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この求人情報は、人材紹介会社である「パーソルキャリア株式会社」が取り扱っています。
- 正社員
- 未経験者歓迎
- 第二新卒・既卒者可
- 年間休日120日以上
- 土日祝日休み
- 産休・育休取得実績
- 完全週休2日制
- 退職金制度あり
- 社宅・寮・住宅補助あり
東神電気株式会社
【草加市】生産管理[正]◇未経験歓迎◇工程管理・納品管理などをお任せ◇年休125日・土日祝休面接1回【エージェントサービス求人】
情報提供元:
求人更新日:2024年9月15日
募集要項
仕事詳細
■業務内容:
全国の送配電会社や鉄道会社に納入される、地中送配電線支持材をメインに設計製造販売を担う当社にて、供給者手配/工程管理/納品管理/品質管理をお任せいたします。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■具体的には:
・顧客要求事項/品質管理項目の把握(製品の造り込み/品質の造り込み)
・受注から納品までの工程管理
・購買業務:供給者管理
・品質/価格/納期折衝
■1日の業務の流れ:
(1)出社→営業部依頼による案件を担当→受注内容分析(受注内容/設計図/外注先選定)→必要な場合見積依頼→(製作内容検討/品質管理項目検討/納期検討/コスト検討)→発注→出荷迄の工程管理→検査依頼書作成→入荷時受入検査→梱包方法検討出荷指示→納品手配(運送便策定/納品関連書類作成)→出荷前検査→出荷
(2)出社→営業部依頼による案件を担当→受注内容分析→在庫確認→出荷指示→納品手配(納品関連書類作成)
(3)全部門で発生したクレーム対応などアフターフォロー
■業務補足:
◇顧客:送配電・鉄道分野のお客様が中心になります。
◇扱う商材:地下電気配線用の支持材・固定金具等付帯設備全般
高電圧機器接続に用いる端末処理材(ケーブルヘッド)の固定用架台
◇出張頻度:日帰り(関東)最大1回/月 宿泊(全国)最大3〜4回/年【繁忙期除く】
■組織構成:
部長40代/課長40代/係長30代/専任係長50代/主任補20代・40代
■株式会社有井製作所への出向となります。
https://www.arii.co.jp/index.html
電力、鉄道等の電線支持材の設計/製造/販売メーカー
※東神電気株式会社にて採用後、研修(実務を伴う研修)実施後に、株式会社有井製作所へ出向
変更の範囲:本文参照
全国の送配電会社や鉄道会社に納入される、地中送配電線支持材をメインに設計製造販売を担う当社にて、供給者手配/工程管理/納品管理/品質管理をお任せいたします。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■具体的には:
・顧客要求事項/品質管理項目の把握(製品の造り込み/品質の造り込み)
・受注から納品までの工程管理
・購買業務:供給者管理
・品質/価格/納期折衝
■1日の業務の流れ:
(1)出社→営業部依頼による案件を担当→受注内容分析(受注内容/設計図/外注先選定)→必要な場合見積依頼→(製作内容検討/品質管理項目検討/納期検討/コスト検討)→発注→出荷迄の工程管理→検査依頼書作成→入荷時受入検査→梱包方法検討出荷指示→納品手配(運送便策定/納品関連書類作成)→出荷前検査→出荷
(2)出社→営業部依頼による案件を担当→受注内容分析→在庫確認→出荷指示→納品手配(納品関連書類作成)
(3)全部門で発生したクレーム対応などアフターフォロー
■業務補足:
◇顧客:送配電・鉄道分野のお客様が中心になります。
◇扱う商材:地下電気配線用の支持材・固定金具等付帯設備全般
高電圧機器接続に用いる端末処理材(ケーブルヘッド)の固定用架台
◇出張頻度:日帰り(関東)最大1回/月 宿泊(全国)最大3〜4回/年【繁忙期除く】
■組織構成:
部長40代/課長40代/係長30代/専任係長50代/主任補20代・40代
■株式会社有井製作所への出向となります。
https://www.arii.co.jp/index.html
電力、鉄道等の電線支持材の設計/製造/販売メーカー
※東神電気株式会社にて採用後、研修(実務を伴う研修)実施後に、株式会社有井製作所へ出向
変更の範囲:本文参照
職種
生産管理・製造管理、品質管理・テスト・評価
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
埼玉県
勤務地(住所)
<勤務地詳細>
株式会社 有井製作所(草加本社)
住所:埼玉県草加市八幡町801番地
勤務地最寄駅:東武鉄道 伊勢崎線/新田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
株式会社 有井製作所(草加本社)
住所:埼玉県草加市八幡町801番地
勤務地最寄駅:東武鉄道 伊勢崎線/新田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
勤務時間
<勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
最寄り駅
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
■最寄り駅:
東武鉄道 伊勢崎線 東武スカイツリーライン 新田駅 徒歩13分
※車通勤可(敷地内駐車場有)
<転勤>
当面なし
【変更の範囲:会社の定める事業所】
■最寄り駅:
東武鉄道 伊勢崎線 東武スカイツリーライン 新田駅 徒歩13分
※車通勤可(敷地内駐車場有)
<転勤>
当面なし
給与・年収
<予定年収>
320万円〜500万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円〜350,000円
<月給>
230,000円〜350,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与:年2回(6月・12月)※平均2.1ヶ月分
■昇給:年1回(4月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
320万円〜500万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円〜350,000円
<月給>
230,000円〜350,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与:年2回(6月・12月)※平均2.1ヶ月分
■昇給:年1回(4月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(規定により)
家族手当:扶養者ある方1万円
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:全額会社負担
退職金制度:入社1年経過後より対象
<定年>
60歳
65歳までの再雇用制度あり
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
教育制度 有
<その他補足>
補足事項なし
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(規定により)
家族手当:扶養者ある方1万円
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:全額会社負担
退職金制度:入社1年経過後より対象
<定年>
60歳
65歳までの再雇用制度あり
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
教育制度 有
<その他補足>
補足事項なし
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
■休暇:夏季休暇(1〜2日)、年末年始(4〜5日)、慶弔休暇 など
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
■休暇:夏季休暇(1〜2日)、年末年始(4〜5日)、慶弔休暇 など
求人更新日
2024年9月15日
求人の募集元企業
会社名
東神電気株式会社
(企業カナ名称:トウシンデンキ)
(企業カナ名称:トウシンデンキ)
本社所在地
大阪府大阪市淀川区新高1-3-8
資本金
100百万円
従業員数
275名
URL
https://www.tec-web.co.jp/
事業内容
■事業内容:
電気機械器具製造業
電気機械器具製造業
その他・PR
- 雇用期間
- <雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
※期間中の待遇に変更はありません。
応募方法
応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
<応募資格/応募条件>
<職種未経験・業界未経験歓迎>
■必須条件:
・普通自動車運転免許
■歓迎条件:
・建築or土木施工管理技士(工程管理)
・CADスキル
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
<応募資格/応募条件>
<職種未経験・業界未経験歓迎>
■必須条件:
・普通自動車運転免許
■歓迎条件:
・建築or土木施工管理技士(工程管理)
・CADスキル
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
この求人を取り扱う人材紹介会社の情報
パーソルキャリア株式会社
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※ 採用条件に合致した方については、入力した情報にて、そのまま企業への応募手続きが行われます。
※ 求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねるため、登録情報は各求人へ
最適化した内容ではなく、汎用的な内容とすることをお勧めします。
※ 経験や経歴などから、この求人情報へ応募できない場合があります。あらかじめご了承ください。
応募資格をご確認の上、ご応募ください。
情報提供元:doda
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