学校・スクール運営スタッフ/教育業界で学歴不問の転職・求人情報一覧(3ページ目)

小学生、中学生を対象とした個別対応の学習塾です。
生徒一人ひとりに合わせた授業、保護者対応、生徒募集など教室運営全般をお願いしています。
「こんなことをやってみたい」を実現できる自由な風土です。

子どもに小さな成功体験を積ませることを大切にしています。子どものサポートとなる人を応援します。未経験からスタートの方も活躍中。
今年の秋、冬で3教室設立を目指しています。

• 給与

  月給　230000円　～　320000円　（※想定年収　2800000円　～　3800000円）
  ※試用期間は3ヶ月で、その間の雇用形態はアルバイト雇用で日給（9,000円）です。交通費は25,000まで支給。
  上記額にはみなし残業代（月20時間分、28000円分）を含みます。※超過分は全額支給します
  賞与2回/年、その他季節賞与あり。
  昇給(毎年)

• 場所

  神奈川県湘南地区（茅ヶ崎市・平塚市）
  神奈川県平塚市菫平9-12　菫平ビル2階（最寄駅：平塚駅）

• 応募資格

  学歴不問 / 未経験OK

【首都圏】東進ハイスクール校舎長(未経験OK/直営・東証スタンダード上場/働き方◎/研修制度充実)

【東証スタンダード上場／年休117日／入社後のフォロー体制も充実／業界未経験可／「東進ハイスクール」「四谷大塚」などを展開／コロナ前から映像授業に特化！／事業多角化で安定経営】…

• 給与

  ＜予定年収＞
  400万円〜600万円
  
  ＜賃金形態＞
  月給制
  
  ＜賃金内訳＞
  月額（基本給）：243,400円
  固定残業手当/月：37,400円〜48,300円（固定残業時間25時間0分/月）
  超過した時間外労働の残業手当は追加支給
  
  ＜月給＞
  280,800円〜291,700円（一律手当を含む）
  
  ＜昇給有無＞
  有
  
  ＜残業手当＞
  有
  
  ＜給与補足＞
  ■賞与：年2回
  ※年収はあくまでも目安...

• 場所

  ＜勤務地詳細＞
  首都圏の校舎
  住所：東京都・千葉県・神奈川県・埼玉県の校舎に配属されます。
  受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

• 応募資格

  学歴不問
  ＜応募資格/応募条件＞
  ■必須条件：
  ・教育に強い感心をお持ちの方（経験は不問です！）
  
  ■歓迎条件：
  ・学生時の講師アルバイト経験
  ・接客などの対人折衝経験
  ※経験以上に意思・意欲を重視します
  
  

※いずれかの資格者限定の募集です
サービス管理責任者／児童発達支援管理責任者

児童発達支援教室『コペルプラス』にて、教室長（児発管）候補としてお仕事をお任せします。
子どもの成長を支え、多くの感謝をもらえる仕事です。

——具体的な業務内容——
◆個別支援計画の作成、確認
◆保護者の方への相談支援
◆教室の運営、管理
◆請求業務
◆指導スタッフへのアドバイス 等

——働きやすい環境です—...

• 給与

  月給　400000円　～　　（※想定年収　4800000円　～　）
  【サビ管・児発管】月給40万円以上＋賞与(業績手当)
  ◎月給には固定残業40H分86，500円～を含む。
  ◎固定残業代は超過した場合は別途支給。
  
  年収例
  ＜教室長のモデル年収＞
  530万6667円
  ⇒月給40万円＋一人暮らし手当1万円＋賞与

• 場所

  南柏教室
  千葉県柏市南柏中央1-5南柏綾水ビル3F
  《選考の教室について》
  ご希望教室が充足している場合は、
  近隣の教室での選考をご案内する場合がございます。
  
  ※希望勤務地を考慮し決定
  ※転居を伴う転勤なし
  
  ★UIターン歓迎★
  ◇ 駅から徒歩5分以内

• 応募資格

  学歴不問 / 未経験OK
  
  【必須要件】
  以下いずれかの資格がある方
  ・サービス管理責任者／児童発達支援管理責任者
  
  ◎サビ管の資格があれば、児童発達支援業界が初めてでもOKです。
  （サビ管の有資格者＝児発管の資格要件を満たしているケースがほとんどです）
  
  ◎転職回数・ブランクは不問。子どもの成長を支えたい方、ぜひご応募ください。
  
  【選考フロー】
  STEP1：Web履歴書による書類選考
  （...

