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この求人情報は、人材紹介会社である「パーソルキャリア株式会社」が取り扱っています。
- 正社員
- 第二新卒・既卒者可
- 学歴不問
- 女性活躍中
- 退職金制度あり
- 上場企業
- 社宅・寮・住宅補助あり
- 40代以上活躍中
株式会社オークワ
【和歌山市中島】<店舗開発・課長>◆東証プライム上場/複合スーパーマーケットで会社安定性◎【エージェントサービス求人】
情報提供元:
求人更新日:2024年9月20日
募集要項
仕事詳細
◎お客様の目線に立った複合スーパーマーケットを展開
◎地元関西を中心に愛され、東海にも続々出店
◎鮮度を最優先、お客様に本物の提供にこだわる企業
■業務概要
店舗開発のメンバーとして、
スーパーマーケットの新店舗の開発に伴う段取りをご担当いただきます。
ご経験やスキル、ご希望などに応じて様々な業務に携わっていただきます。
■業務内容
・計画、工事、点検、保守に関する社内調整、対外調整
・工事に関する請負会社との調整
・工事発注や設備調達に関する業務
(サプライヤ選定、価格査定・交渉・契約)
・既存店(約150店舗)に関する新設及び改修に関する計画・工事管理
・上記施設のメンテナンスにかかる計画・工事管理
■店舗数
1959年和歌山県新宮市に県下初のスーパーマーケットを開店。
「商業を通じて地域社会に貢献する」を地域密着戦略のもと事業拡大。
関西を中心に東海にも進出し、150店舗以上を展開中。
■スーパーの特徴
各地の港や市場との深い取引があり、通常よりも24時間ほど
お客様への早い提供が実現し、抜群の鮮度を提供できます。
■売り場へのこだわり
ぜひ同社のスーパーに足を運んでください!
また来たくなるような清潔感やフロアの広さ確保ほか
調理スペースをガラスで施し、作業の見える化を図ったり
陳列にも工夫をしています。
■会社の特徴
経営ビジョンは「変わらぬ想いで変わり続けるスーパーマーケット」。
1府7県のドミナント化を推進。綿密な戦略のもと積極的に出店しています。
「近畿」「東海」の2つのエリアで市場シェアの確実な拡大を進めています。それぞれのエリアに合わせた「食文化」「サービス」「利便性」など、多様化するお客様のニーズにお応えします。
■4つの事業形態
お客様の多様なニーズにお応えするため、価格や品質などお客様に合わせた4事形態を展開中です。
日々の食と暮らしをサポートするレギュラー。
衣食住が全て揃うスーパーセンター。
こだわりの商品を揃えたメッサ。
驚きの価格を実現したプライスカットなどを運営。
◎地元関西を中心に愛され、東海にも続々出店
◎鮮度を最優先、お客様に本物の提供にこだわる企業
■業務概要
店舗開発のメンバーとして、
スーパーマーケットの新店舗の開発に伴う段取りをご担当いただきます。
ご経験やスキル、ご希望などに応じて様々な業務に携わっていただきます。
■業務内容
・計画、工事、点検、保守に関する社内調整、対外調整
・工事に関する請負会社との調整
・工事発注や設備調達に関する業務
(サプライヤ選定、価格査定・交渉・契約)
・既存店(約150店舗)に関する新設及び改修に関する計画・工事管理
・上記施設のメンテナンスにかかる計画・工事管理
■店舗数
1959年和歌山県新宮市に県下初のスーパーマーケットを開店。
「商業を通じて地域社会に貢献する」を地域密着戦略のもと事業拡大。
関西を中心に東海にも進出し、150店舗以上を展開中。
■スーパーの特徴
各地の港や市場との深い取引があり、通常よりも24時間ほど
お客様への早い提供が実現し、抜群の鮮度を提供できます。
■売り場へのこだわり
ぜひ同社のスーパーに足を運んでください!
