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正社員、東京都、千代田区、人事、電機・家電・AV機器の転職・求人検索結果

JobResult
職種
業種
勤務地

企業名

キーワード

雇用形態
年収

9件中、
1〜9件を表示

    • 正社員
    • 第二新卒・既卒者可
    • フレックスタイム制
    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度あり

    株式会社日立インダストリアルプロダクツ

    【秋葉原】人事(HR施策の企画立案〜組織編成)◆SDGs推進の成長事業/フレックス制度/年休127日【エージェントサービス求人】

    【秋葉原】人事(HR施策の企画立案〜組織編成)◆SDGs推進の成長事業/フレックス制度/年休127日

    【タレントマネジメント・組織開発等HR施策の企画立案〜組織編成に貢献/フレックス制度有り・年間休日127日/日立グループの中核企業/産休復帰率100%とワークライフバランス充…

    • 給与

      <予定年収>
      500万円〜650万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):230,000円〜380,000円

      <月給>
      230,000円〜380,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇致します。
      ■担当者クラス:
      月給:23万円〜32万円/年収:500万円〜650万円(裁量勤務手当/時間外勤務手当30...

    • 場所

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都千代田区外神田1-5-1 住友不動産秋葉原ファーストビル
      勤務地最寄駅:JR線/秋葉原駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙

    • 応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・人事領域に関する業務経験(人事企画・立案・展開)

      ■歓迎条件:
      ・製造業でのHR業務経験
      ・TOEIC(R)テスト650点程度の英語力(読み書きが支障のない程度)を持っている方

    株式会社日立インダストリアルプロダクツ/【秋葉原】人事(HR施策の企画立案〜組織編成)◆SDGs推進の成長事業/フレックス制度/年休127日【エージェントサービス求人】

    情報提供元: doda(デューダ)の求人情報

    • 正社員
    • フレックスタイム制
    • 年間休日120日以上
    • 土日祝日休み
    • 完全週休2日制
    • 女性活躍中
    • 退職金制度あり
    • 上場企業
    • 社宅・寮・住宅補助あり
    • 40代以上活躍中

    古河電気工業株式会社

    【東京】HRBP(サクセッションプラン・エンゲージメント向上)※リモート可/大手総合電機メーカー【エージェントサービス求人】

    【東京】HRBP(サクセッションプラン・エンゲージメント向上)※リモート可/大手総合電機メーカー

    【プライム市場上場/古河財閥の一角を形成/世界トップクラスシェアの製品多数/リモート・フレックス有】

    ■業務内容:
    各事業部門のHRBPとして、人事事項全般に関する相談窓口活動…

    • 給与

      <予定年収>
      600万円〜900万円

      <賃金形態>
      月給制
      補足事項なし

      <賃金内訳>
      月額(基本給):300,000円〜500,000円

      <月給>
      300,000円〜500,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    • 場所

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都千代田区大手町2-6-4
      勤務地最寄駅:JR線/東京駅
      受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり

    • 応募資格

      <最終学歴>大学院、大学卒以上
      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・HRBP、事業所総務もしくは制度設計、組織開発の経験をお持ちの方
      ■歓迎要件:
      ・製造業企業で企業で人事部門での業務経験

    古河電気工業株式会社/【東京】HRBP(サクセッションプラン・エンゲージメント向上)※リモート可/大手総合電機メーカー【エージェントサービス求人】

    情報提供元: doda(デューダ)の求人情報

    • 正社員
    • 第二新卒・既卒者可
    • 転勤なし
    • 年間休日120日以上
    • 土日祝日休み
    • 産休・育休取得実績
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度あり

    株式会社じゃんぱら

    【神田】人事(採用戦略立案〜実行)◇ビックカメラG/採用改革をお任せ!/ゆくゆくは在宅可◇【エージェントサービス求人】

    【神田】人事(採用戦略立案〜実行)◇ビックカメラG/採用改革をお任せ!/ゆくゆくは在宅可◇

    〜完全週休2日制/年間休日120日以上/在宅勤務可能/食事補助などの福利厚生充実/ビックカメラ・ソフマップグループの完全子会社で安定基盤〜

    ■ミッション/採用背景
    今回ご入社いただく…

    • 給与

      <予定年収>
      500万円〜600万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):310,000円〜370,000円
      その他固定手当/月:15,000円〜25,000円

      <月給>
      325,000円〜395,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
      ■昇給:年1回
      ■賞与:年2回(昨年実績3.6か月) ※支...