※いずれかの資格者限定の募集です
サービス管理責任者／児童発達支援管理責任者

児童発達支援教室『コペルプラス』にて、教室長（児発管）候補としてお仕事をお任せします。
子どもの成長を支え、多くの感謝をもらえる仕事です。

——具体的な業務内容——
◆個別支援計画の作成、確認
◆保護者の方への相談支援
◆教室の運営、管理
◆請求業務
◆指導スタッフへのアドバイス 等

——働きやすい環境です—...

• 給与

  月給　370000円　～　　（※想定年収　4440000円　～　）
  【サビ管・児発管】月給37万円以上＋賞与(業績手当)
  ◎月給には固定残業40H分86，500円～を含む。
  ◎固定残業代は超過した場合は別途支給。
  
  年収例
  ＜教室長のモデル年収＞
  494万6667円
  ⇒月給37万円＋一人暮らし手当1万円＋賞与

• 場所

  みよし教室
  愛知県みよし市三好町上ヶ池5番地1ロアジール上ヶ池1階B号室
  《選考の教室について》
  ご希望教室が充足している場合は、
  近隣の教室での選考をご案内する場合がございます。
  
  ※希望勤務地を考慮し決定
  ※転居を伴う転勤なし
  
  ★UIターン歓迎★
  ◇ 駅から徒歩5分以内

• 応募資格

  学歴不問 / 未経験OK
  
  【必須要件】
  以下いずれかの資格がある方
  ・サービス管理責任者／児童発達支援管理責任者
  
  ◎サビ管の資格があれば、児童発達支援業界が初めてでもOKです。
  （サビ管の有資格者＝児発管の資格要件を満たしているケースがほとんどです）
  
  ◎転職回数・ブランクは不問。子どもの成長を支えたい方、ぜひご応募ください。
  
  【選考フロー】
  STEP1：Web履歴書による書類選考
  （...

3歳から12歳までの子どもたちを対象にした、学童保育型の英会話スクール『Kids UP』の運営に参加しませんか？ネイティブスタッフと一緒に、子どもたちの英語力向上や成長をサポートしていく仕事です！

＜『Kids UP』とは？＞
放課後の3時間半から7時間、子どもをお預かりする学童保育と、オールイングリッシュで英語教育を行なうスクールが一体となった、新しいカタチの教育モデルです。通常のキッズ...

• 給与

  月給　200000円　～　380000円　（※想定年収　2800000円　～　5200000円）
  月給20万円～38万円
  ※経験やスキルを考慮の上、当社規定により優遇します。

• 場所

  四谷
  東京都新宿区四谷
  四谷駅から近いオフィスでのお仕事
  ※転居を伴う転勤なし。

• 応募資格

  学歴不問 / 未経験OK
  高卒以上＜職種・業種未経験、第二新卒可＞
  ◎「子どもが好き！」という方であれば、大歓迎です！
  ※会社やスクールの目標に共感し、達成意欲を持って仕事にのぞめる方を求めています。
  
  ＜下記いずれかに該当する方は活躍しやすいです！（必須ではありません）＞
  ★事務仕事が得意な方
  ★英語を使って、喜ばれる仕事がしたい方
  ★新しいことにチャレンジするのが好きな方
  
  【必須】
  ・...

※いずれかの資格者限定の募集です
サービス管理責任者／児童発達支援管理責任者

児童発達支援教室『コペルプラス』にて、教室長（児発管）候補としてお仕事をお任せします。
子どもの成長を支え、多くの感謝をもらえる仕事です。

——具体的な業務内容——
◆個別支援計画の作成、確認
◆保護者の方への相談支援
◆教室の運営、管理
◆請求業務
◆指導スタッフへのアドバイス 等

——働きやすい環境です—...

