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【障がい者グループホーム数No.1のリーディングカンパニー／月残業20h以内／転勤無／完全週休2日制（土日祝）】

■業務内容：
障がい福祉サービスである、「日中サービス支援型」と呼ばれる障がい者グループホームの運営を行っている当社にて、請求業務の全般を担って頂きます。【変更の範囲：会社の定める業務】

■業務詳細：
・請求に関する問い合わせ電話対応
・利用者の請求書作成・発送準備
・利用者の領収書作成・入金確認・発行手続き
・口座振替依頼書の回収・管理・引落手続き
・未収金がある方への架電や支払いスケジュールの確立
・管理帳票の作成・管理

■組織構成（管理課）：
・次長1名、主任2名、一般正社員6名
※一般職員でご入社頂くことを想定しております。

■モデル年収：
・一般360万円〜／主任420万円〜／係長480万円〜／課長540万円〜／次長600万円〜
※実績により2〜3年ごとにステップアップを目指せます

■当社の魅力・事業内容について：
＜福祉業界のマイナスイメージ払しょくする取り組み＞
・本年度から昇給・昇格がしやすい、定量定性から図られる評価体制が整い、更には離職率改善をメインミッションとする人材開発課が組織化される等の取り組みを行っております。

＜日中サービス支援型とは＞
・設備基準を満たした施設で、職員が24時間365日常駐しており、日常生活上の援助や介護支援を受けながら住み慣れた地域で安心して過ごせるグループホームになります。

総務、一般事務

正社員

東京都

＜勤務地詳細＞
本社近隣ビル
住所：東京都品川区南大井3-22-7 大森YSビル5F
勤務地最寄駅：京急本線線／大森海岸駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
対象期間の総所定労働時間：160時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00
＜その他就業時間補足＞
平均残業10〜20h

＜転勤＞
無
【変更の範囲：無】

＜予定年収＞
360万円〜402万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円
その他固定手当/月：23,000円〜49,000円
固定残業手当/月：77,000円〜86,000円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
300,000円〜335,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
◆賞与：無
◆昇給：年1回（3月）※個人の評価に応じて昇降給の場合あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし

＜定年＞
70歳
再雇用制度有：75歳まで

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
服装自由（全従業員利用可）

＜その他補足＞
■出産・育児支援制度（全従業員利用可）
■産前休暇
■産後休暇
■育児休暇
■介護休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

■年末年始、夏季休暇3日、冬季休暇4日有
■土日祝（完全週休二日制）
■年休125日

2024年4月29日