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- 正社員
- 年間休日120日以上
- 土日祝日休み
- 完全週休2日制
株式会社KPMG FAS
【大手町】M&Aに関するリーガル業務 〜KPMG Japan/在宅勤務可/残業ほぼなし〜【エージェントサービス求人】
情報提供元:
求人更新日:2024年7月22日
募集要項
仕事詳細
■業務内容:
M&Aアドバイザー分野で高い評価と実績を誇る、コーポレートファイナンス部門において、クライアントとの討議・提案のためのリサーチ業務およびクライアントへの提案資料の作成補助や案件実績の管理等に至るプロフェッショナル業務促進のための業務をご担当いただく専門職となります。
【具体例】
リーガル業務:
M&A取引にかかる法務面(会社法、金融商品取引法等、東証の規制等)の知見を基にした、M&A案件担当チームの実務検討の支援業務
- M&A等における内部検討用の論点整理
- M&A等の事例要約の支援等
■働き方:
「働きやすい環境で働いてもらいたい」という思いのもと、出社/リモートについては個人の希望に沿う形となります。全社的には各部に出社できる日が割り当てられていますが、現職社員は在宅を希望する方が多く、実質フルリモートの方もいます。
※入社後はキャッチアップのために出社も想定してます。
■当社について:
KPMG FASは、フィナンシャル・アドバイザリー業務を提供する会計系アドバイザリーファームのリーディングファームです。戦略の策定からディールのオリジネーション・実行、ポストディールの経営統合からシナジー効果の実現、グループ経営およびガバナンスの強化、更には不正リスク対応まで、各分野のプロフェッショナルが有機的に連携し、クライアントの企業価値向上を支援しています。
M&Aアドバイザー分野で高い評価と実績を誇る、コーポレートファイナンス部門において、クライアントとの討議・提案のためのリサーチ業務およびクライアントへの提案資料の作成補助や案件実績の管理等に至るプロフェッショナル業務促進のための業務をご担当いただく専門職となります。
【具体例】
リーガル業務:
M&A取引にかかる法務面(会社法、金融商品取引法等、東証の規制等)の知見を基にした、M&A案件担当チームの実務検討の支援業務
- M&A等における内部検討用の論点整理
- M&A等の事例要約の支援等
■働き方:
「働きやすい環境で働いてもらいたい」という思いのもと、出社/リモートについては個人の希望に沿う形となります。全社的には各部に出社できる日が割り当てられていますが、現職社員は在宅を希望する方が多く、実質フルリモートの方もいます。
※入社後はキャッチアップのために出社も想定してます。
■当社について:
KPMG FASは、フィナンシャル・アドバイザリー業務を提供する会計系アドバイザリーファームのリーディングファームです。戦略の策定からディールのオリジネーション・実行、ポストディールの経営統合からシナジー効果の実現、グループ経営およびガバナンスの強化、更には不正リスク対応まで、各分野のプロフェッショナルが有機的に連携し、クライアントの企業価値向上を支援しています。
職種
法務、知財、特許、一般事務
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
東京都
勤務地(住所)
<勤務地詳細>
★本社
住所:東京都千代田区大手町1-9-5 大手町フィナンシャルシティ ノースタワー
勤務地最寄駅:丸ノ内、半蔵門、千代田、三田線線/大手町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
★本社
住所:東京都千代田区大手町1-9-5 大手町フィナンシャルシティ ノースタワー
勤務地最寄駅:丸ノ内、半蔵門、千代田、三田線線/大手町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
勤務時間
<勤務時間>
9:15〜17:15 (所定労働時間:7時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
基本的に残業は想定しておらず、業務時間内で完結するような業務設計をいただきます。
9:15〜17:15 (所定労働時間:7時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
基本的に残業は想定しておらず、業務時間内で完結するような業務設計をいただきます。
最寄り駅
<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
当面なし
転勤は当面想定していません。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
給与・年収
<予定年収>
400万円〜800万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):4,000,000円〜
<月額>
333,333円〜(12分割)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■応相談
■経験・能力等を考慮したうえで決定いたします