• 給与

  月給　400000円　～　　（※想定年収　4800000円　～　）
  【サビ管・児発管】月給40万円以上＋賞与(業績手当)
  ◎月給には固定残業40H分86，500円～を含む。
  ◎固定残業代は超過した場合は別途支給。
  
  年収例
  ＜教室長のモデル年収＞
  530万6667円
  ⇒月給40万円＋一人暮らし手当1万円＋賞与

• 場所

  ジュニア戸塚教室
  神奈川県横浜市戸塚区戸塚町4014-1マリナビル1F（最寄駅：京急本線京急富岡駅）
  《選考の教室について》
  ご希望教室が充足している場合は、
  近隣の教室での選考をご案内する場合がございます。
  
  ※希望勤務地を考慮し決定
  ※転居を伴う転勤なし
  
  ★UIターン歓迎★
  ◇ 駅から徒歩5分以内

• 応募資格

  学歴不問 / 未経験OK
  
  【必須要件】
  以下いずれかの資格がある方
  ・サービス管理責任者／児童発達支援管理責任者
  
  ◎サビ管の資格があれば、児童発達支援業界が初めてでもOKです。
  （サビ管の有資格者＝児発管の資格要件を満たしているケースがほとんどです）
  
  ◎転職回数・ブランクは不問。子どもの成長を支えたい方、ぜひご応募ください。
  
  【選考フロー】
  STEP1：Web履歴書による書類選考
  （...

※いずれかの資格者限定の募集です
サービス管理責任者／児童発達支援管理責任者

児童発達支援教室『コペルプラス』にて、教室長（児発管）候補としてお仕事をお任せします。
子どもの成長を支え、多くの感謝をもらえる仕事です。

——具体的な業務内容——
◆個別支援計画の作成、確認
◆保護者の方への相談支援
◆教室の運営、管理
◆請求業務
◆指導スタッフへのアドバイス 等

——働きやすい環境です—...

• 給与

  月給　400000円　～　　（※想定年収　4800000円　～　）
  【サビ管・児発管】月給40万円以上＋賞与(業績手当)
  ◎月給には固定残業40H分86，500円～を含む。
  ◎固定残業代は超過した場合は別途支給。
  
  年収例
  ＜教室長のモデル年収＞
  530万6667円
  ⇒月給40万円＋一人暮らし手当1万円＋賞与

• 場所

  西神南教室
  兵庫県神戸市西区井吹台東町1丁目1-1西神南センタービル1階
  《選考の教室について》
  ご希望教室が充足している場合は、
  近隣の教室での選考をご案内する場合がございます。
  
  ※希望勤務地を考慮し決定
  ※転居を伴う転勤なし
  
  ★UIターン歓迎★
  ◇ 駅から徒歩5分以内

• 応募資格

  学歴不問 / 未経験OK
  
  【必須要件】
  以下いずれかの資格がある方
  ・サービス管理責任者／児童発達支援管理責任者
  
  ◎サビ管の資格があれば、児童発達支援業界が初めてでもOKです。
  （サビ管の有資格者＝児発管の資格要件を満たしているケースがほとんどです）
  
  ◎転職回数・ブランクは不問。子どもの成長を支えたい方、ぜひご応募ください。
  
  【選考フロー】
  STEP1：Web履歴書による書類選考
  （...

※いずれかの資格者限定の募集です
サービス管理責任者／児童発達支援管理責任者

児童発達支援教室『コペルプラス』にて、教室長（児発管）候補としてお仕事をお任せします。
子どもの成長を支え、多くの感謝をもらえる仕事です。

——具体的な業務内容——
◆個別支援計画の作成、確認
◆保護者の方への相談支援
◆教室の運営、管理
◆請求業務
◆指導スタッフへのアドバイス 等

——働きやすい環境です—...

• 給与

  月給　400000円　～　　（※想定年収　4800000円　～　）
  【サビ管・児発管】月給40万円以上＋賞与(業績手当)
  ◎月給には固定残業40H分86，500円～を含む。
  ◎固定残業代は超過した場合は別途支給。
  
  年収例
  ＜教室長のモデル年収＞
  530万6667円
  ⇒月給40万円＋一人暮らし手当1万円＋賞与

• 場所

  野田つつみ野教室
  千葉県野田市つつみ野1丁目2番地2つつみ野巽倉庫付事務所
  《選考の教室について》
  ご希望教室が充足している場合は、
  近隣の教室での選考をご案内する場合がございます。
  
  ※希望勤務地を考慮し決定
  ※転居を伴う転勤なし
  
  ★UIターン歓迎★
  ◇ 駅から徒歩5分以内

• 応募資格

  学歴不問 / 未経験OK
  
  【必須要件】
  以下いずれかの資格がある方
  ・サービス管理責任者／児童発達支援管理責任者
  
  ◎サビ管の資格があれば、児童発達支援業界が初めてでもOKです。
  （サビ管の有資格者＝児発管の資格要件を満たしているケースがほとんどです）
  
  ◎転職回数・ブランクは不問。子どもの成長を支えたい方、ぜひご応募ください。
  
  【選考フロー】
  STEP1：Web履歴書による書類選考
  （...

