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- 東証プライム、賃貸建物の管理戸数トップクラスの不動産会社の転職・求人詳細
この求人情報は、人材紹介会社である「株式会社クイック」が取り扱っています。
- NEW
- 正社員
- フレックスタイム制
- 年間休日120日以上
- 資格取得支援
東証プライム、賃貸建物の管理戸数トップクラスの不動産会社
企画・基本設計
■下記の方におすすめの求人となります。
・勤務地の希望が強い方：地域に根付いて働くことが可能です。ご自宅に近い支店での就業ができます。
・60歳定年です。しかしながら60歳以降65歳までのご年収は社員と企業で話合いを行い決定することが可能です。その為、60歳以降も継続して同年収を提示されている方もいらっしゃいます。
情報提供元：
求人更新日：2024年9月18日
募集要項
仕事詳細
■同社の提供する集合住宅の企画・基本設計(プランニング)業務をメインに担当していただきます。
【具体的には】
・メインとなる業務は企画・基本設計(プランニング)業務です。
・顧客の要望、土地の特性を見ながら規格型もしくは、自由設計の選択を行い設計業務を進めます。
※実施設計・申請関係は外部協力事務所へ依頼することがほとんどですが、
場合により一貫して担当いただくこともございます。
・営業に同行し、説明を実施することもあります。
・担当案件：マンション、アパート等
※工法：木造、RC造、S造など配属支店ごとに異なります。
・CAD：同社オリジナルのCAD
【働き方について】
・本ポジションの残業時間は20~30時間／月程です。
・年間休日120日以上
・土日休み
・フレックス制を導入しています
※コアタイム（11：30～15：30）
【60歳以降の年収について】
・60歳定年ですが、「定年延長制度」を活用することが可能です。
「定年延長制度」が適応されれば、65歳まで年収を維持しながら雇用延長を受けることが可能です。
【具体的には】
・メインとなる業務は企画・基本設計(プランニング)業務です。
・顧客の要望、土地の特性を見ながら規格型もしくは、自由設計の選択を行い設計業務を進めます。
※実施設計・申請関係は外部協力事務所へ依頼することがほとんどですが、
場合により一貫して担当いただくこともございます。
・営業に同行し、説明を実施することもあります。
・担当案件：マンション、アパート等
※工法：木造、RC造、S造など配属支店ごとに異なります。
・CAD：同社オリジナルのCAD
【働き方について】
・本ポジションの残業時間は20~30時間／月程です。
・年間休日120日以上
・土日休み
・フレックス制を導入しています
※コアタイム（11：30～15：30）
【60歳以降の年収について】
・60歳定年ですが、「定年延長制度」を活用することが可能です。
「定年延長制度」が適応されれば、65歳まで年収を維持しながら雇用延長を受けることが可能です。
職種
設計(建築・土木)
雇用形態
正社員
勤務地（都道府県）
青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県
勤務地（住所）
青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県
勤務時間
09:00 - 17:30（コアタイム：11:30 - 15:30）
給与・年収
600-850万円
■上記給与額は月の平均残業時間である約30時間を含んだ想定額となります。
※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。
■上記給与額は月の平均残業時間である約30時間を含んだ想定額となります。
※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。
待遇・福利厚生
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
通勤手当、資格手当、地域手当、時間外手当
退職金、資格取得、社員持株、社内研修制度
通勤手当、資格手当、地域手当、時間外手当
退職金、資格取得、社員持株、社内研修制度
休日・休暇
／（内訳）週休2日制（土日）、祝日、夏季休暇、年末年始。有給休暇、慶事休暇、育児休暇、介護休暇 他
スキル・経験
【必須要件】※以下いずれも必須
■設計業務経験を3年以上（対象物不問）お持ちの方
■1級建築士あるいは、2級建築士資格をお持ちの方
■普通自動車免許をお持ちの方
■設計業務経験を3年以上（対象物不問）お持ちの方
■1級建築士あるいは、2級建築士資格をお持ちの方
■普通自動車免許をお持ちの方
求人更新日
2024年9月18日
求人の募集元企業
会社名
東証プライム、賃貸建物の管理戸数トップクラスの不動産会社
事業内容
【概要・特徴】
東証プライム上場、建物の建設も手がける不動産会社。
全国に150以上の支店を展開しており、アパート・マンションの賃貸事業の企画から、設計・施工、入居者の募集・仲介・管理まで一貫して行なっています。
グループでは、賃貸住宅管理戸数、賃貸仲介件数などにおいて全国トップクラスの実績があり、安定した経営基盤を築いています。
【強み】
住宅供給実績において国内トップ級の施工力が強み。
環境に配慮した住宅の開発など新しい技術の研究・開発に積極的に取り組んでいます。
また、不動産分野においても多様化する入居者のライフスタイルに合わせた独自の取組みを進めるなど、専門性の高い高品質なサービスを提供していることも強みの1つです。
【職場環境】
在宅勤務制度、フレックスタイム制などを導入。
時間や場所を柔軟に選べる働き方を実現しており、ワークライフバランスを整えやすい環境です。
東証プライム上場、建物の建設も手がける不動産会社。
全国に150以上の支店を展開しており、アパート・マンションの賃貸事業の企画から、設計・施工、入居者の募集・仲介・管理まで一貫して行なっています。
グループでは、賃貸住宅管理戸数、賃貸仲介件数などにおいて全国トップクラスの実績があり、安定した経営基盤を築いています。
【強み】
住宅供給実績において国内トップ級の施工力が強み。
環境に配慮した住宅の開発など新しい技術の研究・開発に積極的に取り組んでいます。
また、不動産分野においても多様化する入居者のライフスタイルに合わせた独自の取組みを進めるなど、専門性の高い高品質なサービスを提供していることも強みの1つです。
【職場環境】
在宅勤務制度、フレックスタイム制などを導入。
時間や場所を柔軟に選べる働き方を実現しており、ワークライフバランスを整えやすい環境です。
その他・PR
- 雇用形態
- 【正社員】
応募方法
選考プロセス
【筆記試験】有（計画・法規・プラン図）
【面接回数】1～2回
【選考フロー】1次面接（各支店の設計課管理職及び支店長）⇒ 最終面接（エリア責任者）
【面接回数】1～2回
【選考フロー】1次面接（各支店の設計課管理職及び支店長）⇒ 最終面接（エリア責任者）
この求人を取り扱う人材紹介会社の情報
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必読
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情報提供元：（株）マイナビ「マイナビスカウティング」
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- キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、不動産業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:551万円です。男女比は男性・78%：女性・22%で、平均年齢は54歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が42%・就業中の人が58%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。不動産業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。