■年俸制+時間外勤務手当+業績賞与(年1回)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
400万円〜800万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):4,000,000円〜
<月額>
333,333円〜(12分割)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■応相談
■経験・能力等を考慮したうえで決定いたします
■年俸制+時間外勤務手当+業績賞与(年1回)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:公認会計士企業年金基金
<教育制度・資格補助補足>
■KPMGグローバル研修、KPMG Japanグループ研修
■KPMG FAS独自研修、その他コンサルティングスキル基礎研修等多数
<その他補足>
■カフェテリアプラン制度
■財形貯蓄制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:公認会計士企業年金基金
<教育制度・資格補助補足>
■KPMGグローバル研修、KPMG Japanグループ研修
■KPMG FAS独自研修、その他コンサルティングスキル基礎研修等多数
<その他補足>
■カフェテリアプラン制度
■財形貯蓄制度
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始、創立記念日、有給休暇、特定休暇、慶弔休暇、育児介護休業
※入社初年度の有給休暇付与日数は、入社月によって異なります(初年度は1〜10日間)。
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始、創立記念日、有給休暇、特定休暇、慶弔休暇、育児介護休業
※入社初年度の有給休暇付与日数は、入社月によって異なります(初年度は1〜10日間)。
求人更新日
2024年7月22日
求人の募集元企業
会社名
株式会社KPMG FAS
(企業カナ名称:ケーピーエムジーエフエーエス)
(企業カナ名称:ケーピーエムジーエフエーエス)
本社所在地
東京都千代田区大手町1-9-5大手町フィナンシャルシティ ノースタワー
従業員数
920名
URL
http://www.kpmg.com/jp/fas
事業内容
■KPMG FASは、企業戦略の策定、事業ポートフォリオ最適化のための事業再編やM&A、経営不振事業の再生、企業不祥事対応に係るアドバイスを通じて、企業の持続的成長のための経営管理高度化や業務改善、事業のバリューアップを支援しております。
■KPMGは、監査、税務、アドバイザリーサービスを提供するプロフェッショナルファームのグローバルネットワークです。
■KPMGジャパンは、KPMGの日本におけるメンバーファームの総称であり、 監査・保証、税務、アドバイザリーの3つの分野にわたる7のプロフェッショナルファームに約8,000名の人員を擁しています。
■KPMGは、監査、税務、アドバイザリーサービスを提供するプロフェッショナルファームのグローバルネットワークです。
■KPMGジャパンは、KPMGの日本におけるメンバーファームの総称であり、 監査・保証、税務、アドバイザリーの3つの分野にわたる7のプロフェッショナルファームに約8,000名の人員を擁しています。
その他・PR
- 雇用期間
- <雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間は、原則3か月間ですが、この間に適性が判断できなかった場合は、更に3か月延長します(最大6か月)。
応募方法
応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
法律事務所、企業法務部等でM&Aにかかる法務実務のご経験者(パラリーガル等)
<語学補足>
ビジネス遂行可能な英語力のある方歓迎
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
法律事務所、企業法務部等でM&Aにかかる法務実務のご経験者(パラリーガル等)
<語学補足>
ビジネス遂行可能な英語力のある方歓迎
この求人を取り扱う人材紹介会社の情報
パーソルキャリア株式会社
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※ 採用条件に合致した方については、入力した情報にて、そのまま企業への応募手続きが行われます。
※ 求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねるため、登録情報は各求人へ
最適化した内容ではなく、汎用的な内容とすることをお勧めします。
※ 経験や経歴などから、この求人情報へ応募できない場合があります。あらかじめご了承ください。
応募資格をご確認の上、ご応募ください。
情報提供元:doda
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お仕事探しアドバイス
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