※いずれかの資格者限定の募集です
サービス管理責任者／児童発達支援管理責任者

児童発達支援教室『コペルプラス』にて、教室長（児発管）候補としてお仕事をお任せします。
子どもの成長を支え、多くの感謝をもらえる仕事です。

——具体的な業務内容——
◆個別支援計画の作成、確認
◆保護者の方への相談支援
◆教室の運営、管理
◆請求業務
◆指導スタッフへのアドバイス 等

——働きやすい環境です—...

• 給与

  月給　400000円　～　　（※想定年収　4800000円　～　）
  【サビ管・児発管】月給40万円以上＋賞与(業績手当)
  ◎月給には固定残業40H分86，500円～を含む。
  ◎固定残業代は超過した場合は別途支給。
  
  年収例
  ＜教室長のモデル年収＞
  530万6667円
  ⇒月給40万円＋一人暮らし手当1万円＋賞与

• 場所

  馬橋教室
  千葉県松戸市西馬橋蔵元町104-2フェリス蔵元2階A号室
  《選考の教室について》
  ご希望教室が充足している場合は、
  近隣の教室での選考をご案内する場合がございます。
  
  ※希望勤務地を考慮し決定
  ※転居を伴う転勤なし
  
  ★UIターン歓迎★
  ◇ 駅から徒歩5分以内

• 応募資格

  学歴不問 / 未経験OK
  
  【必須要件】
  以下いずれかの資格がある方
  ・サービス管理責任者／児童発達支援管理責任者
  
  ◎サビ管の資格があれば、児童発達支援業界が初めてでもOKです。
  （サビ管の有資格者＝児発管の資格要件を満たしているケースがほとんどです）
  
  ◎転職回数・ブランクは不問。子どもの成長を支えたい方、ぜひご応募ください。
  
  【選考フロー】
  STEP1：Web履歴書による書類選考
  （...

※いずれかの資格者限定の募集です
サービス管理責任者／児童発達支援管理責任者

児童発達支援教室『コペルプラス』にて、教室長（児発管）候補としてお仕事をお任せします。
子どもの成長を支え、多くの感謝をもらえる仕事です。

——具体的な業務内容——
◆個別支援計画の作成、確認
◆保護者の方への相談支援
◆教室の運営、管理
◆請求業務
◆指導スタッフへのアドバイス 等

——働きやすい環境です—...

• 給与

  月給　370000円　～　　（※想定年収　4440000円　～　）
  【サビ管・児発管】月給37万円以上＋賞与(業績手当)
  ◎月給には固定残業40H分86，500円～を含む。
  ◎固定残業代は超過した場合は別途支給。
  
  年収例
  ＜教室長のモデル年収＞
  494万6667円
  ⇒月給37万円＋一人暮らし手当1万円＋賞与

• 場所

  糸満教室
  沖縄県糸満市潮平767-2ni-fe吉田ビル3階
  《選考の教室について》
  ご希望教室が充足している場合は、
  近隣の教室での選考をご案内する場合がございます。
  
  ※希望勤務地を考慮し決定
  ※転居を伴う転勤なし
  
  ★UIターン歓迎★
  ◇ 駅から徒歩5分以内

• 応募資格

  学歴不問 / 未経験OK
  
  【必須要件】
  以下いずれかの資格がある方
  ・サービス管理責任者／児童発達支援管理責任者
  
  ◎サビ管の資格があれば、児童発達支援業界が初めてでもOKです。
  （サビ管の有資格者＝児発管の資格要件を満たしているケースがほとんどです）
  
  ◎転職回数・ブランクは不問。子どもの成長を支えたい方、ぜひご応募ください。
  
  【選考フロー】
  STEP1：Web履歴書による書類選考
  （...