    • 場所

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都千代田区神田須田町2-2-3 I.T.C神田須田町ビル3F
      勤務地最寄駅:都営新宿線/岩本町駅
      受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり

    • 応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      小売、サービス、飲食業界いずれかでの採用戦略立案のご経験がある方

    株式会社じゃんぱら/【神田】人事(採用戦略立案〜実行)◇ビックカメラG/採用改革をお任せ!/ゆくゆくは在宅可◇【エージェントサービス求人】

    情報提供元: doda(デューダ)の求人情報

    • 正社員
    • 第二新卒・既卒者可
    • 転勤なし
    • 年間休日120日以上
    • 土日祝日休み
    • 産休・育休取得実績
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度あり

    株式会社じゃんぱら

    【神田】人事(採用戦略立案〜実行)◇企業課題の解決に直結!/安定基盤ビックカメラG/完全週休2日制◇【エージェントサービス求人】

    【神田】人事(採用戦略立案〜実行)◇企業課題の解決に直結!/安定基盤ビックカメラG/完全週休2日制◇

    〜年間休日120日以上/残業10h程度/在宅勤務可能/食事補助などの福利厚生充実/小売やサービス業界での知見が活きるポジション〜

    ■ミッション/採用背景
    今回ご入社いただく…

    • 給与

      <予定年収>
      500万円〜600万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):310,000円〜370,000円
      その他固定手当/月:15,000円〜25,000円

      <月給>
      325,000円〜395,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
      ■昇給:年1回
      ■賞与:年2回(昨年実績3.6か月) ※支...

    • 場所

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都千代田区神田須田町2-2-3 I.T.C神田須田町ビル3F
      勤務地最寄駅:都営新宿線/岩本町駅
      受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり

    • 応募資格

      <最終学歴>大学院、大学卒以上
      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件
      ・店舗店長もしくはエリアマネージャーとして管理採用に携われてきた方

    株式会社じゃんぱら/【神田】人事(採用戦略立案〜実行)◇企業課題の解決に直結!/安定基盤ビックカメラG/完全週休2日制◇【エージェントサービス求人】

    情報提供元: doda(デューダ)の求人情報

    • 正社員
    • フレックスタイム制
    • 年間休日120日以上
    • 土日祝日休み
    • 完全週休2日制
    • 女性活躍中
    • 退職金制度あり
    • 上場企業
    • 社宅・寮・住宅補助あり
    • 40代以上活躍中

    古河電気工業株式会社

    【東京駅】採用担当(中途・入社後のオンボーディングまで)※残業20h/リモート可/創業130年以上【エージェントサービス求人】

    【東京駅】採用担当(中途・入社後のオンボーディングまで)※残業20h/リモート可/創業130年以上

    【プライム市場上場/古河財閥の一角を形成/世界トップクラスシェアの製品多数/リモート・フレックス有】

    ■業務内容:
    戦略本部戦略人事部人材採用課に配属となります。戦略人事部で…

    • 給与

      <予定年収>
      500万円〜900万円

      <賃金形態>
      月給制
      補足事項なし

      <賃金内訳>
      月額(基本給):250,000円〜450,000円

      <月給>
      250,000円〜450,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    • 場所

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都千代田区大手町2-6-4
      勤務地最寄駅:JR線/東京駅
      受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり

    • 応募資格

      <最終学歴>大学院、大学卒以上
      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・製造業において、人事部門での業務経験がある方
      ■歓迎要件:
      ・製造業企業でキャリア採用業務経験
      ・TOEIC(R)テスト600点以上(マネジメント登用の資格になります)

    古河電気工業株式会社/【東京駅】採用担当(中途・入社後のオンボーディングまで)※残業20h/リモート可/創業130年以上【エージェントサービス求人】

    情報提供元: doda(デューダ)の求人情報

    • 正社員
    • 第二新卒・既卒者可
    • 転勤なし
    • 年間休日120日以上
    • 土日祝日休み
    • 産休・育休取得実績
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度あり

    株式会社じゃんぱら

    【神田】人事係長候補◇ビックカメラG/国内外需要高いリユース事業◇採用戦略立案〜実行◇慣れたら在宅可【エージェントサービス求人】

    【神田】人事係長候補◇ビックカメラG/国内外需要高いリユース事業◇採用戦略立案〜実行◇慣れたら在宅可

    【完全週休2日制/年間休日120日以上/在宅勤務可能/食事補助などの福利厚生充実/ビックカメラ・ソフマップグループの完全子会社で安定基盤】

    ■採用背景/ミッション
    リユース…

    • 給与

      <予定年収>
      500万円〜600万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):310,000円〜370,000円
      その他固定手当/月:15,000円〜25,000円

      <月給>
      325,000円〜395,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
      ■昇給:年1回
      ■賞与:年2回(昨年実績3.6か月) ※支...

