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- 株式会社Graise HOMEの転職・求人詳細
この求人情報は、人材紹介会社である「パーソルキャリア株式会社」が取り扱っています。
- 正社員
- 未経験者歓迎
- 第二新卒・既卒者可
- 学歴不問
- 転勤なし
- 産休・育休取得実績
- 女性活躍中
- 退職金制度あり
- 社宅・寮・住宅補助あり
株式会社Graise HOME
【新潟/中央区】暮らしのヒアリングスタッフ ※未経験歓迎!/ノルマなし/残業ほぼなし【エージェントサービス求人】
情報提供元:
求人更新日:2024年9月19日
募集要項
仕事詳細
■仕事内容:
・個人のお客様宅を訪問して住まいのお悩みをヒアリングし、リフォームをご案内、次回商談日時を決定するところまでがお仕事です。
・その後の本格的な商談は、専門知識を持った別担当が対応する分担営業制を取っているので、効率的で未経験の方も始めやすいです。
・後日の商談が契約に繋がればインセンティブが入るため、取得したアポ数に比例して成果が出る仕組みです。そのため社歴は関係なく、実際新卒1年目で無料見積もりを多く獲得してその後受注3件以上に繋がったというケースもあります。
・宿泊を伴う出張が発生します。頻度やエリア、期間などは面接内で確認をお願いいたします。(配属先によって異なるため)
【変更の範囲:会社の定める業務】
■充実した研修制度:
・入社後は2〜3週間座学研修(ビジネスマナーやリフォームの基礎知識)+顧客対応のロープレ実施+先輩同行等手厚い初期研修を用意しています。
・商談日時を設定するまでの必要なトーク内容を完全マニュアル化。様々な場面を想定した「基本トーク」をご用意しているので、未経験の方でも会話に戸惑うことはありません。
・3〜4人、1チームとしてチーム制で動きます。責任者1名+中堅社員+新人社員という構成です。不安なことがあれば、もう一度初期研修に戻るなども可能で、成長スピードに合わせ柔軟に対応します!
■就業環境:
・有給休暇年間10日以上取得の奨励/振替休日の義務化/基本直帰の徹底+分業で残業ほぼ0時間…と長期就業が叶う環境で、新卒定着率96.1%!
・女性社員の積極登用をしており、入社数年後は時短勤務も可能、突発的な家庭の事情で休むなども理解がある職場です!
■キャリアパス:
・営業として数年経験を積んだ後(2年後から申請可能)、他事業部(人事、広報、本部業務等)へのチャレンジが可能です。
・勿論クローザー等の商談担当へ異動したり、マネージメントとしてメンバーの成長支援をするポジションに着任する等、営業スペシャリストになることもできます。
■当社について:
住宅の総合リフォームを担う当社。家を長年守るだけでなく、断熱効果や揺れへの耐性など付加価値を提供しています。お客様からも、色味やデザインが多様であることから、好評のお声を頂いております。
変更の範囲:本文参照
・個人のお客様宅を訪問して住まいのお悩みをヒアリングし、リフォームをご案内、次回商談日時を決定するところまでがお仕事です。
・その後の本格的な商談は、専門知識を持った別担当が対応する分担営業制を取っているので、効率的で未経験の方も始めやすいです。
・後日の商談が契約に繋がればインセンティブが入るため、取得したアポ数に比例して成果が出る仕組みです。そのため社歴は関係なく、実際新卒1年目で無料見積もりを多く獲得してその後受注3件以上に繋がったというケースもあります。
・宿泊を伴う出張が発生します。頻度やエリア、期間などは面接内で確認をお願いいたします。(配属先によって異なるため)
【変更の範囲:会社の定める業務】
■充実した研修制度:
・入社後は2〜3週間座学研修(ビジネスマナーやリフォームの基礎知識)+顧客対応のロープレ実施+先輩同行等手厚い初期研修を用意しています。
・商談日時を設定するまでの必要なトーク内容を完全マニュアル化。様々な場面を想定した「基本トーク」をご用意しているので、未経験の方でも会話に戸惑うことはありません。
・3〜4人、1チームとしてチーム制で動きます。責任者1名+中堅社員+新人社員という構成です。不安なことがあれば、もう一度初期研修に戻るなども可能で、成長スピードに合わせ柔軟に対応します!
