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この求人情報は、人材紹介会社である「パーソルキャリア株式会社」が取り扱っています。
- 正社員
- 第二新卒・既卒者可
- 学歴不問
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 産休・育休取得実績
- 退職金制度あり
株式会社フレッシュネス
【奈良】フレッシュネスバーガーの店舗責任者候補◇店舗づくりから携われる/評価制度◎/年休120日【エージェントサービス求人】
情報提供元:
求人更新日:2024年9月15日
募集要項
仕事詳細
〜おいしくてカラダにいいものを、ていねいに手づくりするがコンセプトの『FRESHNESS BURGER』/お客様の『自宅のようにほっとできる場所』になれるような店舗づくりをお任せ〜
■業務内容:
全国に展開している「フレッシュネスバーガー」の直営店の責任者として店舗運営や経営業務を行っていただきます。
FC展開をしている当社において、加盟店の模範となるブランドの店舗運営・経営が必要となります。
■業務詳細:
・店舗の営業
・店舗スタッフの育成
・店舗の売り上げの管理
・店舗のF/Lを中心としたコスト管理
【変更の範囲:会社の定める業務】
■当ポジションの魅力:
店長の考え方やアイデア、趣味などを店舗の装飾や雰囲気づくりに反映しやすく、企画から携わるチャンスがあります。
■キャリアパス:
グループ全体での異動が可能なキャリアチャレンジ制度を用意しています。
そのため、フレッシュネスバーガー内でエリアマネージャーへ昇進するだけでなく、マーケターなど本社勤務の可能性も広がっています。
■評価制度:
売上だけではなく、目標設定を行いその達成度も評価します。店舗異動があっても前任の評価を引きずらないよう、これまでの経験や年数に関係なく、1人ひとりを丁寧に見て評価する環境が整っています。
■コロワイドグループの特徴:
社員が幸せになるため、そして社会貢献するために会社があると考えています。顧客に満足されるのも社会貢献のひとつであり、当社は「すべてはお客様と社員のために」という考え方をベースにしています。M&Aを駆使し、同じ外食でも業態や社風がまったく違う会社をとりまとめていますが、グループとしては1つです。新しく加わった会社のシステムが優れていれば活用し、同じ釜の飯を食う仲間として文化を共有しています。社員は財産です。「人にはそれぞれ役割があり不要な人は誰ひとりいない」と考えています。今後もグループ一丸となって外食企業日本一、そしてグローバル企業を目指します。
変更の範囲:本文参照
■業務内容:
全国に展開している「フレッシュネスバーガー」の直営店の責任者として店舗運営や経営業務を行っていただきます。
FC展開をしている当社において、加盟店の模範となるブランドの店舗運営・経営が必要となります。
■業務詳細:
・店舗の営業
・店舗スタッフの育成
・店舗の売り上げの管理
・店舗のF/Lを中心としたコスト管理
【変更の範囲:会社の定める業務】
■当ポジションの魅力:
店長の考え方やアイデア、趣味などを店舗の装飾や雰囲気づくりに反映しやすく、企画から携わるチャンスがあります。
■キャリアパス:
グループ全体での異動が可能なキャリアチャレンジ制度を用意しています。
そのため、フレッシュネスバーガー内でエリアマネージャーへ昇進するだけでなく、マーケターなど本社勤務の可能性も広がっています。
■評価制度:
売上だけではなく、目標設定を行いその達成度も評価します。店舗異動があっても前任の評価を引きずらないよう、これまでの経験や年数に関係なく、1人ひとりを丁寧に見て評価する環境が整っています。
■コロワイドグループの特徴:
社員が幸せになるため、そして社会貢献するために会社があると考えています。顧客に満足されるのも社会貢献のひとつであり、当社は「すべてはお客様と社員のために」という考え方をベースにしています。M&Aを駆使し、同じ外食でも業態や社風がまったく違う会社をとりまとめていますが、グループとしては1つです。新しく加わった会社のシステムが優れていれば活用し、同じ釜の飯を食う仲間として文化を共有しています。社員は財産です。「人にはそれぞれ役割があり不要な人は誰ひとりいない」と考えています。今後もグループ一丸となって外食企業日本一、そしてグローバル企業を目指します。
変更の範囲:本文参照
職種
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
奈良県
勤務地(住所)
<勤務地詳細>
イオンモール橿原店
住所:奈良県橿原市曲川町7-20-1 イオンモール橿原1F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
イオンモール橿原店
住所:奈良県橿原市曲川町7-20-1 イオンモール橿原1F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜23:30 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<勤務パターン>
9:00〜18:00
14:00〜23:00
<その他就業時間補足>
※店舗シフトによる(実働8時間)■残業:月10〜30h程度
9:00〜23:30 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<勤務パターン>
9:00〜18:00
14:00〜23:00
<その他就業時間補足>
※店舗シフトによる(実働8時間)■残業:月10〜30h程度
最寄り駅
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
【変更の範囲:会社の定める事業所】
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
給与・年収
<予定年収>
320万円〜400万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):181,000円〜225,900円
その他固定手当/月:10,000円〜10,458円
固定残業手当/月:56,000円〜78,438円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
247,000円〜314,796円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※その他固定手当:深夜手当30時間分
