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この求人情報は、人材紹介会社である「株式会社ジェイマックスリクルートメント / JMAX Recruitment」が取り扱っています。
- 正社員
- 学歴不問
- 転勤なし
- フレックスタイム制
- 年間休日120日以上
- 産休・育休取得実績
- 完全週休2日制
会社名非公開
【CTO直下/エンジニア組織の戦略企画担当】ITコンサルタント・PM（プロジェクトマネージャー）
【 副業可能 / リモートワーク可能 】攻めのIT投資を行う、大手総合人材サービス事業会社
情報提供元：
求人更新日：2024年8月30日
募集要項
CTOやエンジニアリングマネージャーとともにエンジニアとしての経験をもとに
経営戦略を実現するための戦略設計～実行まで行っていただきます。
複数のエンジニア部署に横軸で関わり、
文化醸成・キャリア支援・体制構築・ナレッジ共有・人材育成などの
素案作成・資料作成・推進サポートを行っていただきます。
・組織の目指す方向・役割を理解し、戦略の具現化・経営への説明資料作成
・エンジニアとしての視点を持ちながら、マネージャー陣との議論
・様々なプロジェクト/チームを一気通貫した組織改善
・PSFからPMFのフェーズに応じた体制構築提案
・開発組織全体の開発知見を高めるためのエンジニア文化の醸成
・エンジニアの未来を見据えたキャリア支援や育成プランの策定
・ステークホルダーを巻き込んだ提案・推進
【プロジェクトで採用している技術】
・言語: JavaScript, TypeScript, Dart, Python, ShellScript, HDL
・フレームワーク:Vue, Echo, Flutter
・ミドルウェア: Terraform, Kubernetes, Docker,
・クラウドサービス: Google Cloud Platform
・実行環境: Kubernetes Engine, App Engine, Cloud Function, Cloud Run
・データベース・ストレージ: BigQuery, CloudSQL, Cloud Firesore, Cloud Storage
・その他: Cloud Logging, Cloud Monitoring, Cloud Trace, Cloud Pub/Sub, Google Tag Manager
・アクセス集計: Google Analytics
【キャリアプラン】
・エンジニアリングマネージャー
・VPoE
・CTO
領域を限定せず様々なキャリアプランが選択可能です。
【働き環境】
・PC: Windows ノート (標準支給), MacBook Pro 15/16 インチモデル
・エディター: JetBrains IntelliJ IDEA 等のお好きな IDE, エディター
・ナレッジサービス: esa
・コミュニケーションツール: Slack, Zoom, Google Meet
・グループウェア: Microsoft Offi ce 365, Google Workspace
・開発向けサービス: GitHub, ZenHub
【働き方】
・フレックスタイム制度を導入しており、
プロダクト開発職の中には、子育てと両立している社員や
副業を行っている社員もいるなど、
ご自身の裁量で働く時間のコントロールが可能です。
・コロナ前よりリモートワークを推進しており、
大半のメンバーが在宅勤務をしています。
リモート勤務手当の支給、モニターなどの備品貸出のサポートがあります。
・個々の市場価値を高めるための活動を推奨しており、
研修受講やイベント登壇、副業等の活動をしているメンバーもいます。
・有給休暇の消化は推奨されており、
ご自身で業務調整をした上で積極的に活用が可能です。
【魅力】
・出社頻度は多くても週1日程度。
マンスリーフレックス制を導入しており働きやすい環境です。
・IT職向けの人事制度を導入し、総合職とは異なる成長や
プロフェッショナルとしてのキャリア構築を描けます。
・週5日、1日標準労働時間8時間のマンスリーフレックスの勤務形態
（コアタイムは部署によって異なります）
・1日の標準的な勤務時間例：10:00‐19:00
(コアタイム：13:00‐17:00）
・休憩：60分
■半期年俸制
