外展開7ヵ国/ウェーハ事業では世界NO1シェア/センサ事業では、国内、自動計測市場No1シェア!「測ることで世界を創る」会社】
■職務内容:
自社製品、株式会社東京精密や世界NO1のドイツ・カールツァイス社等の計測機器(自動車メーカー向け等)の導入、操作説明、計測精度の定期検査と調整、ソフト更新に加え測定支援(受諾測定や操作指導)を担当
【変更の範囲:会社の定める業務】
■商品について:
加工製品における長さ、形状の設計上の寸法からの誤差を10,000分の1ミリ単位で測る計測装置。計測装置は市場の変化に強く、需要が安定しています。
■採用背景:
組織体制強化と業務拡大による人員補充
■働き方:
担当エリアは愛知県・三重県・岐阜県。案件内容にもよって、1日2社程度を担当し直行での業務がほとんどです。
・定時退社日:毎週水曜日と年2回の賞与支給日は定時退社
・時間単位年休:1時間単位で休暇を取得することが可能
・育児、介護時短勤務:1日3時間を限度として所定労働時間の短縮が可能など
・サービスエンジニアの方の懸念である「待機」は原則なし
■入社後:
入社後は、先輩からのOJT教育を実施、客先への同行予定。顧客先で確認可能なタブレット端末での技術ガイダンスも取り入れています。
■社風:
技術ありきの社風。エンジニアがのびのびと働ける環境。アグレッシブに技術を追求し意見が反映されます。
■当社について:
◇自動計測器:国内完成車メーカー全て、海外メーカーにも多く納入しているトップクラスシェアの計測装置の開発/製造
◇半導体ウェハ加工:研削技術に強みがあり300ミリウエハー製造装置の開発/製造。世界シェア約9割
◇汎用計測サービス(採用ポジション):オフラインでの計測のため三次元測定や真円・表面粗さ測定など、業界最高峰の計測装置を取り扱い、切削/プレス/鋳造などあらゆる加工の品質を保証するために必須のため、需要が絶えない安定した事業
◇シリコンサイクルで不況になっても、メンテナンス・保守で高収益がキープできる体制
変更の範囲:本文参照
■職務内容:
自社製品、株式会社東京精密や世界NO1のドイツ・カールツァイス社等の計測機器(自動車メーカー向け等)の導入、操作説明、計測精度の定期検査と調整、ソフト更新に加え測定支援(受諾測定や操作指導)を担当
【変更の範囲:会社の定める業務】
■商品について:
加工製品における長さ、形状の設計上の寸法からの誤差を10,000分の1ミリ単位で測る計測装置。計測装置は市場の変化に強く、需要が安定しています。
■採用背景:
組織体制強化と業務拡大による人員補充
■働き方:
担当エリアは愛知県・三重県・岐阜県。案件内容にもよって、1日2社程度を担当し直行での業務がほとんどです。
・定時退社日:毎週水曜日と年2回の賞与支給日は定時退社
・時間単位年休:1時間単位で休暇を取得することが可能
・育児、介護時短勤務:1日3時間を限度として所定労働時間の短縮が可能など
・サービスエンジニアの方の懸念である「待機」は原則なし
■入社後:
入社後は、先輩からのOJT教育を実施、客先への同行予定。顧客先で確認可能なタブレット端末での技術ガイダンスも取り入れています。
■社風:
技術ありきの社風。エンジニアがのびのびと働ける環境。アグレッシブに技術を追求し意見が反映されます。
■当社について:
◇自動計測器:国内完成車メーカー全て、海外メーカーにも多く納入しているトップクラスシェアの計測装置の開発/製造
◇半導体ウェハ加工:研削技術に強みがあり300ミリウエハー製造装置の開発/製造。世界シェア約9割
◇汎用計測サービス(採用ポジション):オフラインでの計測のため三次元測定や真円・表面粗さ測定など、業界最高峰の計測装置を取り扱い、切削/プレス/鋳造などあらゆる加工の品質を保証するために必須のため、需要が絶えない安定した事業
◇シリコンサイクルで不況になっても、メンテナンス・保守で高収益がキープできる体制
変更の範囲:本文参照
職種
セールスエンジニア(電気・電子・半導体)、サポートエンジニア、フィールドエンジニア
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
愛知県
勤務地(住所)
<勤務地詳細>
名古屋工場
住所:愛知県みよし市打越町新池浦96
勤務地最寄駅:名古屋市営地下鉄鶴舞線/赤池駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
名古屋工場
住所:愛知県みよし市打越町新池浦96
勤務地最寄駅:名古屋市営地下鉄鶴舞線/赤池駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
勤務時間
<勤務時間>
8:30〜17:00 (所定労働時間:7時間40分)
休憩時間:50分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
平均残業時間:40時間
8:30〜17:00 (所定労働時間:7時間40分)
