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この求人情報は、人材紹介会社である「パーソルキャリア株式会社」が取り扱っています。
- 正社員
- 学歴不問
- 年間休日120日以上
- 土日祝日休み
- 完全週休2日制
- 退職金制度あり
ナクシス株式会社
【渋谷区】ブランドラベルなど「アパレル副資材」の企画営業(マネージャー候補)◆国内業界シェアトップ【エージェントサービス求人】
情報提供元:
求人更新日:2024年8月21日
募集要項
仕事詳細
【あのアパレルブランドの”レジ行列”を解消したICタグは当社の製品/国内シェアトップで安定性◎/誰もが知っているブランドの物作りに携わる/東南アジア中心に海外進出中/業界未経験者歓迎/リモート可】
■仕事内容:
アパレル服飾副資材の企画販売を行う当社にて、グローバルに展開しているアパレルブランドを顧客としてブランドラベルなどのアパレル副資材の営業をご担当頂きます。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■入社してすぐにお任せしたい業務:
・グローバルアパレルブランド向けのルート営業
・顧客へのアパレル副資材(レーベル/タグ/パッケージ/ワッペン等)の企画提案及び商圏獲得
・獲得商圏の社内調整(営業アシスタント、生産、商品、デザイナー担当者、海外拠点との連携)
■中長期的にお任せしたい業務:
・顧客とのビジネス関係の構築及び維持
・顧客ニーズの分析とそれに応じた戦略的な提案
・副資材の市場調査及び競合他社の分析
・リーダーシップを発揮したチームとしての業務遂行
・チームの数値分析及び戦略策定
※マネージャーまでには経験、スキルによりますが、1~3年を想定しています。
※国内外での出張の可能性があります。
■業務の特徴:
アパレル副資材といっても幅広く、野球のグローブのタグや靴下を引っ掛けるフックなど幅広い副資材に対応可能ですのでお客様からとの関係性が長く続きます。
お客様は服をつくるノウハウはあるものの副資材のノウハウがないケースがほとんどです。知識がない中でのお客様要望を社内に伝えて形にしていくことがミッションですのでお客様の要望を汲み取って社内に伝えていく力が重要です。
■配属部署:
・人数:9名(男性:4名、女性:5名)
・担当顧客:大手ファストファッションブランド
■当社について:
・洋服のタグや品質表示ラベルといったアパレル副資材を扱う当社。グローバルに展開している大手アパレル企業との取り引きもあり、レジの無人化に貢献しているICタグも実は当社の製品です。
・当社はアパレル副資材である「プロダクト」(タグやネーム)、効率的にミスのない副資材発注を実現するウェブ発注システムである「NRD」、箱に機械をかざすだけ読み取りが出来バーコードに取って代わる「RFID」の3つの柱で事業展開をしています。
■仕事内容:
アパレル服飾副資材の企画販売を行う当社にて、グローバルに展開しているアパレルブランドを顧客としてブランドラベルなどのアパレル副資材の営業をご担当頂きます。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■入社してすぐにお任せしたい業務:
・グローバルアパレルブランド向けのルート営業
・顧客へのアパレル副資材(レーベル/タグ/パッケージ/ワッペン等)の企画提案及び商圏獲得
・獲得商圏の社内調整(営業アシスタント、生産、商品、デザイナー担当者、海外拠点との連携)
■中長期的にお任せしたい業務:
・顧客とのビジネス関係の構築及び維持
・顧客ニーズの分析とそれに応じた戦略的な提案
・副資材の市場調査及び競合他社の分析
・リーダーシップを発揮したチームとしての業務遂行
・チームの数値分析及び戦略策定
※マネージャーまでには経験、スキルによりますが、1~3年を想定しています。
※国内外での出張の可能性があります。
■業務の特徴:
アパレル副資材といっても幅広く、野球のグローブのタグや靴下を引っ掛けるフックなど幅広い副資材に対応可能ですのでお客様からとの関係性が長く続きます。
お客様は服をつくるノウハウはあるものの副資材のノウハウがないケースがほとんどです。知識がない中でのお客様要望を社内に伝えて形にしていくことがミッションですのでお客様の要望を汲み取って社内に伝えていく力が重要です。
■配属部署:
・人数:9名(男性:4名、女性:5名)
・担当顧客:大手ファストファッションブランド
■当社について:
・洋服のタグや品質表示ラベルといったアパレル副資材を扱う当社。グローバルに展開している大手アパレル企業との取り引きもあり、レジの無人化に貢献しているICタグも実は当社の製品です。
・当社はアパレル副資材である「プロダクト」(タグやネーム)、効率的にミスのない副資材発注を実現するウェブ発注システムである「NRD」、箱に機械をかざすだけ読み取りが出来バーコードに取って代わる「RFID」の3つの柱で事業展開をしています。
職種
営業・セールス(法人向営業)、海外営業
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
東京都
勤務地(住所)
<勤務地詳細>
東京本社
住所:東京都渋谷区千駄ヶ谷3丁目2番2号
受動喫煙対策:その他(屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり))
東京本社
住所:東京都渋谷区千駄ヶ谷3丁目2番2号
受動喫煙対策:その他(屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり))
勤務時間
<勤務時間>
9:30〜18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均10時間程度■時差出勤制度:7:00〜11:00の間で出勤時間を変更可
9:30〜18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均10時間程度■時差出勤制度:7:00〜11:00の間で出勤時間を変更可
最寄り駅
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワークを含む)】
<転勤>
当面なし
■可能性は低いが、キャリア形成のため将来的にありうる
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート)
<オンライン面接>
可
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワークを含む)】
<転勤>
当面なし
■可能性は低いが、キャリア形成のため将来的にありうる
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート)
