1. キャリアインデックス転職TOP >
  2. 関東 >
  3. 東京都 >
  4. 営業 >
  5. 営業系 >
  6. 営業・セールス(個人向営業) >
  7. 株式会社グローバルキャストの転職・求人詳細
  • 正社員
  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • フレックスタイム制
  • 服装自由
  • 産休・育休取得実績
  • 残業少なめ
  • 女性5割以上
  • 交通費支給
  • 中途入社5割以上
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 完全週休2日制
  • U・Iターン歓迎
  • 急募求人
  • 女性管理職登用実績あり
  • 20代管理職登用実績あり
  • 自社製品・サービス取り扱い
  • 社宅・寮・住宅補助あり
  • 経験者優遇
  • 平均年齢30代

株式会社グローバルキャスト

【営業職】未経験歓迎/スーパーフレックスタイム制/服装自由

株式会社グローバルキャストの求人情報-00

誰もが主役として活躍できる場所

法人向けソリューション事業、
地域型ポータルサイトの運営、
人財開発や教育、BPOなど、
幅広い事業を手掛ける当社。

創業から17年とまだまだ新しい会社で
ありながら、パートナーとして
提携している会社は実に600社以上。
全国各地にネットワークを展開しています。

若手のキャリアアップが盛ん
◇最年少25歳で部長へ
◇未経験から執行役員
といった先輩たちの実績をはじめ、
未経験からでも

管理職登用を
積極的に行っています。

年齢や性別関係なく、
実力と可能性だけに着目して評価する。
だからこそ多くの個性を持った社員が集い、
新たな事業への道が拓けていくんです。

「早いうちから活躍したい」
「自分で目標を立てて進むことが好き」
そんな方はぜひグローバルキャストへ!

情報提供元:マイナビ転職

求人更新日:2024年8月27日

募集要項

仕事詳細
【充実研修&サポート体制】光回線やガスなど、生活インフラのお得なプランをお客様にご提案/支え合い、共に成長する組織風土◎

ライフラインをお得に使うための最新情報をお届け。
やりがいを感じながら、営業力を伸ばせます!
●フィールドセールス(個人営業)
⇒誰もが知っている&必要性の高い、
 大手通信会社のサービスを提案。
●ビジネスソリューション(法人営業)※
⇒戸建てや集合住宅に住む方に向けて、新プランを提案。

需要のなくならない商材
当社が商材として扱っているのは、
光回線やLP・都市ガスなど
生活に欠かせないライフライン。

商材ごとのトークスクリプトや
マニュアルはすでに用意してあるので、
まずはその通りに進めれば大丈夫◎

『0から1』ではなく『1から10』にする
ご紹介なので、興味を持っていただきやすい
ところもポイントです!
職種
営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
東京都、静岡県、愛知県、京都府、大阪府、広島県
勤務地(住所)
<個人営業/法人営業※関西エリア限定>

◎全国7拠点で募集中
<個人営業>
【名古屋営業所】〒460-0008
愛知県名古屋市中区栄二丁目11番19号 熊田白川ビル6階
【静岡営業所】〒422-8062
静岡県静岡市駿河区稲川3-2-24 リバティー本社第二ビル2F
【東京オフィス】〒100-0011
東京都千代田区内幸町1-2-1 日土地内幸町ビル7階
【大阪オフィス】〒530-0002
大阪府大阪市北区曽根崎新地2-5-3 堂島TSSビル4F
【京都営業所】〒607-8161
京都府京都市山科区椥辻中在家町8番地1 SEED山科中央ビル3階302号室
【広島営業所】〒730-0841
広島県広島市中区舟入町2-20 三栄広島ビル 301


<法人営業>
【大阪オフィス】〒530-0002
大阪府大阪市北区曽根崎新地2-5-3 堂島TSSビル4F
【京都営業所】〒607-8161
京都府京都市山科区椥辻中在家町8番地1 SEED山科中央ビル3階302号室
勤務時間
<フレックスタイム制>
※標準労働時間:1日8時間
※コアタイム:なし
※残業は月平均15時間程度

◇業務スケジュールは自分で組めるため、
 時間の使い方は基本的に自由です◎
給与・年収
■月給:25万円以上+各種手当+インセンティブ+賞与年2回
※経験・能力を考慮の上決定します。
※上記金額には、固定残業手当(18時間分・3万6,000円~)が含まれます。超過分は別途時間外手当を支給します。

■年収例
頑張りはインセンティブとして
しっかり還元をしているので、
中には月収100万円以上/年収1,200万円以上の社員も!