※いずれかの資格者限定の募集です
サービス管理責任者／児童発達支援管理責任者

児童発達支援教室『コペルプラス』にて、教室長（児発管）候補としてお仕事をお任せします。
子どもの成長を支え、多くの感謝をもらえる仕事です。

——具体的な業務内容——
◆個別支援計画の作成、確認
◆保護者の方への相談支援
◆教室の運営、管理
◆請求業務
◆指導スタッフへのアドバイス 等

——働きやすい環境です—...

• 給与

  月給　400000円　～　　（※想定年収　4800000円　～　）
  【サビ管・児発管】月給40万円以上＋賞与(業績手当)
  ◎月給には固定残業40H分86，500円～を含む。
  ◎固定残業代は超過した場合は別途支給。
  
  年収例
  ＜教室長のモデル年収＞
  530万6667円
  ⇒月給40万円＋一人暮らし手当1万円＋賞与

• 場所

  千里中央教室
  大阪府豊中市上新田2丁目24−50上新田メディカルブリッジ2階
  《選考の教室について》
  ご希望教室が充足している場合は、
  近隣の教室での選考をご案内する場合がございます。
  
  ※希望勤務地を考慮し決定
  ※転居を伴う転勤なし
  
  ★UIターン歓迎★
  ◇ 駅から徒歩5分以内

• 応募資格

  学歴不問 / 未経験OK
  
  【必須要件】
  以下いずれかの資格がある方
  ・サービス管理責任者／児童発達支援管理責任者
  
  ◎サビ管の資格があれば、児童発達支援業界が初めてでもOKです。
  （サビ管の有資格者＝児発管の資格要件を満たしているケースがほとんどです）
  
  ◎転職回数・ブランクは不問。子どもの成長を支えたい方、ぜひご応募ください。
  
  【選考フロー】
  STEP1：Web履歴書による書類選考
  （...

※いずれかの資格者限定の募集です
サービス管理責任者／児童発達支援管理責任者

児童発達支援教室『コペルプラス』にて、教室長（児発管）候補としてお仕事をお任せします。
子どもの成長を支え、多くの感謝をもらえる仕事です。

——具体的な業務内容——
◆個別支援計画の作成、確認
◆保護者の方への相談支援
◆教室の運営、管理
◆請求業務
◆指導スタッフへのアドバイス 等

——働きやすい環境です—...

• 給与

  月給　400000円　～　　（※想定年収　4800000円　～　）
  【サビ管・児発管】月給40万円以上＋賞与(業績手当)
  ◎月給には固定残業40H分86，500円～を含む。
  ◎固定残業代は超過した場合は別途支給。
  
  年収例
  ＜教室長のモデル年収＞
  530万6667円
  ⇒月給40万円＋一人暮らし手当1万円＋賞与

• 場所

  宝塚教室
  兵庫県宝塚市旭町2-8-8パル旭103号
  《選考の教室について》
  ご希望教室が充足している場合は、
  近隣の教室での選考をご案内する場合がございます。
  
  ※希望勤務地を考慮し決定
  ※転居を伴う転勤なし
  
  ★UIターン歓迎★
  ◇ 駅から徒歩5分以内

• 応募資格

  学歴不問 / 未経験OK
  
  【必須要件】
  以下いずれかの資格がある方
  ・サービス管理責任者／児童発達支援管理責任者
  
  ◎サビ管の資格があれば、児童発達支援業界が初めてでもOKです。
  （サビ管の有資格者＝児発管の資格要件を満たしているケースがほとんどです）
  
  ◎転職回数・ブランクは不問。子どもの成長を支えたい方、ぜひご応募ください。
  
  【選考フロー】
  STEP1：Web履歴書による書類選考
  （...

高校生・高卒生を対象とした東進衛星予備校の校舎長候補として、生徒指導・スタッフ育成・行事企画など校舎運営全般をお任せします。

【具体的な仕事内容】
●生徒の面談・進路指導のサポート
●入塾面談・保護者対応
●生徒が通いたいと思う教室づくり・仕組みづくり
●担任助手（大学生）の採用・研修・マネジメント
●生徒募集活動やイベント企画運営　など

【キャリアアップ】
●マネジメントコースとして担...

