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  7. 東日本旅客鉄道株式会社の転職・求人詳細
  • 正社員
  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
  • 語学力を活かせる
  • 働くママ歓迎
  • 産休・育休取得実績
  • 残業少なめ
  • 交通費支給
  • U・Iターン歓迎
  • 女性管理職登用実績あり
  • 社宅・寮・住宅補助あり
  • 経験者優遇

東日本旅客鉄道株式会社

JR東日本の各駅で暮らしを支える【駅・乗務員】未経験歓迎

東日本旅客鉄道株式会社の求人情報-00

身近な社会インフラを支えながら活き活き長く働ける

【身近な交通インフラを支える】
JR東日本グループは、約7,400kmの鉄道ネットワークのなかに、約1,680の駅、生活サービスの店舗、そして多彩な沿線を有しています。

1日約1,600万人のお客さまに駅をご利用いただいており、生活に不可欠な社会インフラとして、お客さまの生活を支え、地域を元気にし、日本経済の活性化に貢献できる企業です。

【未経験で入社し活躍のフィールドを広げられます】
まず駅業務で、お客さまの日常を支える経験を積んでいただきます。その後は駅業務だけではなく企画部門(事務系業務)などに進むなど着実にキャリアを築けます。

【安心して働ける環境】
グループの基盤のもと福利厚生・働く環境も安心。
◎年間休日114日
◎有給平均日数年18.1日程度
◎残業は月平均15時間程
◎社宅や医療施設などを整備
◎グループ共済会、住宅援助金あり
長期的なキャリア形成を叶えてください。

情報提供元:マイナビ転職

求人更新日:2024年8月9日

募集要項

仕事詳細
【入社時研修や海外留学制度などで成長を支援】みどりの窓口でのきっぷ発売、改札での精算・案内など。

JR東日本の各駅を安心してご利用いただくため、安全かつ安定した列車運行の実現に向けた各業務をお任せします。

◆みどりの窓口でのきっぷの発売
◆改札での精算・案内
◆ホーム上の安全・乗降確認
◆バックヤードでの企画業務 等

*その後、乗務員(車掌・運転士)や、企画部門にもチャレンジすることが可能です。

充実感を抱きながら、イキイキと働ける職場環境
社員がイキイキと働き能力を最大限に発揮できるよう、さまざまな取り組みを行っています。

◎育児休職や介護休職など、法定水準を上回る制度を導入
◎24時間保育が可能な事業所内保育所を開設
◎有給取得平均日数は年間18.1日程度(2023年度)

性別問わず仕事と育児・介護を両立しながら長く働ける職場です。
職種
販売スタッフ、販売スタッフ、乗務員、内勤営業・カウンターセールス
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、山梨県、長野県、静岡県
勤務地(住所)
首都圏、高崎、水戸、長野、仙台(東北本部)、盛岡、秋田、新潟の8エリア

■エリア内の都道府県
青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島・茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉・東京・神奈川・新潟・山梨・長野・静岡

※首都圏エリアは東京(首都圏本部)・横浜・八王子・大宮・千葉のエリアを指します。
※転勤は同一エリア内が基本となります。但し、新幹線に関わる業務を担当する場合や能力・意欲などに応じて、エリア外での勤務やグループ会社などへ出向する場合もあります。
マイナビ転職の勤務地区分では…
勤務時間
勤務時間・始終業時間、休憩時間は事業場、仕事により異なります。
例:日勤の場合 実働7時間30分
(8:30~17:00/休憩1時間を含む)

※夜勤・一昼夜交代勤務・フレックスタイム制がある事業場や仕事があります。
※2023年度の平均的な時間外勤務実績は年間181時間程度
給与・年収
月給21万200円以上

【給与例】
610万円/34歳 (月給29万円+諸手当+賞与 ※東京23区内勤務 扶養有)
480万円/27歳 (月給25万円+諸手当+賞与 ※東京23区内勤務 扶養なし)
※どちらも諸手当と賞与年2回含む
※給与は勤務地により異なります

