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〜生産技術の向上に貢献／3〜5年後にタイ工場の海外駐在／自己資本比率53.6％の安定性／大手自動車メーカーや電機メーカー等と取引〜

■業務内容：
ご入社後、新潟工場（新潟県聖籠町）にて技術研修後、タイまたは中国工場へ赴任、駐在頂き、ローカルスタッフの指導を行いながら生産技術力の向上に取り組んでいただきます。
生産技術力を高めることで生産効率を工場させ、当社の利益向上に貢献いただきます。
※変更の範囲：会社の定める業務

＜具体的な業務内容＞
・製造ラインの生産効率向上検討
・製造ラインのプロジェクト進捗管理
・不良解析：品質保証部と連携して、製造ラインの調整などを行って頂きます。
・現地メンバーの育成・管理

■入社後〜赴任の流れ
＜入社直後＞
新潟工場（新潟県聖籠町）にて技術研修を行い、まずは当社の製品や技術の開発工程を理解頂き、知識をつけていただきます。
一定、製品開発工程を理解頂き他場合は、当社の海外工場への赴任頂きます。
・赴任先：タイ第三工場（現在建設中、来夏の竣工予定）もしくは中国工場を想定。ご本人の希望・適性によって決定いたします。
・赴任期間：3〜5年ほどを想定。ご本人の希望・適性によって決定いたします。
＜赴任期間終了後＞
日本の生産技術部門への配属を想定

■組織構成：
・新潟工場：700名程からなる工場であり、開発技術部門は５0名程度で構成されております。
・海外工場には日本人の技術者が１〜２名おります。
※共通言語は基本的に英語ですが、通訳が２〜３名おりますので、英語や現地の言語が話せなくても取り組む意欲があれば全く問題ございません。

■就業環境：
・残業時間：月10〜20時間程度
・社宅制度：新潟工場・海外工場ともに借上げ社宅のご用意がございます。工場近くから出勤いただきます。

■キャリアパス：
まずは当社の業務を理解していただき、生産技術としてのマネジメントを発揮していただくことが可能です。
また、新工場・新拠点の立ち上げプロジェクトメンバーでとして参画していただき、主力としてマネジメント層でのご活躍も期待しております。

製造技術・プロセス開発

正社員

新潟県、海外・他

＜勤務地詳細1＞
新潟工場
住所：新潟県北蒲原郡聖籠町東港3-75-6
勤務地最寄駅：JR白新線／佐々木駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
CMKタイ
住所：タイ国プラチンブリ県
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜勤務時間＞
8:20〜17:10 （所定労働時間：7時間50分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務地補足＞
変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞
有
新潟工場（新潟県聖籠町）にてタイ、中国への駐在の可能性がございます。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
500万円〜800万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：280,000円〜300,000円

＜月給＞
280,000円〜300,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は経験・スキル・年齢・前職給与等を考慮し決定します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月、12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：公共交通機関は定期代の実費（上限10万円／月）
家族手当：配偶者13,000円、子5,000円
住宅手当：お住まいの場所により11,000円〜44,000円
寮社宅：借り上げ寮あり※自己負担4,000円〜入寮条件あり
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：雇用延長制度あり

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■語学研修プログラムの費用を一部負担、語学セミナー、TOEIC(R)テスト社内試験、220講座以上の通信教育等
■部門別研修や階層別研修（部長、課長、チームリーダー、）、コンプライアンス、メンタルヘルス研修等

＜その他補足＞
■食事手当３，３００円／月額
■リゾートマンション（新潟県湯沢市）
■提携リゾート施設（ラフォーレ倶楽部）
■従業員持株会、財形貯蓄、確定拠出年金

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

有給休暇、年末年始休暇（9日間）、夏季休暇（4日間※有給休暇3日間と合わせて9日間）年に数回土曜出勤の日あり。

2024年9月12日