■賞与:年2回(基本給1か月分相当を2回に分けて支給)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
320万円〜400万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):181,000円〜225,900円
その他固定手当/月:10,000円〜10,458円
固定残業手当/月:56,000円〜78,438円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
247,000円〜314,796円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※その他固定手当:深夜手当30時間分
■賞与:年2回(基本給1か月分相当を2回に分けて支給)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:扶養1人あたり月5,000円
住宅手当:補足事項なし
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:再雇用制度あり
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
‐
<その他補足>
各種保険(健康・厚生年金・労災・雇用)完備、確定拠出年金、住宅手当、家族手当、慶弔金支給、労働組合あり 他
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:扶養1人あたり月5,000円
住宅手当:補足事項なし
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:再雇用制度あり
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
‐
<その他補足>
各種保険(健康・厚生年金・労災・雇用)完備、確定拠出年金、住宅手当、家族手当、慶弔金支給、労働組合あり 他
休日・休暇
週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
■月9〜11日休みのシフト制
■年次有給休暇、慶弔休暇、育児休業制度、介護休業制度、アニバーサリー休暇、5日以上の連続休暇取得可
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
■月9〜11日休みのシフト制
■年次有給休暇、慶弔休暇、育児休業制度、介護休業制度、アニバーサリー休暇、5日以上の連続休暇取得可
求人更新日
2024年9月15日
求人の募集元企業
会社名
株式会社フレッシュネス
(企業カナ名称:フレッシュネス)
(企業カナ名称:フレッシュネス)
本社所在地
神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1ランドマークタワー12F
資本金
10百万円
URL
https://www.freshnessburger.co.jp/corporate/
事業内容
■事業内容:
「おいしくて身体にいいものを、ていねいに手づくりする」をコンセプトとした『FRESHNESS BURGER』を全国に展開する当社。
世間的にも ”食” への興味関心が高まる今、ありがたいことに日々多くのお客様に来店していただいており、業績は非常に好調です。
現在の156店舗から、フレッシュネスが提案する業態開発を行い、300店舗を目指します。
「おいしくて身体にいいものを、ていねいに手づくりする」をコンセプトとした『FRESHNESS BURGER』を全国に展開する当社。
世間的にも ”食” への興味関心が高まる今、ありがたいことに日々多くのお客様に来店していただいており、業績は非常に好調です。
現在の156店舗から、フレッシュネスが提案する業態開発を行い、300店舗を目指します。
その他・PR
- 雇用期間
- <雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
応募方法
応募資格
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・外食企業での就業経験 ※アルバイトの場合は時間帯責任者などのリーダー経験がある方
■歓迎条件:
・外食企業での責任者経験
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・外食企業での就業経験 ※アルバイトの場合は時間帯責任者などのリーダー経験がある方
■歓迎条件:
・外食企業での責任者経験
この求人を取り扱う人材紹介会社の情報
パーソルキャリア株式会社
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必読
この求人情報は「dodaエージェントサービス」が取り扱っています。
この求人に応募すると、応募情報が移送され、dodaエージェントサービスに登録されます。
合否に関わるご連絡も、dodaエージェントサービスの担当者から行います。
※ 採用条件に合致した方については、入力した情報にて、そのまま企業への応募手続きが行われます。
※ 求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねるため、登録情報は各求人へ
最適化した内容ではなく、汎用的な内容とすることをお勧めします。
※ 経験や経歴などから、この求人情報へ応募できない場合があります。あらかじめご了承ください。
応募資格をご確認の上、ご応募ください。
情報提供元:doda
店長・店長候補・マネージャーの他の求人はこんなものがあります
お仕事探しアドバイス
- この求人のようなフード・アミューズメント業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
- キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、フード・アミューズメント業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:459万円です。男女比は男性・80%:女性・20%で、平均年齢は51歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が36%・就業中の人が64%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。フード・アミューズメント業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。