• 給与

  3,500,000円 〜 5,500,000円

• 場所

  ●奈良県・大阪府にある各校舎

• 応募資格

  ＜応募資格/応募条件＞
  未経験歓迎
  
  ■歓迎条件：
  ・教育業界での経験・営業経験・店舗運営経験
  
  弊社では「共感採用」をテーマに、弊社の風土や考え方と合う方と一緒にお仕事がしたいと考えております。
  能力は気にしません。人柄重視の採用をおこなっておりますので、
  興味のある方はまずご応募ください

※いずれかの資格者限定の募集です
サービス管理責任者／児童発達支援管理責任者

児童発達支援教室『コペルプラス』にて、教室長（児発管）候補としてお仕事をお任せします。
子どもの成長を支え、多くの感謝をもらえる仕事です。

——具体的な業務内容——
◆個別支援計画の作成、確認
◆保護者の方への相談支援
◆教室の運営、管理
◆請求業務
◆指導スタッフへのアドバイス 等

——働きやすい環境です—...

• 給与

  月給　400000円　～　　（※想定年収　4800000円　～　）
  【サビ管・児発管】月給40万円以上＋賞与(業績手当)
  ◎月給には固定残業40H分86，500円～を含む。
  ◎固定残業代は超過した場合は別途支給。
  
  年収例
  ＜教室長のモデル年収＞
  530万6667円
  ⇒月給40万円＋一人暮らし手当1万円＋賞与

• 場所

  阿武野教室
  大阪府高槻市上土室3-12-1Mikiys1F
  《選考の教室について》
  ご希望教室が充足している場合は、
  近隣の教室での選考をご案内する場合がございます。
  
  ※希望勤務地を考慮し決定
  ※転居を伴う転勤なし
  
  ★UIターン歓迎★
  ◇ 駅から徒歩5分以内

• 応募資格

  学歴不問 / 未経験OK
  
  【必須要件】
  以下いずれかの資格がある方
  ・サービス管理責任者／児童発達支援管理責任者
  
  ◎サビ管の資格があれば、児童発達支援業界が初めてでもOKです。
  （サビ管の有資格者＝児発管の資格要件を満たしているケースがほとんどです）
  
  ◎転職回数・ブランクは不問。子どもの成長を支えたい方、ぜひご応募ください。
  
  【選考フロー】
  STEP1：Web履歴書による書類選考
  （...

※いずれかの資格者限定の募集です
サービス管理責任者／児童発達支援管理責任者

児童発達支援教室『コペルプラス』にて、教室長（児発管）候補としてお仕事をお任せします。
子どもの成長を支え、多くの感謝をもらえる仕事です。

——具体的な業務内容——
◆個別支援計画の作成、確認
◆保護者の方への相談支援
◆教室の運営、管理
◆請求業務
◆指導スタッフへのアドバイス 等

——働きやすい環境です—...

• 給与

  月給　370000円　～　　（※想定年収　4440000円　～　）
  【サビ管・児発管】月給37万円以上＋賞与(業績手当)
  ◎月給には固定残業40H分86，500円～を含む。
  ◎固定残業代は超過した場合は別途支給。
  
  年収例
  ＜教室長のモデル年収＞
  494万6667円
  ⇒月給37万円＋一人暮らし手当1万円＋賞与

• 場所

  広島舟入教室
  広島県広島市中区舟入中町11−2大起ビル101（最寄駅：広島新交通1号線（アストラムライン）中筋駅）
  《選考の教室について》
  ご希望教室が充足している場合は、
  近隣の教室での選考をご案内する場合がございます。
  
  ※希望勤務地を考慮し決定
  ※転居を伴う転勤なし
  
  ★UIターン歓迎★
  ◇ 駅から徒歩5分以内

• 応募資格

  学歴不問 / 未経験OK
  
  【必須要件】
  以下いずれかの資格がある方
  ・サービス管理責任者／児童発達支援管理責任者
  
  ◎サビ管の資格があれば、児童発達支援業界が初めてでもOKです。
  （サビ管の有資格者＝児発管の資格要件を満たしているケースがほとんどです）
  
  ◎転職回数・ブランクは不問。子どもの成長を支えたい方、ぜひご応募ください。
  
  【選考フロー】
  STEP1：Web履歴書による書類選考
  （...