<オンライン面接>
可
給与・年収
<予定年収>
460万円〜530万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):316,000円〜376,000円
その他固定手当/月:20,000円
<月給>
336,000円〜396,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(5月、12月)
■残業手当:
※年収500万円の場合:月8時間相当分の固定残業代(営業手当)として2万円支給。2万円を超えた分は超過残業手当として別途支給
■給与については、前職年収、ご経験を考慮し、相談の上決定します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
460万円〜530万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):316,000円〜376,000円
その他固定手当/月:20,000円
<月給>
336,000円〜396,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(5月、12月)
■残業手当:
※年収500万円の場合:月8時間相当分の固定残業代(営業手当)として2万円支給。2万円を超えた分は超過残業手当として別途支給
■給与については、前職年収、ご経験を考慮し、相談の上決定します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:■交通費全額支給
社会保険:■社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
■入社研修
■OJT研修
■基礎研修
<その他補足>
■テレワーク制度、、確定拠出年金制度(401k)、見舞金、宿泊施設、レジャー施設割引制度、自己啓発、余暇支援補助金制度(年間3万円)、休日出勤手当
<各手当・制度補足>
通勤手当:■交通費全額支給
社会保険:■社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
■入社研修
■OJT研修
■基礎研修
<その他補足>
■テレワーク制度、、確定拠出年金制度(401k)、見舞金、宿泊施設、レジャー施設割引制度、自己啓発、余暇支援補助金制度(年間3万円)、休日出勤手当
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇(初年度勤務6ヶ月経過後に10日付与)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇(初年度勤務6ヶ月経過後に10日付与)
求人更新日
2024年8月21日
求人の募集元企業
会社名
ナクシス株式会社
(企業カナ名称:ナクシス)
(企業カナ名称:ナクシス)
本社所在地
東京都渋谷区千駄ケ谷3-2-2
資本金
30百万円
従業員数
210名
平均年齢
39.4歳
売上高
19,600百万円
URL
https://naxis.net/
事業内容
■事業内容:
アパレルビジネスを革新的にサポートしています。洋服にまつわる全てのことにおいて、感性と機能を駆使したソリューション提案を行います。
(1)製品・サービス
(2)ソリューション事例
アパレルビジネスを革新的にサポートしています。洋服にまつわる全てのことにおいて、感性と機能を駆使したソリューション提案を行います。
(1)製品・サービス
(2)ソリューション事例
その他・PR
- 雇用期間
- <雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
※試用期間中の待遇面に変更はありません
応募方法
応募資格
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須:
・法人営業経験3年以上(業界問わず)
・リーダーとしての業務経験、又は部下・後輩への指導・育成経験のある方
■歓迎:
・アパレル業界での就業経験(アパレル資材業界だと尚歓迎)
・大手クライアントとの営業経験のある方
・有形商材の販売経験
・数値分析及び問題解決能力
<語学補足>
■不問ですが、海外とのやり取りが多いため英語、中国語のスキルがあれば仕事に活かせます。
<応募資格/応募条件>
■必須:
・法人営業経験3年以上(業界問わず)
・リーダーとしての業務経験、又は部下・後輩への指導・育成経験のある方
■歓迎:
・アパレル業界での就業経験(アパレル資材業界だと尚歓迎)
・大手クライアントとの営業経験のある方
・有形商材の販売経験
・数値分析及び問題解決能力
<語学補足>
■不問ですが、海外とのやり取りが多いため英語、中国語のスキルがあれば仕事に活かせます。
この求人を取り扱う人材紹介会社の情報
パーソルキャリア株式会社
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必読
この求人情報は「dodaエージェントサービス」が取り扱っています。
この求人に応募すると、応募情報が移送され、dodaエージェントサービスに登録されます。
合否に関わるご連絡も、dodaエージェントサービスの担当者から行います。
※ 採用条件に合致した方については、入力した情報にて、そのまま企業への応募手続きが行われます。
※ 求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねるため、登録情報は各求人へ
最適化した内容ではなく、汎用的な内容とすることをお勧めします。
※ 経験や経歴などから、この求人情報へ応募できない場合があります。あらかじめご了承ください。
応募資格をご確認の上、ご応募ください。
情報提供元:doda
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- キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、繊維・ファッション業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:502万円です。男女比は男性・80%:女性・20%で、平均年齢は50歳です。これまでに平均4回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が20%・就業中の人が80%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。繊維・ファッション業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。