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掲載期間:〜2024年06月11日まで

この求人情報は、人材紹介会社である「株式会社ワークポート」が取り扱っています。

  • 正社員
  • 学歴不問
  • フレックスタイム制
  • 年間休日120日以上
  • 語学力を活かせる
  • 土日祝日休み
  • 産休・育休取得実績
  • 資格取得支援
  • 駅チカ
  • 始業10時以降

株式会社エージェント

【東京:リモート】プロジェクトマネージャー(ICT推進事業)

募集要項

仕事詳細
【職務概要】
同社の中でも、急成長をしているICT推進事業チームにてプロジェクトプランナーを募集しています。
顧客は地方自治体や、教育機関、官公庁、一般企業などそれぞれの組織が持つデジタル課題や悩みをヒアリングし最適な導入計画や、研修内容を提案していきます。
提案するコンテンツは、同社がスペシャリストの認定を取得しているGoogle Cloud Partner AdvantageプログラムやGoogle for Educationを中心に、Microsoft、amazon,Adobeと市場ニーズの高いラインナップの中から、課題解決につながるサービスを提供。
各団体(自治体や法人等)それぞれがICT化やDX推進に対して抱えている課題を捉え、最適な提案を行い、プロジェクト化していただきます。

具体的には以下のような業務を担当いただきます。

- 顧客の要望をヒアリングし、要件定義からタイムライン設計
- トレーニング提供のための講師アサイン
- コンテンツ制作(データ収集・アウトライン作成・資料作成など)
- 顧客課題に対するコンサルティング
- プロジェクト計画、工数の算定評価、見積・予算管理
- 顧客、社内の会議進行管理



【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
職種
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
東京都
勤務地(住所)
東京都渋谷区道玄坂2-25-12 道玄坂通5F
JR山手線「渋谷」駅徒歩5分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
給与・年収
4,000,000円 〜 6,500,000円
待遇・福利厚生
■年収:400万~700万円
 月給制:月額340000円
 賞与:無し
 昇給:年2回

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(1~6か月(給与変動なし))

■福利厚生:
■社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合)■健康診断■出産育児付加金■ベネフィット・ステーション■研修制度-Be Ambitious研修■社内表彰制度(年に4回)■e-learningサービス■経営合宿・責任者合宿■資格取得支援■副業可(※申請許可制)

■勤務時間:10時00分~19時00分、フレックスタイム(※コアタイム:10時~15時)
 休憩時間:60分

■喫煙情報:屋内禁煙

休日・休暇
【年間休日120日】、土日祝相当、年末年始休暇(12月31日~1月3日)、年次有給休暇(初年度10日)、慶弔休暇、出産・育児休暇(★男性社員の育児休暇取得実績もあり)
求人更新日
2024年6月11日

求人の募集元企業

会社名
株式会社エージェント
設立日
2004年4月
資本金
5,000万円
事業内容
【事業内容】■ソリューション事業・アウトソーシング・採用・教育コンサルティング・アプリケーションサービスの開発・運営

【会社の特徴】同社は世の中の「困った」を解決するためのヒューマンソリューションカンパニーです。
総務省統計によると15歳~35歳までの非正規雇用者は増加傾向にあり、これからの若者に対する教育は、近未来の日本における大きな課題となっています。
同社はその課題に対して一石を投じるべくキャリアに悩む若者に雇用確保と専門教育やトレーニングを行い、就職を支援するキャリアトレーニングシステムの開発に力を注ぎ、若者のChange!を応援する次世代のエージェントを目指しています。
同社は接客販売に関わる人員の採用教育、企画、運営までを
ワンストップで行う人財派遣、アウトソーシングサービスを中心に、数千人の若者の教育・キャリアアップ 支援を行っています。
また、ゲーミフィケーションを活用したオリジナルアプリの企画、開発等ITにも力を入れて取り組んでいます。

その他・PR

【選考プロセス】
書類選考⇒1次面接(オンライン)⇒最終面接(対面)⇒内定 ※選考の中で課題提出の場合があります
★ポジションによっては面接回数が3回となる可能性もございます。

応募方法

応募資格
【必須】
◆下記いずれかの経験がある方
・顧客への要望ヒアリング/要件定義
・ステークホルダーマネージメント
・コンテンツ制作/実施
・レポーティング/データ分析
◆法人営業経験のある方

【尚可】
・IT関連事業経験のある方
・さまざまな状況に柔軟に対応できる方
・英語が話せる方

お仕事探しアドバイス

この求人のような人材派遣・人材紹介業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、人材派遣・人材紹介業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:377万円です。男女比は男性・68%:女性・32%で、平均年齢は51歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が48%・就業中の人が52%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。人材派遣・人材紹介業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。