■就業環境:
・有給休暇年間10日以上取得の奨励/振替休日の義務化/基本直帰の徹底+分業で残業ほぼ0時間…と長期就業が叶う環境で、新卒定着率96.1%!
・女性社員の積極登用をしており、入社数年後は時短勤務も可能、突発的な家庭の事情で休むなども理解がある職場です!
■キャリアパス:
・営業として数年経験を積んだ後(2年後から申請可能)、他事業部(人事、広報、本部業務等)へのチャレンジが可能です。
・勿論クローザー等の商談担当へ異動したり、マネージメントとしてメンバーの成長支援をするポジションに着任する等、営業スペシャリストになることもできます。
■当社について:
住宅の総合リフォームを担う当社。家を長年守るだけでなく、断熱効果や揺れへの耐性など付加価値を提供しています。お客様からも、色味やデザインが多様であることから、好評のお声を頂いております。
変更の範囲:本文参照
職種
販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
新潟県
勤務地(住所)
<勤務地詳細>
新潟支店
住所:新潟県新潟市中央区米山1-24 新潟駅南センタービル 7階
勤務地最寄駅:JR線/新潟駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
新潟支店
住所:新潟県新潟市中央区米山1-24 新潟駅南センタービル 7階
勤務地最寄駅:JR線/新潟駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
勤務時間
<勤務時間>
10:30〜19:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
月平均残業10時間
10:30〜19:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
月平均残業10時間
最寄り駅
<勤務地補足>
新潟駅より徒歩5分
【変更の範囲:なし】
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
新潟駅より徒歩5分
【変更の範囲:なし】
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
給与・年収
<予定年収>
350万円〜600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):170,000円
その他固定手当/月:10,200円
固定残業手当/月:31,800円(固定残業時間23時間42分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
212,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与年2回、その他地域手当、資格手当
■インセンティブ:月1回(1件受注で15〜20万支給/平均受注率50%/入社後1,2か月で受注が多い)
■モデル月収(一例/月給+賞与額):
26歳(入社1年)533万円/29歳(入社半年)650万円/31歳(入社2年)1034万円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
350万円〜600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):170,000円
その他固定手当/月:10,200円
固定残業手当/月:31,800円(固定残業時間23時間42分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
212,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与年2回、その他地域手当、資格手当
■インセンティブ:月1回(1件受注で15〜20万支給/平均受注率50%/入社後1,2か月で受注が多い)
■モデル月収(一例/月給+賞与額):
26歳(入社1年)533万円/29歳(入社半年)650万円/31歳(入社2年)1034万円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:■全額支給
寮社宅:要相談
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
OJT含む研修制度
<その他補足>
■介護休職制度
■慶弔見舞金制度
■育児休暇制度
■社員旅行
■財形貯蓄
■保養所(蓼科高原山荘)
■全国会員制リゾートヴィラ、研修センター
■結婚・出産お祝い金制度
■健康診断または人間ドック補助
■インフルエンザ予防接種一部補助
■タブレット貸与
<各手当・制度補足>
通勤手当:■全額支給
寮社宅:要相談
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
OJT含む研修制度
<その他補足>
■介護休職制度
■慶弔見舞金制度
■育児休暇制度
■社員旅行
■財形貯蓄
■保養所(蓼科高原山荘)
■全国会員制リゾートヴィラ、研修センター
■結婚・出産お祝い金制度
■健康診断または人間ドック補助
■インフルエンザ予防接種一部補助
■タブレット貸与
休日・休暇