また来たくなるような清潔感やフロアの広さ確保ほか
調理スペースをガラスで施し、作業の見える化を図ったり
陳列にも工夫をしています。
■会社の特徴
経営ビジョンは「変わらぬ想いで変わり続けるスーパーマーケット」。
1府7県のドミナント化を推進。綿密な戦略のもと積極的に出店しています。
「近畿」「東海」の2つのエリアで市場シェアの確実な拡大を進めています。それぞれのエリアに合わせた「食文化」「サービス」「利便性」など、多様化するお客様のニーズにお応えします。
■4つの事業形態
お客様の多様なニーズにお応えするため、価格や品質などお客様に合わせた4事形態を展開中です。
日々の食と暮らしをサポートするレギュラー。
衣食住が全て揃うスーパーセンター。
こだわりの商品を揃えたメッサ。
驚きの価格を実現したプライスカットなどを運営。
職種
ビル・設備管理、プロパティマネージャー、不動産事業企画
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
和歌山県
勤務地(住所)
<勤務地詳細>
本社
住所:和歌山県和歌山市中島185-3
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
本社
住所:和歌山県和歌山市中島185-3
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■月平均時間外労働時間:7.8時間
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■月平均時間外労働時間:7.8時間
最寄り駅
<転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
当面なし
<オンライン面接>
可
給与・年収
<予定年収>
615万円〜725万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):395,000円〜465,000円
<月給>
395,000円〜465,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■年収構成:賞与年2回(7,12月)、業績連動型賞与制度(前年度実績3.6ヵ月分)
昇給 年1回(4月)
※年収は経験や適性、採用ポジションにより決定いたします
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
615万円〜725万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):395,000円〜465,000円
<月給>
395,000円〜465,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■年収構成:賞与年2回(7,12月)、業績連動型賞与制度(前年度実績3.6ヵ月分)
昇給 年1回(4月)
※年収は経験や適性、採用ポジションにより決定いたします
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:月5万円まで支給されます
寮社宅:独身・単身赴任者寮、社宅等(詳細は福利厚生欄参照)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:退職金ポイント制:従事した職位に応じて蓄積
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
・カスタマーサービス研修
・新任役職者/経営幹部/中堅幹部育成研修
・加藤塾(基本5原則、インストアMD、ストアコンパリゾン)
・計数/売場/労務管理
・食品表示検定勉強会
・技術研修 など
<その他補足>
■制服貸与
■社員持ち株会
■企業年金基金
■従業員買物特典制度あり
■オーカードポイント割増発行
■寮・社宅制度
ー独身寮:自己負担は〜29歳/月4,000円、30歳〜/23,700円
ー単身赴任寮:自己負担は月4,000円 ※年齢不問
ー社宅:自己負担は家賃の半額、敷金礼金・引越し代は会社負担
■単身赴任手当(月50,000円)
<各手当・制度補足>
通勤手当:月5万円まで支給されます
寮社宅:独身・単身赴任者寮、社宅等(詳細は福利厚生欄参照)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:退職金ポイント制:従事した職位に応じて蓄積
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
・カスタマーサービス研修
・新任役職者/経営幹部/中堅幹部育成研修
・加藤塾(基本5原則、インストアMD、ストアコンパリゾン)
・計数/売場/労務管理
・食品表示検定勉強会
・技術研修 など
<その他補足>
■制服貸与
■社員持ち株会
■企業年金基金
■従業員買物特典制度あり
■オーカードポイント割増発行
■寮・社宅制度
ー独身寮:自己負担は〜29歳/月4,000円、30歳〜/23,700円
ー単身赴任寮:自己負担は月4,000円 ※年齢不問
ー社宅:自己負担は家賃の半額、敷金礼金・引越し代は会社負担
■単身赴任手当(月50,000円)
休日・休暇
週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数115日
■年間休日115日を12カ月に割り振り(月9〜10日休み)
■年2回・5連休制度あり
■アニバーサリー休暇あり(誕生月に1日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数115日
■年間休日115日を12カ月に割り振り(月9〜10日休み)
■年2回・5連休制度あり
■アニバーサリー休暇あり(誕生月に1日)
求人更新日
2024年9月20日
求人の募集元企業
会社名
株式会社オークワ
(企業カナ名称:オークワ)
(企業カナ名称:オークワ)
本社所在地
和歌山県和歌山市中島185-3
資本金
14,117百万円
従業員数
17,560名
平均年齢
47歳
売上高
252,000百万円
経常利益
3,500百万円
URL
http://www.okuwa.net/
事業内容
〜ディスカウント業態のスーパーや高質スーパーなどの様々な店舗業態を持ち、近畿地方を中心とした1府7県に150店舗以上を展開する東証プライム上場企業です〜
■特徴(TOPICS)
(1)店舗の戦略
(2)商品の戦略
(3)創立65周年
■特徴(TOPICS)
(1)店舗の戦略
(2)商品の戦略
(3)創立65周年
その他・PR
- 雇用期間
- <雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の待遇に変更はございません
応募方法
応募資格
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件
・普通自動車運転免許
・建物施設の新設又は改修に関する計画・設計・工事管理・施工管理に関する技術的な実務経験
■歓迎条件
・施工管理技士(建築、電気、管)又はビルメンテナンス業務に関わる資格取得者(消防設備関係、建築物環境衛生関係)
・契約業務(価格査定・交渉能力等)
<応募資格/応募条件>
■必須条件
・普通自動車運転免許
・建物施設の新設又は改修に関する計画・設計・工事管理・施工管理に関する技術的な実務経験
■歓迎条件
・施工管理技士(建築、電気、管)又はビルメンテナンス業務に関わる資格取得者(消防設備関係、建築物環境衛生関係)
・契約業務(価格査定・交渉能力等)
この求人を取り扱う人材紹介会社の情報
パーソルキャリア株式会社
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必読
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合否に関わるご連絡も、dodaエージェントサービスの担当者から行います。
※ 採用条件に合致した方については、入力した情報にて、そのまま企業への応募手続きが行われます。
※ 求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねるため、登録情報は各求人へ
最適化した内容ではなく、汎用的な内容とすることをお勧めします。
※ 経験や経歴などから、この求人情報へ応募できない場合があります。あらかじめご了承ください。
応募資格をご確認の上、ご応募ください。
情報提供元:doda
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- キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、SM・HC・生協・CVS業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:439万円です。男女比は男性・82%:女性・18%で、平均年齢は49歳です。これまでに平均2回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が25%・就業中の人が75%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。SM・HC・生協・CVS業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。