※いずれかの資格者限定の募集です
サービス管理責任者／児童発達支援管理責任者

児童発達支援教室『コペルプラス』にて、教室長（児発管）候補としてお仕事をお任せします。
子どもの成長を支え、多くの感謝をもらえる仕事です。

——具体的な業務内容——
◆個別支援計画の作成、確認
◆保護者の方への相談支援
◆教室の運営、管理
◆請求業務
◆指導スタッフへのアドバイス 等

——働きやすい環境です—...

• 給与

  月給　400000円　～　　（※想定年収　4800000円　～　）
  【サビ管・児発管】月給40万円以上＋賞与(業績手当)
  ◎月給には固定残業40H分86，500円～を含む。
  ◎固定残業代は超過した場合は別途支給。
  
  年収例
  ＜教室長のモデル年収＞
  530万6667円
  ⇒月給40万円＋一人暮らし手当1万円＋賞与

• 場所

  橋本教室
  神奈川県相模原市緑区橋本3-19-17プリムローズハウス203（最寄駅：東急電鉄東横線白楽駅）
  《選考の教室について》
  ご希望教室が充足している場合は、
  近隣の教室での選考をご案内する場合がございます。
  
  ※希望勤務地を考慮し決定
  ※転居を伴う転勤なし
  
  ★UIターン歓迎★
  ◇ 駅から徒歩5分以内

• 応募資格

  学歴不問 / 未経験OK
  
  【必須要件】
  以下いずれかの資格がある方
  ・サービス管理責任者／児童発達支援管理責任者
  
  ◎サビ管の資格があれば、児童発達支援業界が初めてでもOKです。
  （サビ管の有資格者＝児発管の資格要件を満たしているケースがほとんどです）
  
  ◎転職回数・ブランクは不問。子どもの成長を支えたい方、ぜひご応募ください。
  
  【選考フロー】
  STEP1：Web履歴書による書類選考
  （...

小学生、中学生を対象とした個別対応の学習塾です。
生徒一人ひとりに合わせた授業、保護者対応、生徒募集など教室運営全般をお願いしています。
「こんなことをやってみたい」を実現できる自由な風土です。

子どもに小さな成功体験を積ませることを大切にしています。子どものサポートとなる人を応援します。未経験からスタートの方も活躍中。
東京都内新規出店を５年で３０教室を計画しております。
教室運営から地...

• 給与

  月給　230000円　～　400000円　（※想定年収　2800000円　～　5000000円）
  上記額にはみなし残業代（月20時間分、28000円分）を含みます。
  ※超過分は全額支給します

• 場所

  東京教育事業部　東京都内エリア各教室
  東京都世田谷区（最寄駅：三軒茶駅・千歳烏山駅・狛江駅・上野毛駅・用賀駅）
  東京都内

• 応募資格

  学歴不問 / 未経験OK

※いずれかの資格者限定の募集です
サービス管理責任者／児童発達支援管理責任者

児童発達支援教室『コペルプラス』にて、教室長（児発管）候補としてお仕事をお任せします。
子どもの成長を支え、多くの感謝をもらえる仕事です。

——具体的な業務内容——
◆個別支援計画の作成、確認
◆保護者の方への相談支援
◆教室の運営、管理
◆請求業務
◆指導スタッフへのアドバイス 等

——働きやすい環境です—...

• 給与

  月給　400000円　～　　（※想定年収　4800000円　～　）
  【サビ管・児発管】月給40万円以上＋賞与(業績手当)
  ◎月給には固定残業40H分86，500円～を含む。
  ◎固定残業代は超過した場合は別途支給。
  
  年収例
  ＜教室長のモデル年収＞
  530万6667円
  ⇒月給40万円＋一人暮らし手当1万円＋賞与

• 場所

  千里丘教室
  大阪府摂津市千里丘2-12-15ダ・カーポ1-E（最寄駅：(1)大阪メトロ御堂筋線新大阪駅南改札(2)阪急京都線南方駅、JR新大阪駅）
  《選考の教室について》
  ご希望教室が充足している場合は、
  近隣の教室での選考をご案内する場合がございます。
  
  ※希望勤務地を考慮し決定
  ※転居を伴う転勤なし
  
  ★UIターン歓迎★
  ◇ 駅から徒歩5分以内

• 応募資格

  学歴不問 / 未経験OK
  
  【必須要件】
  以下いずれかの資格がある方
  ・サービス管理責任者／児童発達支援管理責任者
  
  ◎サビ管の資格があれば、児童発達支援業界が初めてでもOKです。
  （サビ管の有資格者＝児発管の資格要件を満たしているケースがほとんどです）
  
  ◎転職回数・ブランクは不問。子どもの成長を支えたい方、ぜひご応募ください。
  
  【選考フロー】
  STEP1：Web履歴書による書類選考
  （...