週休2日制(休日は月・火)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数112日
■週休2日制(月8〜9日休)土日に有給取得も可能です。
※その他休暇:夏季(4日)、GW(4日)、年末年始休暇(11日)、産前産後(取得・復職実績あり)、育児、介護、慶弔休暇 等
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数112日
■週休2日制(月8〜9日休)土日に有給取得も可能です。
※その他休暇:夏季(4日)、GW(4日)、年末年始休暇(11日)、産前産後(取得・復職実績あり)、育児、介護、慶弔休暇 等
求人更新日
2024年9月19日
求人の募集元企業
会社名
株式会社Graise HOME
(企業カナ名称:ジーレイズホーム)
(企業カナ名称:ジーレイズホーム)
本社所在地
愛知県長久手市城屋敷801
資本金
10百万円
従業員数
160名
URL
https://www.graise-home.co.jp/
事業内容
■企業概要:
私たちGraise HOMEは、お客様が大切な住まいで長く快適に過ごすためのリフォームを提案する会社です。
【長く快適に暮らすためのリフォームとは?】
雨水など水分による柱や断熱材の劣化を防ぎ、建屋の価値を守り続けるリフォームのこと。
Graise HOMEはお客様に対し、外壁へのアルミサイディングを用いたカバー工法を提案することで
「ずっと心地よく、もっと暮らしやすい」住まいを実現します。
私たちGraise HOMEは、お客様が大切な住まいで長く快適に過ごすためのリフォームを提案する会社です。
【長く快適に暮らすためのリフォームとは?】
雨水など水分による柱や断熱材の劣化を防ぎ、建屋の価値を守り続けるリフォームのこと。
Graise HOMEはお客様に対し、外壁へのアルミサイディングを用いたカバー工法を提案することで
「ずっと心地よく、もっと暮らしやすい」住まいを実現します。
その他・PR
- 雇用期間
- <雇用形態補足>
期間の定め:無
応募方法
応募資格
学歴不問
<応募資格/応募条件>
〜業界未経験・職種未経験歓迎/第二新卒歓迎/学歴不問/ブランクOK〜
特に必要な経験や資格はありません。
\こんな方におすすめ/
・頑張りが結果に繋がる仕事がしたい方
・個人プレーより、チームプレーの方が好きな方
・人の話を聞いたり、会話したりすることが好きな方
・未経験から安心できる環境で営業デビューをしたい方
■在籍する社員について:
飲食・販売、アパレルスタッフ、美容師、トラック運転手、製造スタッフ出身など、未経験スタートで活躍している社員が多数在籍しています。
<応募資格/応募条件>
〜業界未経験・職種未経験歓迎/第二新卒歓迎/学歴不問/ブランクOK〜
特に必要な経験や資格はありません。
\こんな方におすすめ/
・頑張りが結果に繋がる仕事がしたい方
・個人プレーより、チームプレーの方が好きな方
・人の話を聞いたり、会話したりすることが好きな方
・未経験から安心できる環境で営業デビューをしたい方
■在籍する社員について:
飲食・販売、アパレルスタッフ、美容師、トラック運転手、製造スタッフ出身など、未経験スタートで活躍している社員が多数在籍しています。
この求人を取り扱う人材紹介会社の情報
パーソルキャリア株式会社
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◆特徴4 求人票だけではわからない、社風や先輩の情報も。
必読
この求人情報は「dodaエージェントサービス」が取り扱っています。
この求人に応募すると、応募情報が移送され、dodaエージェントサービスに登録されます。
合否に関わるご連絡も、dodaエージェントサービスの担当者から行います。
※ 採用条件に合致した方については、入力した情報にて、そのまま企業への応募手続きが行われます。
※ 求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねるため、登録情報は各求人へ
最適化した内容ではなく、汎用的な内容とすることをお勧めします。
※ 経験や経歴などから、この求人情報へ応募できない場合があります。あらかじめご了承ください。
応募資格をご確認の上、ご応募ください。
情報提供元:doda
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お仕事探しアドバイス
- この求人のような建設・住宅・土木業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
- キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、建設・住宅・土木業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:440万円です。男女比は男性・66%:女性・34%で、平均年齢は54歳です。これまでに平均4回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が42%・就業中の人が58%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。建設・住宅・土木業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。