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この求人情報は、人材紹介会社である「株式会社ワークポート」が取り扱っています。

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 年間休日120日以上
  • 語学力を活かせる
  • 土日祝日休み
  • 産休・育休取得実績
  • 資格取得支援
  • 始業10時以降

ポールトゥウィン株式会社

【愛知】品質管理のスペシャリスト

募集要項

仕事詳細
【職務概要】
主に既存のクライアントへの手厚い顧客折衝が必要となるため、クライアントに対するスペシャリストとして以下業務を担当して頂きます。

【職務詳細】
・名古屋センターの戦略個社の品質担保
品質基準の策定、KPI管理/可視化、レポート作成
・クライアント折衝
提案書作成/プレゼン、定例MTG/商談の参加、訪問/来社対応(数か月に一度)
・プロジェクトの計画/立案/実行
品質向上計画の作成、ルール仕組みの立案、スケジューリング、施策実行
・オペレーターの人材育成
業務スキル/マインドの成長、モチベーションコントロール

<あなた自身の成長を実現/働きやすい職場>
ゲーム・アプリの専門知識が無くても大丈夫。
女性でも働きやすい職場です!
将来的には3000万規模の案件の品質管理をして頂きます。
職種
コールセンター運営・管理、コールセンタースーパーバイザー、フィールドエンジニア
雇用形態
正社員
勤務地(住所)
愛知県名古屋市中区錦3-20-27 御幸ビル9F
各線「栄」駅より徒歩6分
給与・年収
5,000,000円 〜 6,500,000円
待遇・福利厚生
年収:504万~659万

 ■年棒制:月額420700円
 ■給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
 ■賞与:無し
 ■昇給:年2回(4月、10月)
 ■雇用形態:正社員
 ■試用期間補足:3ヶ月
 ■待遇■
 交通費(月額上限5万円)・出張手当・退職金制度・慶弔見舞金・従業員持ち株会・リモートワーク可・副業可(条件あり)・資格取得補助・表彰制度・部活制度・コーヒー/紅茶/緑茶無料、オフィス内お菓子販売・保養施設・社内ワンコイン整体・休養室・資産形成セミナー

 ■勤務時間:10:00~19:00
 ■休憩:60分
 ■喫煙情報:屋内禁煙
休日・休暇
【年間休日120日以上】完全週休二日制(土日祝)、有給休暇(入社日に10日付与(利用日数の規定あり))、フレックスホリデー(毎年2/1時点入社者に2日/年付与)、子の看護休暇、介護休暇、特別休暇
求人更新日
2024年4月25日

求人の募集元企業

会社名
ポールトゥウィン株式会社
設立日
1994年1月20日
資本金
3,000万円(2021年1月31日現在)
事業内容
【事業内容】・デバッグ・ネットサポート・ソフトウェア品質検証事業
・採用マッチングシステムの運営

【会社の特徴】デバッグアウトソーシング専業会社として1994年の設立以来、グループ会社も含め同社は6,000以上の家庭用ゲームソフト、10,000以上のモバイルコンテンツなどの品質向上をサポートしてきました。業界内でも早い2000年に設立したネットサポート専業会社で、Eコマース不正対策、カスタマーサポートなどを展開し、ソフトウェアを中心にその品質を第三者の観点で検証し不具合を減らす、そして開発会社やメーカーのコンサルティングの役割も果たしてきました。これまで時代のニーズに合わせてサービス領域を進化させ、変化しながら最先端のITサービスに対応したソリューションサービスを展開してきました。国内グループ会社、海外グループ会社との連携によりサイバーセキュリティ、システム開発、グローバル対応まで包括的に提供できることも同社の強みのひとつです。2012年以来、医療・介護の外国人人材を全国の病院、介護施設に紹介しています。看護師、介護人合わせて1000人以上の実績を持ち、さらなる体制強化のため2…

その他・PR

【選考プロセス】
書類選考→ 一次面接 → 適性検査(web)→ 二次面接 →内定
※社内SE・システム管理(副部長)ポジションのみ面接3回

応募方法

応募資格
【必須】
・カスタマーサポート経験(2年以上)
・チームをリードした経験(2年以上)
・BtoBのお客様とのコミュニケーション経験
・プロジェクトを引き受ける際の提案や発表の経験
・日本語と英語でスムーズなコミュニケーションが取れる方

【尚可】
・ゲーム関連のカスタマーサポートでの経験
・英語での業務経験
・英語のTOEICで800点以上、日本語の試験でN1レベルの実績
・チームをより強くする取り組みの経験
・品質を上げるための新しい方法を考え実行した経験

お仕事探しアドバイス

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キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、人材派遣・人材紹介業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:410万円です。男女比は男性・63%:女性・37%で、平均年齢は51歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が42%・就業中の人が58%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。人材派遣・人材紹介業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。