東京都内の人事・総務・法務系その他/石油ゴム・ガラス・セメント業界の転職・求人情報一覧

『内部監査（係長〜課長クラス）/アース製薬株式会社』

虫ケア用品（殺虫剤）をはじめ園芸用品、オーラルケア、入浴剤、芳香剤など日用品を中心に事業を多角的に展開しており、15期連続で増収を続けております。
大ヒットとなった「ごきぶりホイホイ」、ボトル1本で長期間使用可能な液体電子…

• 給与

  想定年収：650-900万円
  
  予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
  ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。

• 場所

  東京都千代田区
  ※東京都千代田区

• 応募資格

  【必須の経験・スキル・資格】
  ・内部監査部門での経験（目安：３年以上）
  
  【募集背景】
  家庭用品事業（殺虫剤、並びに口腔衛生用品、入浴剤をはじめとする日用品）を中心に、
  その他総合環境衛生事業を展開している当社。
  今回は、事業拡大のための増員募集です。

人事部企画担当【プライム上場／池袋本社勤務】のポジションの求人です

• 給与

  年収 600 ～ 900 万円
  ※ご年収はESOP（従業員株式付与）を含みます
  ※時間外手当込（全社平均20時間/月）
  なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります

• 場所

  東京都
  豊島区西池袋一丁目11番1号メトロポリタンプラザビル16階

【東京本社】人事労政・労務管理（管理職候補～管理職級）のポジションの求人です

• 給与

  年収 800 ～ 1050 万円
  ※上記年収レンジのうち、管理職候補の場合は25時間分の固定残業代を含み、超過分は別途支給。
  なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります

• 場所

  東京都
  詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

■総務人事部給与担当マネジャー
本社の総務人事部にて、総合人事システム「COMPANY」を用いて
人事管理、給与計算、福祉領域の管理職して業務を行っていただきます。
【業務内容】
・本社およ…

• 給与

  【給与】
  予定年収：900万円～1050万円
  ※経験・年齢・能力を考慮の上決定
  
  ＜賃金形態＞
  月給制
  
  ■昇給：年1回（4月）
  ■賞与：年4回（4月、5月、10月、11月）

• 場所

  【勤務地】
  東京本社
  東京都中央区
  
  ＜転勤の有無＞
  当面ないが、将来的には可能性あり

【東京】グローバル報酬企画部　C&Bマネージャーのポジションの求人です

• 給与

  年収 1080 ～ 1280 万円
  ※管理監督者となる等級・グレードとなり、時間外の管理対象外となります。
  なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります

• 場所

  東京都
  千代田区丸の内1-1-1パレスビル

【東京】グローバル報酬企画部　C&Bマネージャーのポジションの求人です

• 給与

  年収 1080 ～ 1280 万円
  ※管理監督者となる等級・グレードとなり、時間外の管理対象外となります。
  なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります

• 場所

  東京都
  千代田区丸の内1-1-1パレスビル

【職務内容】
・４万人を対象とした、グローバルでのHRIS(Workday)導入を進めるHR TransformaitonプロジェクトのGlobal Deployment lead業務。
・具体…

• 給与

  ■給与・賞与
  月給：45.5万円～72.6万円
  参考年収：780万円～1250万円
  残業20H/月込参考年収：870万円～1250万円
  ※等級・グレードによっては時間外管理監督外となるため残業代の支給はございません。
  
  

• 場所

  東京本社：
  東京都 千代田区丸の内1-1-1　パレスビル

【東京】人事（育成or制度企画）東証プライム／リモート可のポジションの求人です

• 給与

  年収 600 ～ 900 万円
  ※上記年収は賞与・各種手当込みの金額。経験とスキルを考慮し、規定により決定。
  ※管理監督者相当級での採用の場合は、残業手当対象外となります。
  ■昇給：年1回（4月）
  ■賞与：年2回（6月・12月）
  なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります

• 場所

  東京都
  詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

■採用・異動・昇格・評価等の統括・実行はもちろんのこと、そのベースとなる事業部門との連携を担当いただきます。人事施策を実行する中での課題を敏感に察知し、改善アプローチにつなげるキーパーソン・トリ..

