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■システム（管理職候補）
＜雇入れ直後の職務内容及びその詳細＞
1948年の創業以来、電力・通信・ガス・水道・鉄道を中心とした社会インフラ関連事業への資機材の納入を事業としている当社のシステムグループの将来的な管理職候補として、社内で導入しているシステムや機器周辺に関わる業務全般に携わっていただきます。

【具体的な業務内容】
・社内基幹システムの見直し、検討～運用・改善サポート
・システム導入や改善に受けた社内/ITベンダーとの調整、交渉
・システムの運用保守
・PC、タブレット、プリンター、専用端末などのセッティング、不具合の対応
・社内システムのトラブルシューティングおよび、ベンダーとのやり取り
・PCやその他機器の更新手続きといった各種機器管理　など

【POINT】
現在進めている社内基幹システムの見直し、検討～運用・改善プロジェクトにおいて、要件定義などの上流工程に携わることが可能です。
社内プロジェクトだからこそのチャレンジしやすさでご活躍できる環境です。

＜変更の範囲＞
会社の定める業務

【配属先】
＜雇入れ直後の就業場所（配属先）及びその詳細＞
【システムグループ】男性2名　計2名
＜変更の範囲＞
会社の定める事業所

社内情報化推進・導入

正社員

大阪府

勤務地：大阪府吹田市
最寄駅： 江坂駅　徒歩：12分　御堂筋線/南北線
マイカー通勤：否
転勤：無

4,500,000円 〜 7,000,000円

・雇用形態：正社員
・試用期間：有 6ヶ月　※試用期間中の労働条件の相違なし

・就業時間：08:50 - 17:35(休憩45分)
・残業：月平均10時間程度

・想定年収：4,686,000円～6,636,000円
・基本給：月給310,000円～440,000円
・モデル年収：管理職40歳　600万円

・昇給：有　年1回　7月
・賞与：有　年2回　6月・12月 賞与支給実績：3.0ヶ月
・退職金：有　

・各種保険：健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険
・福利厚生：退職金共済制度、寮・社宅、社員持株制度、財形貯蓄制度、資格取得支援制度、慶弔見舞金 他
・諸手当：通勤手当(会社規定に基づき別途支給有)、時間外手当、 昼食手当（¥3,000/月）

・在宅勤務：無
・副業：否

・定年：有　60歳
・雇用延長・再雇用制度：有　65歳まで

・選考フロー：面接２回　筆記試験無

・休日休暇：週休二日制（土日）、祝日、有給休暇(入社後5～10日間付与(入社時期により変動))、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇・特別休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇※会社カレンダーに基づく
・年間休日：120日

2024年7月31日