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この求人情報は、人材紹介会社である「MWH HR Products株式会社」が取り扱っています。

  • 正社員
  • 語学力を活かせる
  • 完全週休2日制

会社名非公開

医薬品情報の広告規制管理担当職

東証プライム上場大手グローバ製薬企業で、医薬品情報の広告規制管理担当職を募集いたします!
「製薬協コード・オブ・プラクティス」に精通された方を求めております。
ご応募をお待ちしています!

情報提供元:マイナビスカウティング

求人更新日:2024年9月4日

募集要項

仕事詳細
【ルール】医薬品情報に関わる広告規制の社内規程類および部内SOPの運営業務
【ルール】医薬品情報に関わる広告規制のインシデント対応業務
【ルール】医薬品情報に関わる広告規制のルールメイク関連の業界活動業務
【コミュニケーション】医薬品情報に関わる広告規制の、提携先大手グローバルファーマ/海外子会社との連携業務

★☆本ポジションの魅力★☆
今回、私たちは、医薬品の情報提供における品質を保証していくうえで、そのアクティビティの根底を担う原則=「製薬協コード・オブ・プラクティス」に精通した人財を募集します。
医薬情報保証部は、「医療用医薬品の販売情報提供活動に関するガイドライン」に関わる監督業務を軸に、当社グループから発信される医薬品等に関わる情報を、全社一元管理しています。
とは言え、医薬品情報の最適化に向けての課題は未だまだ多く、組織のミッションを真に実現していくためには、様々な専門性/タレントによる組織運営が必須です。
ルールを起点に、社内外のステークホルダーとコミュニケーションし、医薬品情報を保証するためのインフラを整備していく、更には、医薬品情報の最適化を実現するというチャレンジを、意志ある人財と共有したいと考えています。
職種
警察官・自衛官・消防士
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
東京都
勤務地(住所)
東京本社
事業所内禁煙、就業時間内禁煙(休憩時間及び就業時間外は除く)
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイムなし)
給与・年収
900万円~1150万円(目安)
昇給:年1回、賞与:年2回  諸手当:福利厚生手当、スマートワーク手当、通勤費全額支給ほか
待遇・福利厚生
制度/住宅貸付金、一般貸付金、財形貯蓄、社員持株会、ウエルネットクラブ(共済会)、施設/独身寮、社宅、テニスコート、グラウンド、全国各地のリゾート施設に契約加入、保険/健康、厚生年金、雇用、労災、介護 諸手当/福利厚生手当、外勤手当、遠隔地エリア手当、スマートワーク手当、通勤費全額支給ほか
休日・休暇
完全週休2日制、国民祝日、年末年始、フレックス休日(年4日)、年次有給休暇(初年度18日、最高23日まで)、慶弔休暇、ゴールデンウィーク休暇、出産休暇、ステップアップ休暇、ボランティア休暇、ほか
スキル・経験
<応募に必須な条件>
・四年制大学卒以上
・社内規程類/SOP*の管理/運用経験を有する
*コンプライアンス推進に関わる社内規程類/SOP等"
・業界活動**への参画/参加経験を有する
**広告規制に関わる製薬協等の業界活動"
・海外カウンターパートとのコミュニケーション経験を有する
・TOEICスコア-650点以上、または同等の英語力
・ネイティブレベルの日本語能力(日本語能力試験N1保有あるいは同等の能力)
・テクニカルスキル > 情報収集スキル/資料作成スキル
・ヒューマンスキル > 交渉力
・コンセプチュアルスキル > クリティカルシンキング

<フィットする人物像>
・様々な社内外の環境変化に対応できる方
・チームおよび個人の目標へのコミット意識が高く、目標達成に向けて困難があっても粘り強く邁進し続ける方
・周囲(社外を含む)と友好的な協力関係を築き、お互いのWin-Win−全社最適を常に意識することが出来る方
求人更新日
2024年9月4日

求人の募集元企業

会社名
会社名非公開
設立日
1943年
従業員数
約7,800名
事業内容
医薬品の研究、開発、製造、販売および輸出入
東証プライム上場大手グローバル製薬企業

その他・PR

募集背景
その他
医薬情報保証部は、「医薬品等の適正使用に資する情報提供を保証する活動を通じ、社内外のステークホルダーに付加価値を提供する」というミッションを掲げています。
当社グループから発信される医薬品等に関わる情報品質を保証する、およびその保証に最適な環境を整えていく、つまり医薬品情報の最適化という、大きな仕事を実現していくために、今回、とりわけ、「製薬協コード・オブ・プラクティス」に精通した人財を募集致します。
当然ながら、医薬品情報には、所謂、販売情報を含むため、「医療用医薬品の販売情報提供活動に関するガイドライン」に関する専門性も期待します。
雇用形態
【正社員】
正社員

応募方法

選考プロセス
【選考プロセス】書類選考⇒適正検査⇒1次面接⇒最終面接⇒内定
【採用時期】ASAP(ご相談のうえで決定)

この求人を取り扱う人材紹介会社の情報

MWH HR Products株式会社

業界トップのコンサルタントと最先端のシステムであなたのキャリアを次のステージへサポートします。

私たちの会社は、各業界で豊富な経験と実績を持つコンサルタントがチームを組み、最先端のシステムを駆使して、求職者の皆様に最適なキャリアチャンスを提供します。以下の特徴を持つ私たちのサービスで、あなたのキャリアを次のステージへ導きます。

●業界別専門チーム
各業界に精通したコンサルタントが集結し、あなたのスキルや経験を深く理解。専門的な知識とネットワークを活用して、最適な職場を見つけ出します。業界の動向や企業の内部情報も共有し、あなたのキャリアプランに最適なアドバイスを提供します。

● 最先端のシステム
最新の技術を導入した独自のシステムを活用し、膨大な求人データベースからあなたに適した職場を迅速に抽出。効率的なスクリーニングプロセスを経て、あなたのキャリアに最適な求人情報を提供します。

●カスタマイズされたサービス
あなたのキャリアゴールや希望条件を深く理解し、個別のニーズに応じたカスタマイズサービスを提供します。これにより、あなたの希望に完全に一致する職場を紹介します。

●継続的なサポート
就職後も、継続的なサポートを提供し、職場での適応やキャリアの発展を支援します。フィードバックを基にしたサービスの改善にも積極的に取り組み、あなたの長期的な成功をサポートします。

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私たちの人材紹介サービスは、業界ごとに強いコンサルタントと最先端のシステムの組み合わせにより、他にはない高品質なキャリアチャンスを提供します。ぜひ、私たちと一緒にあなたの未来を築きましょう。

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必読

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情報提供元:(株)マイナビ「マイナビスカウティング」

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