※いずれかの資格者限定の募集です
サービス管理責任者／児童発達支援管理責任者

児童発達支援教室『コペルプラス』にて、教室長（児発管）候補としてお仕事をお任せします。
子どもの成長を支え、多くの感謝をもらえる仕事です。

——具体的な業務内容——
◆個別支援計画の作成、確認
◆保護者の方への相談支援
◆教室の運営、管理
◆請求業務
◆指導スタッフへのアドバイス 等

——働きやすい環境です—...

• 給与

  月給　370000円　～　　（※想定年収　4440000円　～　）
  【サビ管・児発管】月給37万円以上＋賞与(業績手当)
  ◎月給には固定残業40H分86，500円～を含む。
  ◎固定残業代は超過した場合は別途支給。
  
  年収例
  ＜教室長のモデル年収＞
  494万6667円
  ⇒月給37万円＋一人暮らし手当1万円＋賞与

• 場所

  前橋六供教室
  群馬県前橋市六供町5丁目20-8サザンテラスB
  《選考の教室について》
  ご希望教室が充足している場合は、
  近隣の教室での選考をご案内する場合がございます。
  
  ※希望勤務地を考慮し決定
  ※転居を伴う転勤なし
  
  ★UIターン歓迎★
  ◇ 駅から徒歩5分以内

• 応募資格

  学歴不問 / 未経験OK
  
  【必須要件】
  以下いずれかの資格がある方
  ・サービス管理責任者／児童発達支援管理責任者
  
  ◎サビ管の資格があれば、児童発達支援業界が初めてでもOKです。
  （サビ管の有資格者＝児発管の資格要件を満たしているケースがほとんどです）
  
  ◎転職回数・ブランクは不問。子どもの成長を支えたい方、ぜひご応募ください。
  
  【選考フロー】
  STEP1：Web履歴書による書類選考
  （...

※いずれかの資格者限定の募集です
サービス管理責任者／児童発達支援管理責任者

児童発達支援教室『コペルプラス』にて、教室長（児発管）候補としてお仕事をお任せします。
子どもの成長を支え、多くの感謝をもらえる仕事です。

——具体的な業務内容——
◆個別支援計画の作成、確認
◆保護者の方への相談支援
◆教室の運営、管理
◆請求業務
◆指導スタッフへのアドバイス 等

——働きやすい環境です—...

• 給与

  月給　400000円　～　　（※想定年収　4800000円　～　）
  【サビ管・児発管】月給40万円以上＋賞与(業績手当)
  ◎月給には固定残業40H分86，500円～を含む。
  ◎固定残業代は超過した場合は別途支給。
  
  年収例
  ＜教室長のモデル年収＞
  530万6667円
  ⇒月給40万円＋一人暮らし手当1万円＋賞与

• 場所

  東松山教室
  埼玉県東松山市箭弓町1−16−1田島ビル2F（最寄駅：東武東上線東松山駅）
  《選考の教室について》
  ご希望教室が充足している場合は、
  近隣の教室での選考をご案内する場合がございます。
  
  ※希望勤務地を考慮し決定
  ※転居を伴う転勤なし
  
  ★UIターン歓迎★
  ◇ 駅から徒歩5分以内

• 応募資格

  学歴不問 / 未経験OK
  
  【必須要件】
  以下いずれかの資格がある方
  ・サービス管理責任者／児童発達支援管理責任者
  
  ◎サビ管の資格があれば、児童発達支援業界が初めてでもOKです。
  （サビ管の有資格者＝児発管の資格要件を満たしているケースがほとんどです）
  
  ◎転職回数・ブランクは不問。子どもの成長を支えたい方、ぜひご応募ください。
  
  【選考フロー】
  STEP1：Web履歴書による書類選考
  （...