【昇級・賞与】
■昇給:年2回
(4月・10月)
■賞与:年2回
(4月・10月)
待遇・福利厚生
■社会保険完備
■報奨金
■社内表彰制度
■社宅あり
■社員持株会制度
■オフィス内禁煙
■健康診断
■服装自由(私服可)
■髪型・髪色・ネイル・ピアス自由
■社内イベント多数開催
⇒大運動会/忘年総会/懇談会 など
休日・休暇
■完全週休二日制(月・火)
■年末年始休暇
■有給休暇
■産休・育休(取得実績あり)
■介護休暇
■慶弔休暇
求人更新日
2024年8月27日

企業情報

会社名
株式会社グローバルキャスト
(企業カナ名称:グローバルキャスト)
本社所在地
〒453-6114
愛知県名古屋市中村区平池町4-60-12 グローバルゲート 14F
設立日
2008年2月20日
資本金
1億9,023万1,000円
代表者
代表取締役社長 川口 英幸
従業員数
240名(パート・アルバイト含む)
売上高
78億円
URL
https://global-cast.co.jp/
業種
インターネット関連
事業内容
■統合型マーケティング事業
■トランスフォーメーション事業
■その他事業(ICT教育事業ほか)
  • 株式会社グローバルキャストの求人情報-01

その他・PR

募集の背景
当社がなによりも重視しているのは“人”。
社員が楽しく働ける環境を生みだすことが
会社の役割だと思っています。

社内イベントを定期的に行っており、
大運動会など独自のイベントも開催。
健康保持・増進への取り組みが評価され、
経産省より『健康経営優良法人2024』にも
選出されました。

こうした社員同士の交流の多さから、
社内のチームワークは良好。
自由な社風を活かしながら協働しています。
初年度年収
300万〜1000万円
応募受付後の連絡
応募受付後5営業日以内に、次の選考に進んでいただく方にのみ、メールまたはお電話にてご連絡いたします。
面接地
各拠点で実施いたします。
取材後記(マイナビ転職編集部から)
社員一人ひとりに寄り添い、誰もが活躍できる会社づくりを行う株式会社グローバルキャスト。実力重視のため成長スピードが早く、若手のうちから男女問わず活躍。会社自体も、創業から17年という年数でクライアント2,000社以上という驚異的な成長を見せている。

同社は社員の伸びしろや可能性を大事にしており、新しい事業への挑戦なども主体性があれば任せているという。成長機会やチャンスを多く与えてもらえる会社だ。
その他の特徴
【職種未経験OK】【業種未経験OK】
諸手当
■報奨金(インセンティブ)
■交通費全額支給
■出張手当
■役職手当
求める人材
【未経験歓迎】意欲・人柄重視のポテンシャル採用【0から成長できる環境】
\未経験歓迎/
■第二新卒・ブランクOK
■年齢・学歴不問
■異業界からの転職歓迎
⇒実際に、未経験や異業界からの転職者が多数!
 経歴や性別に関係なく、
 トップランナーを目指すことができる環境です◎

\こんな方とお会いしたいです!/
□人と話すことが好きな方
□成長意欲のある方
□人より稼ぎたい!という気持ちのある方
□成果はしっかり評価されたい方
□幅広いスキルを身につけたい方 など

応募方法

選考プロセス
※ご応募から内定までは2週間以内を予定しています。
※ご応募から1ヶ月以内の入社も可能です。
※平日19時以降、土日祝の面接にも対応いたします。
※面接日時・入社日については、お気軽にご相談ください。
採用人数
10名以上

必読

応募する際には、「マイナビ転職」の会員規約、及び個人情報の取り扱いについてをご確認下さい。
当サイト経由でマイナビ転職に登録を行う場合、スカウトサービスの利用がONの状態での登録となります。

情報提供元:(株)マイナビ「マイナビ転職」

会員規約個人情報の取り扱いについて

求人更新日:2024年8月27日

気になったらチェック!後からじっくり見返そう

気になる

営業・セールス(個人向営業)の他の求人はこんなものがあります

サンウエストホーム株式会社

営業■未経験OK!人柄採用!■複数名採用■基礎研修あり■完全週休2日制■賞与年2回(前年度支給実績5ヶ月分)

  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
<入社1年目から、賞与100万円の支給実績あり!> 月給25万円~40万円 + 賞与(前年度:5ヵ月分)+ インセンティブ年4回 ※この仕事に活かせそうな経験・能力を考慮して金額を決定します。 ※3~6ヵ月間の試用期間あり(試用期間中は契約社員)、本採用後に正社員となります。その他、試用期間と本採用後の給与・待遇に差異はありません。 (試用期間中から正社員採用となる場合もあります) ※時間外労働の有無に関わらず固定残業代月30時間分を支給。詳細は面接でご案内します ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 <報奨金(インセンティブ)と賞与について> 「新しい土地を購入し、所有権が当社へ移った時」 「その後建物が完成し、一定以上の利益率を達成した時」 に報奨金(インセンティブ)を支給します! また、社内の目標数値(ノルマではありません)を達成すれば、 それに応じて賞与支給額もアップ。 ⇒色んな仲介業者さんとやりとりをし、  土地情報をたくさんもらうことができれば、  それだけ収入アップのチャンスが増えます! 【賞与について】 報奨金(インセンティブ)とは別に、年2回賞与を支給します。
サンウエストホーム株式会社の求人情報

お仕事探しアドバイス

この求人のようなインターネット関連業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、インターネット関連業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:484万円です。男女比は男性・69%:女性・31%で、平均年齢は50歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が51%・就業中の人が49%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。インターネット関連業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。

職務経歴書作成ナビ すらすら書ける!職務経歴書作成のコツ