千寿製薬株式会社の採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

■職務内容：
・探索薬理研究
・承認申請などに向けた書類作成
・非臨床および臨床の薬理試験に関わる業務
【変更の範囲：会社の定める業務】

■当社の特徴：
（1）関わる全ての人のしあわせを追求する「Good Company」を経営理念とし、患者・消費者の皆様、医療従事者の皆様、取引先の皆様、株主の皆様、社員といった当社に関わる全ての人々と、バランスの取れた関係性を保ちながら発展することを目指しております。
（2）過重労働の防止、年休取得率の向上や、時間単位年の導入等、働き方改革に力を入れ、長期にわたって活躍できる環境を整えております。
（3）行動理念である「If I were you」の下で、良好な関係、コミュニケーションを構築し「あるべき姿・やるべきこと」を実現・実行できる風通しの良い職場です。

変更の範囲：本文参照

前臨床研究(製剤技術)、学術・テクニカルサポート

正社員

兵庫県

＜勤務地詳細＞
神戸イノベイティブセンター
住所：兵庫県神戸市中央区港島南町六丁目4番3
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

＜勤務時間＞
9:00〜17:45 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】　

＜転勤＞
有

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
683万円〜910万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：350,000円〜480,000円

＜月給＞
350,000円〜480,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記は基本給と賞与の想定年収です。会社の業績・個人の業績によって変動します。
■昇給：年1回
■賞与：年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：規程に基づき定期代を支給
寮社宅：借上げ社宅（規程に基づき、該当者に適用）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
基本的にはOJTを予定しています。




＜その他補足＞
■財形貯蓄
■企業年金
■育児休職制度・介護休業制度
■永年勤続表彰
■保養所
■ベネフィット・ワン加入　等
■外勤した場合は別途日当を支給

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇12日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

年末年始休暇、夏期休暇、その他（メーデー）、有給休暇（入社月に応じて付与※初年度最大12日）、積立休暇、慶弔休暇、出産・育児・介護休暇、特別休暇　等

2024年9月15日