休憩時間:50分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
平均残業時間:40時間
最寄り駅
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
※2025年5月頃、現工場から車で10分ほどの場所に新工場建設予定。
<転勤>
当面なし
【変更の範囲:会社の定める事業所】
※2025年5月頃、現工場から車で10分ほどの場所に新工場建設予定。
<転勤>
当面なし
給与・年収
<予定年収>
500万円〜600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):190,000円〜250,000円
その他固定手当/月:52,000円
<月給>
242,000円〜302,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与実績:年2回支給
■モデル年収
※残業40h、賞与、各種手当込の場合で試算
・26歳:550万円
・30代後半チーフクラス:700〜750万
・40代後半管理職クラス:900〜950万円
■昇給 年に一度、前年度評価により決定。
上長とのフィードバック面談を実施いたします。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
500万円〜600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):190,000円〜250,000円
その他固定手当/月:52,000円
<月給>
242,000円〜302,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与実績:年2回支給
■モデル年収
※残業40h、賞与、各種手当込の場合で試算
・26歳:550万円
・30代後半チーフクラス:700〜750万
・40代後半管理職クラス:900〜950万円
■昇給 年に一度、前年度評価により決定。
上長とのフィードバック面談を実施いたします。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:社内規定あり
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
再雇用制度65歳まで
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度、研修支援制度、OJTだけではなく、育成メインでのトレーニング施設での研修実施を予定。
通信教育・eラーニング(223コース選択可能)、外部研修も充実しています。
<その他補足>
■育児休業:最長で子が3歳に達するまで延長可能。2歳までの休業期間は、国からの手当とは別に基準内賃金の20%を支給
■子の看護休暇:中学生卒業まで子1人について1年間に5日を限度として取得可能
■介護休業:介護対象者1人につき3回まで、通算して1年間を限度として休業可能休業期間は基準内賃金の20%を支給
■介護休暇:介護対象者1人につき1年間に5日、2人以上の場合は10日を限度として取得が可能
■家族手当:扶養1名8,000円、2名12,000円、3名16,000円、4名20,000円
<各手当・制度補足>
通勤手当:社内規定あり
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
再雇用制度65歳まで
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度、研修支援制度、OJTだけではなく、育成メインでのトレーニング施設での研修実施を予定。
通信教育・eラーニング(223コース選択可能)、外部研修も充実しています。
<その他補足>
■育児休業:最長で子が3歳に達するまで延長可能。2歳までの休業期間は、国からの手当とは別に基準内賃金の20%を支給
■子の看護休暇:中学生卒業まで子1人について1年間に5日を限度として取得可能
■介護休業:介護対象者1人につき3回まで、通算して1年間を限度として休業可能休業期間は基準内賃金の20%を支給
■介護休暇:介護対象者1人につき1年間に5日、2人以上の場合は10日を限度として取得が可能
■家族手当:扶養1名8,000円、2名12,000円、3名16,000円、4名20,000円
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日
完全週休二日制
土曜 日曜 祝日
年末年始7日
土日出勤は多い時で4回程度/月。
休日出勤は祝日に出社することはございます。
(頻度は月1〜2日、振替休日は必ず取得できます)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日
完全週休二日制
土曜 日曜 祝日
年末年始7日
土日出勤は多い時で4回程度/月。