【昇級・賞与】
昇給/年1回
賞与/年2回 ※直近2回の合計実績5.5ヶ月
待遇・福利厚生
【制度】各種保険完備、財形貯蓄、グループ共済会、住宅援助金、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)など
【施設】寮、社宅、病院など
休日・休暇
年間114日の休日(曜日に関わらず指定します)
月8日以上(2月は月7日以上)、年次有給休暇(入社時15日、最大20日)、慶弔休暇など
※2023年度の平均的な有給取得日数は年間18.1日
求人更新日
2024年8月9日

企業情報

会社名
東日本旅客鉄道株式会社
(企業カナ名称:ヒガシニホンリョキャクテツドウ)
本社所在地
東京都渋谷区代々木2-2-2
設立日
1987年4月1日
資本金
2,000億円
代表者
代表取締役社長 喜勢 陽一
従業員数
44,570名(2024年4月1日現在)
売上高
2兆7,301億円(2024年3月期 連結)
URL
https://www.jreast.co.jp/recruit/career/
業種
海運・鉄道・空輸・陸運
事業内容
輸送サービス/生活サービス/IT・Suicaサービスなど
  • 東日本旅客鉄道株式会社の求人情報-01

その他・PR

募集の背景
JR東日本グループ各駅や乗務員等で経験を積み、さまざまなフィールドへとキャリアを築いていく12月入社予定の方を募集!

育児・介護と両立できる制度や成長意欲に応える研修制度が整った環境で新しいキャリアをスタートできます。駅・乗務員業務で、身近な地域の顔としてお客さまを支えながら、あなた自身も成長しませんか?
応募受付後の連絡
書類選考の結果については合否にかかわらず、弊社の経験者採用マイページにてお知らせします。

※応募の秘密は厳守します。
※個人情報については、採用選考以外の目的には使用いたしません。
事業所エリアについて
関東、甲信越から東北まで、1都16県という広大な営業エリアを有するJR東日本。それぞれの地域ならではの特性や魅力があり、実にバラエティに富んでいます。
取材後記(マイナビ転職編集部から)
JR東日本グループでは駅をさらに魅力あるものとするため、お客さまの多様なご期待に応えられるよう、ホスピタリティあふれる人材の育成とサービスレベルの向上に努めています。また、地方自治体や商工会のみなさまと協力し、季節のイベントや各種情報発信等を通じて地域活性化にも貢献。お客さまがJR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、新しいサービス・価値の提供を共に進めていけます。
その他の特徴
【職種未経験OK】【業種未経験OK】【上場企業】
諸手当
職務手当、技能手当、時間外勤務手当、扶養手当、通勤手当など
求める人材
【未経験歓迎/人物重視の採用/性別問わず活躍中】◎高卒以上◎コミュニケーションやチームワークを大切にできる方 ★残業月平均15h
▼職種・業種未経験の方も歓迎
▼男女ともに活躍中
【応募条件】
◎高卒以上
【こんな方はぜひ】
◆地域に根ざした仕事に興味がある
◆対人折衝力やコミュニケーション能力がある
◆責任感を持って仕事ができる
≪以下の姿勢をもち取り組める方は大歓迎です≫
◇「究極の安全」の追求や「サービス品質」の向上に向けた努力ができる
◇さまざまな関係者と協力関係を築き、鉄道事業を支える技術を継承するとともに、より良く改善していこうと行動できる
◇視野を広げて、新たな領域にも積極的に挑戦する意欲がある
◎人物重視の採用です
面接では、あなたの想いをあなたの言葉で聞かせてください!

特別な経験・資格より、大切なのは成長する姿勢です!
社会人としてお客さまや社員と円滑にコミュニケーションを図ることができる方、大歓迎です。

大切なのは入社後に仕事と自己啓発を通して成長していく姿勢。資格取得援助金制度もあるため、衛生管理者、防火管理者、ITパスポート、FP技能士、個人情報保護士等の資格をとりスキルアップが可能です。

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情報提供元:(株)マイナビ「マイナビ転職」

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求人更新日:2024年8月9日

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