■昇給・賞与：有（年2回 ※2023年度実績）
社会保険完備、財形貯蓄制度、確定拠出年金、住宅ローン金利優遇制度、保養所（健康保険組合）、
法人向福利厚生クラブ会員等・中途入社者向け導入研修（現場配属後はOJT）、
能力開発支援制度（全社研修、カフェテリア型研修）
リモートワーク一時金：入社時に15,000円支給
リモートワーク手当月2,000円支給
・国民の祝日
・年末年始（12/30～1/3）
・年次有給休暇
・夏季休暇（事業部門別のカレンダーに準ずる）
・特別休暇
・ エンジニアとしてのご経験
・ PMとして要件をまとめ推進してきたご経験
求人の募集元企業
【特徴】
総合転職支援サービスを主に提供している企業です。
東証プライム市場上場の大手グループの会社です。
過去にはパート・アルバイト情報サービスを運営。
幅広い人材サービスを手掛け、成長を続けてきています。
2013年に総合人材サービス会社の完全子会社となり、
より強固な組織へと進化。
2017年には社名を変更し、現在、会社ブランド名を
グループ全体として高めています。
単なる「総合人材サービス」から脱却し、
「ソリューションサービス」の提供へと変化。
人と組織の「成長」に対して貢献をしている企業です。
【ワンポイント】
・平均残業時間は30時間程度です。
21：00にはPCが強制的に規制されるようになっています。
・40歳以上の方も在籍し、定年まで安心して働くことができます。
・中途社員、新卒社員との差別がなく、
業務成果で評価していく社風です。
・ゲーム系企業、SI企業出身の方もおります。
・副業OK、社内ダブルジョブ、雇用切り替え、
部署異動などの制度がございます。
その他・PR
- 募集背景
- 新規事業の立ち上げの為
テクノロジー本部の中でサービスづくりに関わる複数部署の技術戦略や
組織開発の企画立案・推進を担うポジションです。
これまではそれぞれの部署が各マネージャーやリーダーのもと、
人材の育成やプロダクト開発を行っておりましたが、
事業部の中で最適な形で推進していた結果、
事業部間の共有がなされておらず、情報が閉じてしまっている状況です。
それぞれの部署が持っているノウハウや事例を横展開して、
より品質高く、生産性高く開発できる環境の構築や
新卒・中途入社者の育成プランやキャリア支援等、
CTOと近い距離感で組織レベルの向上を
推進いただくポジションを新設することとなりました。
今回はその立ち上げ人材を募集しております。 - 雇用形態
- 【正社員】
応募方法
この求人を取り扱う人材紹介会社の情報
株式会社ジェイマックスリクルートメント / JMAX Recruitment
【顧客満足度 全国1位を取ったコンサルタントが率いる紹介会社です】
最大手の転職サイトが実施した求職者顧客満足度調査で、全国1位の受賞暦を持つチーフコンサルタントを中心としたメンバーが、皆様の立場に立ったサービスを提供致します。
特にIT業界でのエンジニア、プロジェクトマネージャー、ITコンサルタント職の支援を得意としておりますので、IT業界の雇用状況や、給与水準、業務システム開発からB2Cサービス企業への転職のポイントなど、皆さんがお知りになりたいことを実例を交えてご説明することが可能です。
「皆様と、皆様のご家族の立場に立った支援をお約束します」
転職は皆様の人生に最も大きな影響を与える出来事の一つだと思います。
ご自身で設定したビジョンの実現に向けて、確実に前進できますよう、皆様と皆様のご家族の立場に立ったサポートをお約束させて頂きます。
■弊社ホームページ
https://jmaxgroup.co.jp/
必読
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この求人に応募すると、マイナビスカウティングに会員登録された後、株式会社ジェイマックスリクルートメント / JMAX Recruitmentに登録され応募完了となります。
その後、株式会社ジェイマックスリクルートメント / JMAX Recruitmentから面談の可否について連絡があります。
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情報提供元：（株）マイナビ「マイナビスカウティング」
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