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栃木県、コールセンター運営・管理、サービス系、年間休日120日以上の転職・求人検索結果
JobResult
2件中、
1〜2件を表示
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- 正社員
- 未経験者歓迎
- 第二新卒・既卒者可
- 年間休日120日以上
- 資格取得支援
- 交通費支給
- 女性管理職登用実績あり
- 社宅・寮・住宅補助あり
- 時短勤務OK
TSネットワーク株式会社
【コールセンター運営・管理】☆JTグループ&年間休日120日&賞与4.87カ月分
\TSネットワーク株式会社に入社するポイント/
【完全週休2日制・残業月平均10時間程度】
◎日々の充実感はもちろん、私生活の安定も手に入る職場です!
【「JTグループ」だからこそ得られる、理想の職場環境!】
◎JTグループの揺るがない基盤と、常に世間の状況を反映した高品質な物流サービスを武器に、お客様から多くの信頼を勝ち取ってきました。
【お任せするお仕事】
お客様からのお問い合わせに対...-
月給 188500円 ~ 218400円 (※想定年収 3000000円 ~ 4000000円)
※昇給 年1回
※賞与 年2回(標準4.6ヵ月/2023度実績4.87カ月分※業績連動)
※年齢・経験等を考慮し加給いたします
※試用期間3ヶ月あり(給与等、待遇面に変更はございません。)
※超過勤務手当については1分単位で支給 -
宇都宮コールセンター
栃木県宇都宮市馬場通り1-1-11 宇都宮TDビル2F(最寄駅:東武宇都宮駅)
※転勤可能性あり(ご本人の希望や適性、ご事情を確認のうえ実施いたします) -
高校卒業以上 / 未経験OK
\◎教育制度が充実しているので、特別な知識や経験は必要ありません。安定企業で長く活躍したい方からのご応募を、お待ちしています!◎/
【未経験・第二新卒歓迎!】
※必須条件※ ■高卒以上
☆事務、コールセンター、SVのいずれかの経験がある方は活かせます!
【必須条件】
・高卒以上
・普通免許(AT限定可)
【あれば活かせる経験】※必須ではありません
・事務...
情報提供元:
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■業務内容:
◎プロジェクトの業務管理
(KPI管理や進捗管理、マニュアルや手順書の作成)
◎クライアントへの業務報告(日報・月報の作成)
◎要員管理(業務指導、残業管理)
◎課題の発見、抽出、解決施策運用、及び進捗確認等
◎業務の自動化・効率化の施策の立案/実装等
◎新規案件の提案、商談への参加等
◎新規業務の立上・構築等
◎管理者/管理者候補の育成等
◎予算管理と、予算達成に向けた取り組...-
4,000,000円 〜 6,000,000円
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東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県、群馬県、栃木県、茨城県、山梨県
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■必須条件:
<下記2点に合致する方>
・KPI管理やタスクマネジメントを通じてプロジェクトの品質維持/向上した経験がある
・顧客向けの報告資料をPowerPointを用いて作成経験がある
■歓迎条件:
・予算目標に対する行動経験、予算管理経験
・コンタクトセンター、類似する組織での新規提案、増額提案の提案書作成、実際の商談経験
・コンタクトセンター、類似する組織での新規プロジェクト立上に...
情報提供元:
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