• 給与

  600-900万円
  ※昇給は評価に応じて決定します。また、賞与支給額は業績・評価に応じて決定します。（賞与に関しては初年度は賞与算定期間の在籍率に応ずる）

• 場所

  東京都

2035年には世界市場の5割近くが電気自動車（EV）に移行すると言われており、今後確実に成長する市場で業務に従事することが可能です。同社の電池は、出力、安全性・品質面に優れておりハイブリッド電池…

• 給与

  1000-1200万円
  ※経験・能力を考慮の上、同社規定に基づき決定

• 場所

  兵庫県、東京都

グローバル報酬企画部　グローバルモビリティ スペシャリストのポジションの求人です

• 給与

  年収 850 ～ 1050 万円
  ※等級・グレードによっては時間外管理監督外となるため残業代の支給はございません。
  なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります

• 場所

  東京都
  千代田区丸の内1-1-1パレスビル

人事部 採用担当 （中途採用担当）【プライム上場／池袋】のポジションの求人です

• 給与

  年収 670 ～ 820 万円
  ※ご年収はESOP（従業員株式付与）を含みます
  ※時間外手当込（全社平均20時間/月）
  なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります

• 場所

  東京都
  豊島区西池袋一丁目11番1号メトロポリタンプラザビル16階

＜担当業務＞
・グループ統合型人材プラットフォーム（Workday）に関する推進戦略策定及び、保守担当
　‐workdayを活用した人員計画、タレントマネジメント、ラーニング、
　パフォーマン…

• 給与

  ・年収 ～1120万円
  ・月給～62万円
  ・昇給・昇格：年1回を予定
  ・賞与支給：年2回（6月・12月）

• 場所

  東京都中央区八重洲2-2-1　東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー
  ※将来的に国内外拠点への異動の可能性あり。

■人事管理システム担当として、以下の業務をご担当いただきます。

【具体的には】
・グループ統合型人材プラットフォーム（Workday）に関する推進戦略策定及び、保守担当
workdayを活

• 給与

  600-1120万円
  ※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。

• 場所

  東京都

■経営コーポレートスタッフとして以下の業務をご担当いただきます。

【具体的には】
・取締役会事務局（含む株主総会事務局）
・社外取締役を含めたサポートや会議・社外活動の調整・支援
・説明

• 給与

  600-900万円
  ※経験・能力等を踏まえ決定します。
  ※上記年収は想定残業手当、賞与を含んだ金額です。
  ※別途、会社業績に応じた業績連動賞与の支給あり。（直近2年連続支給）

• 場所

  東京都、栃木県

【東京】人事（育成or制度企画）東証プライム／リモート可のポジションの求人です

• 給与

  年収 600 ～ 900 万円
  ※上記年収は賞与・各種手当込みの金額。経験とスキルを考慮し、規定により決定。
  ※管理監督者相当級での採用の場合は、残業手当対象外となります。
  ■昇給：年1回（4月）
  ■賞与：年2回（6月・12月）
  なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります

• 場所

  東京都
  詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

■人事業務プロセス企画スタッフ
部長、GLの方針に基づき、人事業務プロセスの設計、
改善、効率化を企画・立案・実行していただきます。
【具体的には】
・対象プロセスは、就業、給与・賞与・退職…

• 給与

  【給与】
  年収目安：600万円～1000万円
  ※経験、能力を考慮し、規定により決定
  
  ■昇給 年1回（7月）
  ■賞与 年2回（6・12月）

• 場所

  【勤務地】
  本社
  東京都中央区
  
  ※将来的に異動（国内・海外）の可能性あり。
  
  ＜受動喫煙防止の取組＞
  ・執務エリアは全面禁煙
  ・オフィス外、屋外に喫煙スペースあり

グローバル報酬企画部　グローバルモビリティ スペシャリストのポジションの求人です

• 給与

  年収 850 ～ 1050 万円
  ※等級・グレードによっては時間外管理監督外となるため残業代の支給はございません。
  なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります

• 場所

  東京都
  千代田区丸の内1-1-1パレスビル

人事マネージャー＜世界の製造業トップ100社＞認定企業のポジションの求人です

• 給与

  年収 700 ～ 1000 万円
  ※給与詳細は経験・前職等を踏まえて決定します。
  なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります

• 場所

  東京都
  詳細につきましてはご面談時にお伝え致します

総務・人事本部 人材育成部 採用グループにて、主に技術系総合職社員の新卒採用、採用強化のための施策の運用企画をご担当いただきます。
また、人材育成に関わる施策の立案運用もご担当いただきたいと考えて…

• 給与

  ※給与は経験・能力を考慮の上決定します。
  ・昇給年１回４月
  ・賞与年２回　（４月、１０月）
  ・各種手当：
  　通勤手当、在宅勤務手当、単身赴任手当、
  　勤務手当（東京勤務に対して・非管理職のみ）、
  　時間外手当（非管理職のみ）ほか

• 場所

  東京都千代田区大手町２丁目６−４ 常盤橋タワー
  初任地は東京ですが、将来海外を含めた転勤の可能性があります。