株式会社ダブルツリーの採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

〜岡山県就職人気企業ランキング第2位の岡山を代表する人気企業／残業平均月14h／離職率8,9％（全国平均14,6％）／年間販売台数・車検台数ともにトップクラス（岡山・香川）／有給取得平均日数12日〜
■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
◇お客様よりお預かりした自動車の車検をはじめとした自動車整備業務をご担当頂きます。
◇短時間車検をメインにしたお客様との対話に重点を置いたニューサービスです。お客様の話を聞き、アドバイスをしながらお車の診断や修理を行うことがミッションです。
■入社後について：
先輩社員について業務を覚えていただきます。定期面談や研修も充実しております。
■業務の特徴：
対応車種について軽・普通車を問わずオールメーカーの取り扱いがございます。・TOYOTA／ホンダ／マツダ／スバル／SUZUKI／ダイハツ／三菱など
多様な車種に携わる事が可能です。
購入〜整備やアフターフォローまで一貫して対応しております。新古車の取り扱いがメインのため受注率も50％(通常10％程度)と高い成約率です。
■工場の設備環境：
スポットクーラー設置に加えて、ファン付きのベストの支給やアイスネッククーラーも支給をさせていただいております。
■同社の特徴：
（1）岡山県就業人気企業ランキング2位×新卒採用（2024年山陽新聞社発表）
（2）「教育制度が充実している企業」部門岡山県1位（2018年6月株式会社シーズ発表）
（3）新卒入社後3年以内の離職率13.9％※国内平均31.8％（2017年10月厚生労働省発表）
（4）「年間休日日数の増加」や「残業時間の削減」※残業平均月14h、「育休産休制度の充実」など、社員が安心して働ける環境づくりに積極的に着手をしています！
■同社の特徴：
・同社は従業員数320人、平均年齢31.4歳と若い組織です。売上も毎年伸び続け、お陰様で2023年度には売上実積150億円を達成したパワーあふれる会社となっています。
・現在16店舗で活動をしております。この先も店舗を増やし、ディーラーとして新規販売部門を創設する計画があります。
・当社の基本姿勢は個人の持っている能力を伸ばすこと、そして仕事を楽しみながら働くことです。今も創業時の精神を持ち、社員一丸となって取り組み続けています。

変更の範囲：本文参照

メカニック・整備士、生産・製造スタッフ、生産・製造技術・管理系その他

正社員

岡山県

＜勤務地詳細＞
岡山店
住所：岡山県岡山市南区大福10-1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
対象期間の総所定労働時間：170時間36分
休憩時間：70分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:50〜18:00

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■残業平均月14h

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
無
転勤はございません／希望勤務地について応相談可

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
350万円〜450万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円〜360,000円

＜月給＞
200,000円〜360,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。
■昇給：年1回（1月）
■賞与：年2回（6月・12月）※2.5〜4ヶ月目安／年

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限20,900円
家族手当：扶養範囲内が支給対象※詳細は福利厚生その他
住宅手当：本人名義の場合10,000円（上限）補助
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：再雇用制度あり（原則65歳まで）

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
【社員教育制度充実】内定者研修、マナー研修、フロントマン研修、社外研修、新人社員研修、営業研修、サービス研修、研修旅行、女性研修、リーダー研修、リクルート研修、メンター制度　等

＜その他補足＞
■住居手当：本人名義の場合10,000円補助
■家族手当：配偶者10,000円　お子様1人目5,000円2人目以降5,000円※上限なし※
■達成手当
■資格手当
■役職手当
■スペシャリスト手当
■財形
■確定拠出年金（退職金とは別々で支給）
■定期健康診断
■社用携帯支給（iPhone）
■車・パーツ購入社割制度
■損害保険団体扱制度
■傷害保険加入
■制服支給
■産休・育休制度（取得実績あり※取得率100％）　
■サークル活動（野球、ゴルフ、テニス等）など

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数110日

水曜（定休）+シフト休（完全週休2日制）、祝日公休、GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産休・育休制度（取得実績あり）など
※土日休みについても状況に応じて相談可能です

2024年9月15日