    • 場所

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都千代田区神田須田町2-2-3 I.T.C神田須田町ビル3F
      勤務地最寄駅:都営新宿線/岩本町駅
      受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり

    • 応募資格

      <最終学歴>大学院、大学卒以上
      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      小売、サービス、飲食業界いずれかの人事組織でのマネジメント経験

      ■歓迎条件
      人事企画(採用戦略立案など)のご経験がある方

    株式会社じゃんぱら/【神田】人事係長候補◇ビックカメラG/国内外需要高いリユース事業◇採用戦略立案〜実行◇慣れたら在宅可【エージェントサービス求人】

    情報提供元: doda(デューダ)の求人情報

    • 正社員
    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度あり

    NECプラットフォームズ株式会社

    〜NECグループ/在宅週3日×フレックス〜【神田/管理職候補】人事戦略・制度設計(HRBP)【エージェントサービス求人】

    〜NECグループ/在宅週3日×フレックス〜【神田/管理職候補】人事戦略・制度設計(HRBP)

    【NECグループの中核会社/リモート週3回/変革企業でのHRBPに立ち上げから関わります】

    ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める職務】
    当社の戦略実現・課題解決に向けた各種人事施…

    • 給与

      <予定年収>
      740万円〜960万円

      <賃金形態>
      月給制
      補足事項なし

      <賃金内訳>
      月額(基本給):460,000円〜560,000円

      <月給>
      460,000円〜560,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      ◆昇給:年1回
      ◆賞与:年2回(6月,12月)

      賃金はあくまでも目...

    • 場所

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都千代田区神田司町2-3
      勤務地最寄駅:JR線/神田駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙

    • 応募資格

      <最終学歴>大学院、大学卒以上
      <応募資格/応募条件>
      ■応募条件:(以下いずれかに該当する方)
      ・人事制度・戦略に携わった経験をお持ちの方
      ・人事戦略の提案等のHRBP業務に携わっていた方

      ■歓迎条件:
      ・英語力(TOEIC(R)テスト600点)

    NECプラットフォームズ株式会社/〜NECグループ/在宅週3日×フレックス〜【神田/管理職候補】人事戦略・制度設計(HRBP)【エージェントサービス求人】

    情報提供元: doda(デューダ)の求人情報

    • 正社員
    • フレックスタイム制
    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度あり

    NECプラットフォームズ株式会社

    【神田】人事(教育)※NECグループ/人事課題解決に携わる/在宅勤務・フレックス・残業20h【エージェントサービス求人】

    【神田】人事(教育)※NECグループ/人事課題解決に携わる/在宅勤務・フレックス・残業20h

    【NECグループの中核会社/福利厚生充実/入社3年後の定着率90%以上/平均残業時間20時間/出社週2回程度/変革企業でのHRBPに立ち上げから関わります】

    ■業務内容:【変更の範…

    • 給与

      <予定年収>
      500万円〜630万円

      <賃金形態>
      月給制
      補足事項なし

      <賃金内訳>
      月額(基本給):310,000円〜390,000円

      <月給>
      310,000円〜390,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      ◆昇給:年1回
      ◆賞与:年2回(6月,12月)

      賃金はあくまでも目...

    • 場所

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都千代田区神田司町2-3
      勤務地最寄駅:JR線/神田駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙

    • 応募資格

      <最終学歴>大学院、大学卒以上
      <応募資格/応募条件>
      ■応募条件:以下いずれも必須
      ・人材育成に携わった経験をお持ちの方
      ・PCスキル(ワード、エクセル、リモートツール等)

      ■歓迎条件:
      ・英語力(TOEIC 600点以上)

    NECプラットフォームズ株式会社/【神田】人事(教育)※NECグループ/人事課題解決に携わる/在宅勤務・フレックス・残業20h【エージェントサービス求人】

    情報提供元: doda(デューダ)の求人情報

    • 正社員
    • フレックスタイム制
    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度あり

    NECプラットフォームズ株式会社

    【神田】人事(教育・制度)※NECグループ/人事課題解決に携わる/在宅勤務・フレックス・残業20h【エージェントサービス求人】

    【神田】人事(教育・制度)※NECグループ/人事課題解決に携わる/在宅勤務・フレックス・残業20h

    【NECグループの中核会社/福利厚生充実/入社3年後の定着率90%以上/平均残業時間20時間/出社週2回程度/変革企業でのHRBPに立ち上げから関わります】

    ■業務内容:【変…

    • 給与

      <予定年収>
      500万円〜630万円

      <賃金形態>
      月給制
      補足事項なし

      <賃金内訳>
      月額(基本給):310,000円〜390,000円

      <月給>
      310,000円〜390,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      ◆昇給:年1回
      ◆賞与:年2回(6月,12月)

      賃金はあくまでも目...

    • 場所

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都千代田区神田司町2-3
      勤務地最寄駅:JR線/神田駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙

    • 応募資格

      <最終学歴>大学院、大学卒以上
      <応募資格/応募条件>
      ■応募条件:以下いずれも必須
      ・人材育成や人事制度に携わった経験をお持ちの方
      ・PCスキル(ワード、エクセル、リモートツール等)

      ■歓迎条件:
      ・英語力(TOEIC 600点以上)

    NECプラットフォームズ株式会社/【神田】人事(教育・制度)※NECグループ/人事課題解決に携わる/在宅勤務・フレックス・残業20h【エージェントサービス求人】

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