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SoftBank連結100％子会社として、全国に約100店舗のSoftBank/Y!mobile販売店を展開する当社において、ソフトバンクショップの店長・MGR候補を募集します。

■職務内容：
ソフトバンク・ワイモバイルショップの店長、マネージャーとして、売上計画の立案・実行、スタッフマネージメント、店舗運営全般をお任せします。
＜具体的に＞
・当社の展開する店舗のマネージメント業務全般
・店舗スタッフの教育・育成・管理
・売上計画立案・実行／実績の分析／店舗運営
・販促イベントの企画、運営
・本社、関連会社との業務連絡
【変更の範囲：会社の定める業務】

■インセンティブ制度あり：
「頑張り」をしっかり収入に反映する独自のインセンティブ制度を導入しております。

■正当な評価制度：以下の3軸で評価をいたします。
（1）評価制度の見える化
・ミッショングレード制度がございます。
・グレードによって求めることが異なります。（課題解決、販売力、チームをまとめる力など）※社内ポータルに記載
・年1回、まずは自分で振り返り・評価を行い、その後に課長、部長のFBがあります。
（2）貢献度評価
賞与に直結する評価です。目標に対してどの程度結果を出せたか半年に1度の査定を行います。
（3）コア評価
プロセス、日頃の姿勢（働きぶり）を評価します。

■手当：
◇資格手当は10,000〜80,000円（資格に応じて支給）上位資格保有者には最大20,000円加算支給。
◇役割手当　5,000〜20,000円（役割役職に応じて支給）
◇地域手当（勤務地に応じて支給）
東京・神奈川25,000円／大阪17,000円／愛知11,000円／兵庫・京都　　 8,000円／静岡 4,000円／その他の地域0円

■働き方：
・年間休日117日の他、有給休暇使用で大型連休も取得可能です。
・残業月平均20時間とプライベートの時間も大切にしながら働くことができます。

■キャリアチェンジも可能
「ジョブポスティング制度」を活用し他部署へのチャレンジ可能です。

変更の範囲：本文参照

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

正社員

愛知県

＜勤務地詳細1＞
ソフトバンクイオンモール長久手
住所：愛知県長久手市勝入塚501番地 イオンモール長久手4階
勤務地最寄駅：長久手古戦場駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
＜勤務地詳細2＞
ソフトバンクイオンモール常滑
住所：愛知県常滑市りんくう町2丁目20番3 イオンモール常滑　区画2032
勤務地最寄駅：りんくう常滑駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
＜勤務地詳細3＞
ワイモバイルイオンモール常滑
住所：愛知県常滑市りんくう町2丁目20番3 イオンモール常滑 区画2033
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務時間＞
9:00〜21:00（シフト制）

＜勤務パターン＞
9:00〜18:00
11:00〜20:00
12:00〜21:00

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
1日の最低実働時間：7時間

＜勤務地補足＞
上記の他勤務地：ソフトバンク香久山（〒470-0134 愛知県日進市香久山3丁目1604／屋内全面禁煙）
【変更の範囲：会社の定める事業所】
マイカー通勤OK

＜転勤＞
有

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
400万円〜600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：240,000円〜350,000円

＜月給＞
240,000円〜350,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月・12月）
＜補足事項＞
◆地域手当　11,000円
◆資格手当
◆インセンティブは実績に応じ支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限5万円※マイカー通勤の場合ガソリン代支給
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
・研修制度充実（業務基礎研修、エルダー制度、イーラーニングなど）
・資格取得補助金（会社指定の資格に限る）

＜その他補足＞
・ソフトバンククルーポイント付与（PayPayとして利用可能）・報奨金、インセンティブあり・確定拠出年金制度・ライフプランニングサポート（ライフプランシミュレーション、FP無料相談）・ソフトバンクグループ団体保険割引制度（生命保険・医療保険）・定期健康診断・ストレスチェック・インフルエンザ予防接種補助・ウェルネスセンター（カウンセラー・産業医・保健師との面談）・慶弔見舞金（出産祝金、結婚祝金、入院見舞金、私傷病見舞金、香料）・ソフトバンクライフサポート支援金制度（復職支援、結婚祝い金）

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇2日〜10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数117日

月9日〜11日休み
年次有給休暇※入社時から付与（2〜10日、入社日により異なる）2年目以降は法令以上の付与日数（15日〜）
産前産後休暇・育児休暇・介護休暇、介護休業・結婚休暇

2024年9月19日