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■業務内容：
・建築基準法や関係法令、条例等への遵法性調査業務
・建築状況調査業務（劣化状況・施工状況）
・建築基準法に基づく定期報告に係わる調査・検査
多くの建築物は、竣工当時には適法な状態であったとしても、長く使用されている中で、建築基準法等の改正により既存不適格となっている場合があります。
こういった建築物は、更なる用途変更、増改築を行おうとした時に計画を進められなくなったり、不動産売買の取得や不動産投資をする事業者からリスクとしてみなされる可能性があります。
遵法性調査は、建築基準法や関係法令への適合の確認をするために、書面による確認と併せて、現場調査によりその整合性を確認する業務となります。

■組織構成：
所属していただく技術部には、現在4名の社員が在籍しています。
技術部長　1名
部員　3名

研究・設計・開発系その他、建築・施工・設備工事系その他

正社員

東京都

本社：東京都港区
「浜松町」「大門」駅より徒歩10分
★テレワーク導入あり

3,500,000円 〜 6,500,000円

■月収：25.1万円〜44.5万円
■年収：365万円〜645万円

※能力、経験などにより決定させていただきます。
※固定残業手当は月、30時間0分、49,609円　〜　86,696円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
※年齢とご経験によって年収は考慮致します。
※建築士関係の資格の一部に対する資格手当あり。


■昇給：年1回
■賞与：年2回

待遇・福利厚生:

■各種手当
・家族手当；配偶者18,000円、子4,000円（いずれも所得税法上の扶養の場合に限る）
・居住支援手当：35歳未満3万円、40歳未満1.5万円(4月現在の年齢で支給)
・通勤交通費；支給（月額上限5万円）

■社会保険
厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険、法定外労働災害補償制度

■福利厚生
フレックスタイム制度・健康支援制度（健康診断補助等）・カフェテリアプラン制度・社内表彰制度・財形貯蓄制度・団体生命保険制度・退職金制度（正社員）・慶弔見舞金制度・提携施設（ホテル・旅館・飲食店等）割引制度・資格取得支援制度

■定年
60歳

■再雇用制度
有り

■試用期間
無し

■受動喫煙防止の為の取組み
喫煙室あり／喫煙専用室あり

［　勤務時間　］

■勤務時間
09:00〜17:40
所定労働時間7時間40分、休憩60分　フレックスタイム勤務制度あり、柔軟な働き方ができます。
また、全社的に在宅勤務体制を整備し、推奨しております。

■残業
あり※固定残業30時間分支給/超過分は別途支給。残業時間は10〜15 時間程度で推移しております。


［　休日・休暇　］
■年間休日123日
完全週休2日制（土日祝日）、年末年始（12/29〜1/3）、創立記念日振替（5/1）、夏季休暇5日・有給休暇（初年度は入社日により付与、2年目15日、3年目以降20日付与）

2024年9月4日