休日出勤は祝日に出社することはございます。
(頻度は月1〜2日、振替休日は必ず取得できます)
求人更新日
2024年9月19日
求人の募集元企業
会社名
株式会社東精エンジニアリング
(企業カナ名称:トウセイエンジニアリング)
(企業カナ名称:トウセイエンジニアリング)
本社所在地
茨城県土浦市東中貫町4-6
資本金
988百万円
従業員数
569名
平均年齢
36歳
売上高
16,813百万円
経常利益
3,636百万円
URL
https://www.toseieng.co.jp/company/
事業内容
【当社】
■自動計測器:国内完成車メーカー全て、海外メーカーにも多く納入しているトップシェアの計測装置の開発/製造。
■半導体ウェハ加工:研削技術に強みがあり300ミリウエハー製造装置の開発/製造。世界シェア約9割を占める。
■汎用計測サービス:オフラインでの計測のため三次元測定や真円・表面粗さ測定など、業界最高峰の計測装置を取り扱う。切削/プレス/鋳造などあらゆる加工の品質を保証するために必須のため、需要が絶えない安定した事業。
■自動計測器:国内完成車メーカー全て、海外メーカーにも多く納入しているトップシェアの計測装置の開発/製造。
■半導体ウェハ加工:研削技術に強みがあり300ミリウエハー製造装置の開発/製造。世界シェア約9割を占める。
■汎用計測サービス:オフラインでの計測のため三次元測定や真円・表面粗さ測定など、業界最高峰の計測装置を取り扱う。切削/プレス/鋳造などあらゆる加工の品質を保証するために必須のため、需要が絶えない安定した事業。
その他・PR
- 雇用期間
- <雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
※試用期間中の条件変更なし
応募方法
応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
製造オペレーターや製造現場での設備の改善や修理・メンテナンス、機械の故障時の一次対応や、保全・保守経験
※整備士、金型製造、品質管理、組立て、通信工、部品設計、サービスエンジニアなど幅広い仕事内容の中途入社実績があり、未経験で活躍可能
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
製造オペレーターや製造現場での設備の改善や修理・メンテナンス、機械の故障時の一次対応や、保全・保守経験
※整備士、金型製造、品質管理、組立て、通信工、部品設計、サービスエンジニアなど幅広い仕事内容の中途入社実績があり、未経験で活躍可能
この求人を取り扱う人材紹介会社の情報
パーソルキャリア株式会社
無料エージェントサービスに申し込みいただくと、dodaの専門スタッフが、あなたの希望に合った非公開求人をご紹介、転職活動を徹底サポートいたします。
◆特徴1 一般には公開されていない非公開求人のご紹介。
◆特徴2 あなたに合ったの様々な求人が豊富。doda限定の求人も。
◆特徴3 応募書類の書き方指導や、万全の面接対策はもちろん転職活動全般の相談・疑問にも対応。
◆特徴4 求人票だけではわからない、社風や先輩の情報も。
必読
この求人情報は「dodaエージェントサービス」が取り扱っています。
この求人に応募すると、応募情報が移送され、dodaエージェントサービスに登録されます。
合否に関わるご連絡も、dodaエージェントサービスの担当者から行います。
※ 採用条件に合致した方については、入力した情報にて、そのまま企業への応募手続きが行われます。
※ 求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねるため、登録情報は各求人へ
最適化した内容ではなく、汎用的な内容とすることをお勧めします。
※ 経験や経歴などから、この求人情報へ応募できない場合があります。あらかじめご了承ください。
応募資格をご確認の上、ご応募ください。
情報提供元:doda
セールスエンジニア(電気・電子・半導体)の他の求人はこんなものがあります
お仕事探しアドバイス
- この求人のような機械業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
- キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、機械業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:921万円です。男女比は男性・82%:女性・18%で、平均年齢は52歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が34%・就業中の人が66%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。機械業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。